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学生インターンでの営業職を募集します。1人で提案できるまでがゴールです

木材コーディネーター
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on 2021/01/12

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学生インターンでの営業職を募集します。1人で提案できるまでがゴールです

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浅野 純平

高校卒業後、バンドデビューを夢見て上京。 夢破れIT企業に転職し、営業職/マネージャーとして活躍。 8年間の勤務後、林業の現場を見る為、東京都の秋川木材協同組合へ飛び込み入社。 1年間修業後、2016年株式会社森未来設立。同社代表取締役。 好きな言葉は「にんげんだもの」

吉田 京平

豊田高専、長岡技術大学、同大学院卒。販売の営業や医療従事者向けアプリの立ち上げ・リリースなどに従事したのち、浅野との縁から森未来に入社。事業全般の管理や業界マーケティングを担う。夢は、「森未来のステークホルダー全てがハッピーになれるようにする!!!」こと。酒と銭湯、サウナが好き。最近はゴルフも始めた。

株式会社森未来のメンバー

高校卒業後、バンドデビューを夢見て上京。 夢破れIT企業に転職し、営業職/マネージャーとして活躍。 8年間の勤務後、林業の現場を見る為、東京都の秋川木材協同組合へ飛び込み入社。 1年間修業後、2016年株式会社森未来設立。同社代表取締役。 好きな言葉は「にんげんだもの」

なにをやっているのか

木材は本やアパレルのように、規格が統一されている訳ではありません。 また、設計者も樹種や木の特徴までは分かっていない事が多いです。 建築家・設計者の考えるデザインに、木材を適切に提案するコンサルティングセールスを実施しています。 木材プラットフォームeTREEを運営しております。 インターネット木材市場eTREE https://www.etree.jp/ プロ向け木材調達サービスeTREE DASH https://dash.etree.jp/ 木材のサプライチェーンはとても不透明で複雑です。 これらを透明化し、供給者と需要者を直接マッチングさせるサービスがeTREEです。 2018年11月にインテーネット市場eTREEをリリースし、DIYユーザーなどコンシューマーからは反響を多く頂きました。 今後は、建築家やインテリアデザイナーなどの木材を扱うプロ向けにサービスを開発、ローンチします。 eTREEは、売り手である木材事業者、買い手である建築家を繋ぐ、マルチサイドプラットフォームです。 その為、需要サイド、供給サイド、双方をプラットフォームに集めなくてはなりません。 これまでの活動から、供給サイドである木材業界からは多くの期待を頂き、プラットフォームに多く参画していただいております。 このプラットフォームを使って頂くため、eTREEのUI・UX・マーケティングは、ユーザー(設計者)にフォーカスして開発しております。 設計者に指示されることが、ひいては木材事業者の期待に応える事に繋がります。 システム開発中、あるいはローンチ後もしばらくはコンサルティングセールスが必要だと考えています。 木材は本やアパレルのように、規格が統一されている訳ではありません。 また、設計者も樹種や木の特徴までは分かっていない事が多いです。 設計者の考えるデザインに、木材を適切に提案するコンサルティングセールスを求めております。
全国の材木屋の商品が一覧で閲覧できるeTREE DASH。多数の設計士さんが使っています。
2020年、ウッドデザイン賞を受賞した内装案件。木材を用いるコンセプチュアルな案件が多数。
飲食店様の納品事例。オーナー様の想いを汲み取ったご案内は木材だからこその部分が大きいです。
レジン加工を施したホテルのドア。木材の提案だけでなく、プラスαの加工/木工/塗装まで含めた相談が多数
木材産地や現場に行って木材事業者の方とのコミュニケーションを取るようにしています
複雑な木材サプライチェーン情報を整理して、ユーザーに届けています。

なにをやっているのか

全国の材木屋の商品が一覧で閲覧できるeTREE DASH。多数の設計士さんが使っています。

2020年、ウッドデザイン賞を受賞した内装案件。木材を用いるコンセプチュアルな案件が多数。

木材は本やアパレルのように、規格が統一されている訳ではありません。 また、設計者も樹種や木の特徴までは分かっていない事が多いです。 建築家・設計者の考えるデザインに、木材を適切に提案するコンサルティングセールスを実施しています。 木材プラットフォームeTREEを運営しております。 インターネット木材市場eTREE https://www.etree.jp/ プロ向け木材調達サービスeTREE DASH https://dash.etree.jp/ 木材のサプライチェーンはとても不透明で複雑です。 これらを透明化し、供給者と需要者を直接マッチングさせるサービスがeTREEです。 2018年11月にインテーネット市場eTREEをリリースし、DIYユーザーなどコンシューマーからは反響を多く頂きました。 今後は、建築家やインテリアデザイナーなどの木材を扱うプロ向けにサービスを開発、ローンチします。 eTREEは、売り手である木材事業者、買い手である建築家を繋ぐ、マルチサイドプラットフォームです。 その為、需要サイド、供給サイド、双方をプラットフォームに集めなくてはなりません。 これまでの活動から、供給サイドである木材業界からは多くの期待を頂き、プラットフォームに多く参画していただいております。 このプラットフォームを使って頂くため、eTREEのUI・UX・マーケティングは、ユーザー(設計者)にフォーカスして開発しております。 設計者に指示されることが、ひいては木材事業者の期待に応える事に繋がります。 システム開発中、あるいはローンチ後もしばらくはコンサルティングセールスが必要だと考えています。 木材は本やアパレルのように、規格が統一されている訳ではありません。 また、設計者も樹種や木の特徴までは分かっていない事が多いです。 設計者の考えるデザインに、木材を適切に提案するコンサルティングセールスを求めております。

なぜやるのか

木材産地や現場に行って木材事業者の方とのコミュニケーションを取るようにしています

複雑な木材サプライチェーン情報を整理して、ユーザーに届けています。

創業期、事業を興すにあたって、2つの条件を付けました。 ①事業自体が社会貢献である事 ②事業や業界に興味関心があり、情熱を持てる事 この2点を軸に事業テーマを探している時に、森林、林業の課題に出会いました。 日本にいては、気が付きにくいかも知れませんが、地球規模で見ると森林は急速なスピードで減少しています。 その中において、日本は森林率が68%あり、日本史上最大に緑が豊かな時代とも言われています。 しかしながら、木材の自給率は38%と、海外からの輸入に頼ってしまっている現状です。 さらに、国産材を利用したとしても、その収益が一次生産者へ還元されず、林業は補助金無しでは立ち行かない産業となっております。 これらの矛盾を事業で解決することはできないか。 この想いは、現在のeTREEへと繋がっております。 森林を適切に維持管理する事と、森林から収益を得る事を両立させる事 これがeTREEの事業コンセプトです。 --ミッション-- Sustainable Forest 私たちは、 持続可能な森林をつくり、 次の世代へ繋いでいきます。 --ビジョン-- All wood platform 森林・林業・木材のあらゆる情報を テクノロジーの力で集約し、 未来を変革する木材流通をつくります。 このミッションとビジョンは、私たちの内から出てきた言葉です。 とても難しく困難な道のりですが、標語のように掲げるだけでなく、真剣に追い求めています。 また、一緒に働く仲間に対して、「Family Company」というカルチャーを掲げております。 「Family Company」とは、互いを信頼し、支え合う組織です。 これは高い目標に対して、それぞれの個性を尊重し、力を結集するための考えです。 森未来で働くメンバーは 仕事とプライベートが調和するワークライフハーモニーという働き方を追求し、 仕事が好きであること、森林・自然・社会貢献に関わることが好きである人の集まりです。 これから一緒に働くことになる仲間とも、ミッション・ビジョンを本気で追いつつ、楽しく仕事ができるように経営陣も考え、行動していきます。

どうやっているのか

飲食店様の納品事例。オーナー様の想いを汲み取ったご案内は木材だからこその部分が大きいです。

レジン加工を施したホテルのドア。木材の提案だけでなく、プラスαの加工/木工/塗装まで含めた相談が多数

林業、木材の課題は多岐に渡ります。 ミッションの実現には、以下を解消する必要があると考えております。 ①木材流通の透明化、効率化 ②林業生産性の向上、IT化 ③林業以外の収益源の確保 ④未来志向の林業政策 この内、今当社が取り組んでいるのが、①木材流通の透明化、IT化です。 木材は流通は非常に不透明で、かつ価格がわかりません。 また、複雑なサプライチェーンを通り、各々のマージンを乗せるため、どうしても価格が高くなってしまいます。 ブログでも書いておりますので、よろしければご参照ください。 https://shin-mirai.co.jp/blog/2697/ 木材の使い手である、建築家や工務店は、価格が不透明かつ、自然素材な為品質が安定しないため、木材を敬遠しがちです。 この状況をITの力を使い、木材の価格を透明化し、流通を効率化するというのが、eTREEです。 現在のeTREEは、BtoC向けとして展開しておりますが、新たにBtoB向けの木材プラットフォームを構築中です。 新型コロナウイルスの影響で、建設、内装業界も大きく打撃を受けております。 建設業界の市場に大きく依存する木材業界も、コロナの本格的な影響はこれからだと思います。 このような危機下にはサプライチェーンも大きく変革します。 これまでのFAX、電話が主流だったアナログでの木材取引から、ITでの取引に切り替わるチャンスです。 私たちは、コロナのピンチをチャンスと捉え、「あったらいいね」ではなく、「なくてはならない」サービスを作り上げ、新たな木材流通を構築します。 会社の文化として、Family Company を掲げています。 「Family Company」とは、互いを信頼し、支え合う組織です。これは高い目標に対して、それぞれの個性を尊重し、力を結集するための考えです。森未来で働くメンバーは仕事とプライベートが調和するワークライフハーモニーという働き方を追求し、仕事が好きであること、森林・自然・社会貢献に関わることが好きである人の集まりです。経営陣も常にメンバーが楽しく働けることを考え、フェアでフラットなコミュニケーションを徹底します。 現在は、社員以外にインターン/プロボノ/インターン後そのままアルバイトなどが全部で6名ほど在籍して活躍しています。 セールスとして、すでに一人でお客様先へ訪問するインターン生も在籍しています。

こんなことやります

林業・木材産業をテクノロジーで変革する森未来で、木材の魅力を伝え提案する、学生インターンを募集します。(※当社への入社希望でなくとも可能です) 設計士が建物の内装に木材を使いたいと思っても、木材に関する情報がオープンになっておらずアクセスしづらい状態にあります。 特に木材で変わった意匠/デザインを実現する為に、特殊な木材を求める人なら尚更です。 木材コーディネートは、そのような困っている設計士・建築家の方に対して、全国のありとあらゆる木材の中から適材を案内する業務です。 全体の情報が分断されている為、材木屋は設計士の事を、設計士は材木屋の事を、互いに理解できていない状態はもちろん、使用言語が大きく異なり細かい意思疎通が難しい状態にあります。 山の事も設計/デザインについても深く精通し、理解できる言葉に翻訳しながら、木材の案内をします。 タイルや石などの他のマテリアルと大きく異なるのは、木材は自然由来の物である点です。 それ故に、木材には産地や山のストーリーが存在します。 木材コーディネートの仕事では、単なる意匠の提案に留まらず、 空間のコンセプトに対する産地のストーリー、 SDGsや環境不可に対して木材調達プロセス、など提案の範囲は広範囲に渡ります。 木材の情報が分断されている状況に置いて、 設計士に対するあなたの提案が、空間や街にそのまま用いられる可能性が大いにあります。 クリエイティブな提案能力を存分に発揮できる環境です。 ◉ 木材コーディネート/セールスの仕事 下記は、設計士・インテリアデザイナーから届く相談案件のごく一例です。 - 店舗内装に白樺の森を表現したいんですが、方法ありませんか? - イメージに合うカウンター材を探してますが、合う材料はありませんか? - 予算はないが、無垢板を使いたいので提案をお願いできますか? - 不燃木材を探していて、仕入れることはできますか? これらの相談にスピーディーに対応し、顧客の期待を超える価値を提供していただきます。 ◉ プロダクト 木材情報のプラットフォームeTREEの開発。設計士・インテリアデザイナーが作成した図面から、使用する木材を抽出し、eTREE独自の木材情報データベースと整合することで、自動見積もりを実装させます。2週間以上かかっていた見積もりを即時算出できるようにします。 現在プロダクト開発に向けて要件となるユーザーの声を集めています。プロダクト完成後は、供給過剰となっている木材流通・商流を加速させ、ネクストラウンドの資金調達を実施、ミッション実現に向けて組織もスピーディーに拡大していきます。 ◉ 提供サービス - インターネット木材市場 eTREE(2018年11月リリース) https://www.etree.jp/ - プロ向け木材調達サービスeTREE DASH(2020年7月リリース) https://dash.etree.jp/ ◉ 歓迎スキル - 建築・設計に関して学んだ経験 -木材に関する知識 - 業務での基本的なPC操作知識と経験 - word・excel・powerpointの基礎的な操作知識 ◉ 学生インターン条件 -3カ月以上インターン生として、週3日以上(テスト期間等は考慮可) ◉ こんな人と働きたい - 社内外の各ステークホルダーとの要件調整能力 - 木材事業者と連携して案件を進めるコミュニケーション能力・実行力 - 生産性を意識してスピーディーに業務に取り組める方 - 責任感があり任された仕事をきちんと遂行する意欲のある方 - コミュニケーションがしっかりとれる方 ◉職場 - JR 田町駅 徒歩5分 - 都営浅草線 三田駅 徒歩5分 - 都営三田線 三田駅 徒歩5分
1人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2016/04に設立

15人のメンバー

〒108-0014 東京都港区芝5-14-14 ビジデンス三慶 401