ダイバージェンスは「私たちに関わる全ての人をHappyにする」をミッションに、自動車業界を専門に人材サービスを提供している会社です。既存のビジネスモデルにとらわれることなく、新しい価値の創造に挑戦し続けている企業です。

メンバーそれぞれが「夢」や「この先のビジョン」を持ち、個性を生かし、組織の最大化を目指しています。

人と企業のご縁を結んでいくお仕事を中心に、様々な新規事業を展開しています。今後は、今まであまり力を入れていなかったwebの分野にも力を入れていこうと考えております。

■現在のダイバージェンス■
【自動車業界 × ダイバージェンス】
自動車業界に特化した正社員転職支援を行っているダイバージェンス。人材が欲しい企業とお仕事を探している方のご縁を結ぶお仕事をしています。『私たちに関わる全ての人をHappyにする』をミッションに掲げ邁進しています。

【教育 × ダイバージェンス】
昨年度より整備士を目指す求職者の資格取得を支援する「自動車整備士訓練学校」をスタートしました。現在、訓練学校に通う生徒たちの企業内定率は100％。
"無資格・未経験でもメカニックになれる"
やりたいこと・夢をかなえられる！そんな理想の社会を目指しています。

【TOYOTA × ダイバージェンス】
全国のTOYOTAブランド求人を一括に取扱う、コラボレーションサイト。転職に悩む整備士・人材不足に悩むクライアントの橋渡しをするべく、ダイバージェンスは自動車業界と手を取り合って共に成長を続けます。

起きている時間の半分を仕事に費やしている方がほとんどかと思います。それなのに「仕事が嫌だ」「行きたくない」「もう辞めたい」という声は後を絶ちません。かつて私も、「そんなものだ」とモヤモヤしながら仕事をしていました。

「そんな思いで仕事をしてほしくない！」こういった想いから、ダイバージェンスは生まれました。私たちの目指す姿は、「私たちに関わる全ての人をHappyにする」。まずは、社員から幸せを追求してほしいと考えています。

チーム全体でも十数名の小さな会社ですが、個性豊かなメンバーが揃っています。平均年齢27歳。若手中心のメンバー構成です。柔軟な発想や若さとパワーを武器に日々の業務に励んでいます。

最近では、個性豊かな新しいメンバーも続々と増え、新しい価値観をもたらしてくれています。私たちが展開しているビジネスモデルは基本的にオンラインで完結。リモートワークをはじめとした、エリアにとらわれない働き方を提唱しています。

今後は、さらにより良い働き方を模索していくために、副業やパラレルキャリアを推進していきたいと考えいています。