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COO候補!200%成長中のベンチャーであなたの力を試しませんか?

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on 2021/01/09

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COO候補!200%成長中のベンチャーであなたの力を試しませんか?

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Keito Takigawa

埼玉県生まれ 株式会社Freedoming代表取締役 Strongths finderは1.活発性 2.指令性 3.自我 4.目標思考 5.着想 1番下の34番目は共感性と仕切りたいタチ悪いやつ。 20歳で営業コンサル会社に入社しひたすらテレアポをする日々。 そのまま大学在学時に起業し今に至る。 当時は財務三表という言葉すら知らず、 これまでたくさんトラブルがありましたが、 優秀なメンバーのおかげで何とかやっております。 得意なこと ・営業 ・新規事業立ち上げ ・業務改善 例えば、会社全体の売上、経費、利益レベルでのマクロな数字から「今からいつまでに誰が何をやる」という実行フェーズまで落とし込む作業が得意。 苦手なこと ・事務系全般 趣味:旅行、将棋 渡航歴 アメリカ(7回)イタリア、スイスなど LAに累計30泊ほどしてる旅行好き。 また海外行ける日を待ち望んでます。 Twitter:@KeitoTakigawa

山本 麻登

東京都生まれ 株式会社Freedoming取締役 Strongths finderは1.調和性 2.共感性 3.成長促進 4.ポジティブ 5.適応性 2017年4月 Web系ベンチャーに入社 ・リスティング広告運用 ・新規営業 ・ルート営業 ・Webディレクター ・Webコンサルタント ・社長の運転手 2019年2月 SES企業に転職 ・営業として従事。 2019年10月 株式会社Freedoming ・ITソリューション事業の責任者として参画。 2020年7月 ・取締役に就任。引き続きITソリューション事業の責任者、採用・人事担当を兼任。

Iwata Mariko

アパレル勤務で店長まで経験 ↓ 東証一部上場企業で総務デビュー✨ ↓ スタートアップで新しい働き方に挑戦←今ここ 働くみんなが笑顔になれるような存在になりたくて、 常に明るく笑顔、そして何事にもポジティブな私です! とにかくハワイが大好き🌺(ハワイの事は何でも聞いてね) 年に数回は旅行に行くことが目標です✈ 好きな言葉は”GOOD VIBES ONLY" 明るく楽しく生きてます!

株式会社Freedomingのメンバー

埼玉県生まれ 株式会社Freedoming代表取締役 Strongths finderは1.活発性 2.指令性 3.自我 4.目標思考 5.着想 1番下の34番目は共感性と仕切りたいタチ悪いやつ。 20歳で営業コンサル会社に入社しひたすらテレアポをする日々。 そのまま大学在学時に起業し今に至る。 当時は財務三表という言葉すら知らず、 これまでたくさんトラブルがありましたが、 優秀なメンバーのおかげで何とかやっております。 得意なこと ・営業 ・新規事業立ち上げ ・業務改善 例えば、会社全体の売上、経費、利益レベルでのマクロな数字から「今からいつまでに誰が何をやる」という実行フェー...

なにをやっているのか

■事業概要 ・ITソリューション事業 ・採用支援事業 ・コンサルティング事業 主事業の1つである採用支援事業では、 ITリソースが足りない企業へ、採用のコンサルティングを行っております。 また、現在2021年春にリリース予定のHRサービスも実装を開始いたしました。
Wantedlyのオフィシャルパートナーとして活動中
自社開発実装中です!
2020年、スポーツチームのスポンサー活動開始
平均年齢26歳のメンバー

なにをやっているのか

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■事業概要 ・ITソリューション事業 ・採用支援事業 ・コンサルティング事業 主事業の1つである採用支援事業では、 ITリソースが足りない企業へ、採用のコンサルティングを行っております。 また、現在2021年春にリリース予定のHRサービスも実装を開始いたしました。

なぜやるのか

平均年齢26歳のメンバー

令和に変わり、コロナ禍を迎え、今までの“当たり前”が急速に変化していっている… そんな時代だからこそ、既存の仕事をやるのではなく、“変化を起こす側”に立ち、 自らで世界を変えていく仕事をしてみたい!と思いませんか? どんな時代においてもその時代毎の変化に応じたソリューションを提供し続けることができれば、意義・やりがいを感じ、仕事も楽しめるはずです。 1度きりの人生だからこそ、その大半を費やす仕事を楽しく有意義にして、一緒に時代を創っていきませんか? “「いつの時代もFreedomingにしか出来ない、本質的なソリューションを提供し続ける」” これが私たちのミッションです。 “「創造」「挑戦」「発信」を自由に。”という私たちの理念にもあるように、みんながそんな主体性のある気持ちで働ける環境を企業として目指しています。

どうやっているのか

2020年、スポーツチームのスポンサー活動開始

★価値観 ①個々が主体性を持って、やりたいことの実現の為に走り続けている! ②フラットに社長と話せる為、一緒に会社を創っていける! ③とにかく柔軟に動ける会社です! ◆基本情報  ・フレックス制  ・リモート可 ※状況に応じて 2021年1月現在、約4割のメンバーがリモート勤務です。  ・完全週休2日制  ・祝日、年末年始休み、等… 地方在住者には、引っ越しにかかる初期費用負担など、手厚い福利厚生でメンバーを支えています。 ☆福利厚生に関しては会社にメリットがあれば積極的に採用していきます。

こんなことやります

IT人材採用支援事業の責任者として(COO候補)、 コアメンバーとしてアサインしていただける方を募集しております。 総クライアントは早くも100社を超え、さらなる試みとして ・直販強化 ・広告管理 ・メンバー育成、マネジメント ・採用 ・新規パッケージ開発 ・財務、予実管理 ・代理店展開 などなど。 裁量をもって会社にコミットしてくれる方と出会いたいです。 まずは気軽にお話を聞きに来てください。
1人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2018/01に設立

20人のメンバー

  • 3000万円以上の資金を調達済み/
  • 社長が20代/

東京都文京区本郷1-25-9 斉藤ビル3F