350万人が利用する会社訪問アプリ

  • インフラエンジニア
  • 4エントリー

AWS構築経験を活かして自社プロダクト開発に携わりたいインフラ担当募集!

インフラエンジニア
中途
4エントリー

on 2020/12/03

556 views

4人がエントリー中

AWS構築経験を活かして自社プロダクト開発に携わりたいインフラ担当募集!

オンライン面談OK
大阪
中途
大阪
中途

上枝 康弘

エフアンドエムネット株式会社 代表取締役社長 バックオフィスを効率化・自動化することにより、従業員1人1人がコア業務に集中できるように、 そして企業の管理部門が書類作成など付加価値を生み出さないことに時間をかけるのではなく、ヒトの採用・育成・組織活性化などの本来のHR業務や金融機関対策などのファイナンス業務に集中できる環境作りを支援している。 人事労務を効率化・自動化するクラウドサービス、「オフィスステーション」を2016年ローンチ。人事情報・マイナンバー・社会労働保険手続き・年末調整などを支援。 オフィスステーション労務   https://www.officestation.jp/ オフィスステーション年末調整 https://www.officestation.jp/nencho/ 見積書・請求書作成アプリ「Jimuu(ジムー)」はAppStore、Playストアで1位を獲得。 Jimuu(ジムー)       http://xn--yck3dsd.jp/ 1998年4月 株式会社エフアンドエム入社 東京財務コンサルティング事業部 配属       8月に営業成績全国1位、下半期優績者に選出 1999年4月 仙台支社立ち上げのため、仙台財務コンサルティング事業部に異動       公衆電話の○ウ○ワークをアプローチリストに顧客開拓       通年優績者に選出 2001年4月 仙台財務コンサルティング事業部部長       部門達成率全国1位を獲得 2002年4月 東京第一コンサルティング事業部部長       部門達成率全国3位 2003年4月 東京財務コンサルティング事業部部長       優績者1名のみの状態から半数が優績者の状態へ転換       その時の優績者旅行(ハワイ)が最高の思い出のひとつ 2006年4月 財務コンサルティング事業本部 本部長       顧客満足、社員育成、事業成長を達成すべく既存事業強化、新規事業展開 2010年4月 総務コンサルティング事業本部 本部長       グループの中核事業を担当、基盤強化に貢献 2012年4月 SR STATION事業本部 本部長       優秀なメンバーと新規事業を立ち上げし、2年で黒字化 2015年4月 エフアンドエムネット株式会社 代表取締役社長       翌年に控えた新規事業の立ち上げに伴い、グループ会社を兼任 2016年1月 オフィスステーションシリーズ マイナンバーステーションをリリース       https://www.officestation.jp/mynumber-company/ 2016年10月 オフィスステーションシリーズ 労務ステーションをリリース        https://www.officestation.jp/ 2017年10月 オフィスステーションシリーズ 年末調整ステーションをリリース        https://www.officestation.jp/nencho/

渡辺 博之

株式会社エフアンドエムのバックオフィスエンジニアとして働いています。 現在の使命は社内業務の効率を上げるITシステムを企画、開発、運用すること。 転じてお客様とのコミュニケーションをいかに取る仕組みを作れるかが目下の課題となっています。 そのためになかまを増やすことも新たな使命です。

西村 圭史

大阪生まれの大阪育ち! 2000年に大学を卒業して、IT企業に入社。 (だから、2000年問題は経験していない・・・) 主に業務アプリケーションの設計・開発を経験 ※Webアプリケーション開発が多い 最近はハッカソンなどの社外イベント参加に力を入れています。 (2017年にはTV出演も果たしました。) 社外のエンジニアと接することで、自分のポジショニングを把握できることができるので、今後も積極的に社外イベントなどに参加したいと考えています。

佐藤 佑哉

2018年に新卒で入社した会社にてセキュリティ製品やクラウドサービスの運用を行ったことをきっかけに、セキュリティやクラウドへの興味が湧く。 セキュリティやインフラ環境を設計、構築、運用まで幅広く行いたいという思いと、パブリッククラウドへの興味から、2020年にエフアンドエムネットに中途入社。 現在はインフラチームの若手としてAWSを日々奮闘中。

エフアンドエムネット株式会社のメンバー

エフアンドエムネット株式会社 代表取締役社長 バックオフィスを効率化・自動化することにより、従業員1人1人がコア業務に集中できるように、 そして企業の管理部門が書類作成など付加価値を生み出さないことに時間をかけるのではなく、ヒトの採用・育成・組織活性化などの本来のHR業務や金融機関対策などのファイナンス業務に集中できる環境作りを支援している。 人事労務を効率化・自動化するクラウドサービス、「オフィスステーション」を2016年ローンチ。人事情報・マイナンバー・社会労働保険手続き・年末調整などを支援。 オフィスステーション労務   https://www.officestation.jp/ ...

なにをやっているのか

エフアンドエムネット株式会社は、主にバックオフィス業務の効率化を支援するためのWebシステム・スマホアプリを開発している会社です。 これまでにクラウドHR管理システム『オフィスステーション』、会計サービス専用アプリ『CalQ(カルク)』、見積書・請求書作成アプリ『Jimuu(ジムー)』などをリリースしてきました。 *エフアンドエムネット 公式サイト https://www.fandmnet.com/ 【弊社のエンジニアの仕事内容について】 弊社のインフラエンジニアは、BtoBのWEBサービス・バックオフィス向けシステムのインフラ、セキュリティ面においてビジネス要求に応えるため、最新のテクノロジを貪欲に吸収、理解して改善を繰り返しています。 自社開発企業なので改善提案も通りやすく、また改善箇所が目に見えて反映されるので世の中の役に立っていることが実感できる仕事です。 いわゆるオペレーター業務ではなく、実際にセキュリティ・インフラ環境の設計から構築・運用まで携わるので、より高い技術力を身に付けることができます。 ◆ISMS(IS27001/27018)における技術的措置の運用管理 ◆AWS、GCPにて構築、運用されるシステムの成長に合わせて積極的に提案、サポート ◆セキュリティ向上のために、計画、実施、チェック、改善のサイクルを構築 【インフラエンジニアの1日の業務例】 9:00 出社 メール確認やタスク整理、アラートが発生していないか確認。 至急の対応が必要な場合は対応。 9:45 全社朝礼 社内の共有事項などを報告。 10:00 チーム内ミーティング 昨日の業務実績と当日の業務予定を報告。チームメンバーへの情報共有なども実施。 10:30 問い合わせ対応の調査 社内だけではなく、社外からも問い合わせが来るため臨機応変に対応。 12:00 昼休憩 13:00 社外ベンダー様と打ち合わせ 長期プロジェクトについて情報を共有し、ベンダー様と問題解決を図る。 14:00 構築、運用作業 要望に基づいてAWS上でインフラ環境を構築。 運用中のAWSの各種設定や、セキュリティ製品の設定変更を実施。 17:00 他チームとミーティング 社内の多くのチームが関わって進めているプロジェクトについて、情報共有やスケジュールの確認を行う。 17:30 脆弱性やセキュリティ関連の情報を確認 運用中の製品やシステムにセキュリティリスクが存在していないか確認を行う。 脆弱性は日々発見されているため、毎日のチェックが欠かせない。 18:00 退社
会計システムのCalQ(個人事業主様の記帳代行~確定申告をサポート)
オフィスステーション:クラウド型労務人事管理システム
オンラインツールを利用しての「もくもく会」の様子。隔週で開催中。
社内ハッカソンの風景。社員のほとんどがエンジニアのため、こういったイベントはとても盛り上がります!
お客様の笑顔を生み出すため社員も笑顔で!
カフェのようなフリースペースにて打合せ。クローズなスペースもあり、シーンに合わせて自由に使い分けができます。

なにをやっているのか

会計システムのCalQ(個人事業主様の記帳代行~確定申告をサポート)

オフィスステーション:クラウド型労務人事管理システム

エフアンドエムネット株式会社は、主にバックオフィス業務の効率化を支援するためのWebシステム・スマホアプリを開発している会社です。 これまでにクラウドHR管理システム『オフィスステーション』、会計サービス専用アプリ『CalQ(カルク)』、見積書・請求書作成アプリ『Jimuu(ジムー)』などをリリースしてきました。 *エフアンドエムネット 公式サイト https://www.fandmnet.com/ 【弊社のエンジニアの仕事内容について】 弊社のインフラエンジニアは、BtoBのWEBサービス・バックオフィス向けシステムのインフラ、セキュリティ面においてビジネス要求に応えるため、最新のテクノロジを貪欲に吸収、理解して改善を繰り返しています。 自社開発企業なので改善提案も通りやすく、また改善箇所が目に見えて反映されるので世の中の役に立っていることが実感できる仕事です。 いわゆるオペレーター業務ではなく、実際にセキュリティ・インフラ環境の設計から構築・運用まで携わるので、より高い技術力を身に付けることができます。 ◆ISMS(IS27001/27018)における技術的措置の運用管理 ◆AWS、GCPにて構築、運用されるシステムの成長に合わせて積極的に提案、サポート ◆セキュリティ向上のために、計画、実施、チェック、改善のサイクルを構築 【インフラエンジニアの1日の業務例】 9:00 出社 メール確認やタスク整理、アラートが発生していないか確認。 至急の対応が必要な場合は対応。 9:45 全社朝礼 社内の共有事項などを報告。 10:00 チーム内ミーティング 昨日の業務実績と当日の業務予定を報告。チームメンバーへの情報共有なども実施。 10:30 問い合わせ対応の調査 社内だけではなく、社外からも問い合わせが来るため臨機応変に対応。 12:00 昼休憩 13:00 社外ベンダー様と打ち合わせ 長期プロジェクトについて情報を共有し、ベンダー様と問題解決を図る。 14:00 構築、運用作業 要望に基づいてAWS上でインフラ環境を構築。 運用中のAWSの各種設定や、セキュリティ製品の設定変更を実施。 17:00 他チームとミーティング 社内の多くのチームが関わって進めているプロジェクトについて、情報共有やスケジュールの確認を行う。 17:30 脆弱性やセキュリティ関連の情報を確認 運用中の製品やシステムにセキュリティリスクが存在していないか確認を行う。 脆弱性は日々発見されているため、毎日のチェックが欠かせない。 18:00 退社

なぜやるのか

お客様の笑顔を生み出すため社員も笑顔で!

カフェのようなフリースペースにて打合せ。クローズなスペースもあり、シーンに合わせて自由に使い分けができます。

「本当にやりたいこと、   やるべきことに注力できる    やりがいのある社会をつくりたい。」 ITの進化により、私たちの暮らしや企業活動は大幅に効率化されています。 裏を返せば効率的に生活や企業活動を行うには、ITの有効活用が不可欠です。効率よく業務を進めるため、わかりやすく人に伝えるため、顧客にサービスを提供するため。テクノロジーは、さまざまな場面で、さまざまな効果を発揮します。 もちろん全てをIT化すればいいという話ではありません。 いつの時代にも、「人がやるべきこと」があります。 企業や事業主が独自の強みをつくること、他社と差別化すること、顧客に伝える方法を考えることは、ITに置き換えることはできません。 しかしながら現実の世の中を見てみると、多くの企業や事業主は「人がやるべきこと」でないことに時間を取られてしまっています。その結果、付加価値やイノベーションを生み出すことにかけるべき時間や人手が、定型業務やノンコア業務に使われていることは決して珍しいことではありません。 全ての企業や事業主が「人がやるべきこと」に集中できたとしたら、世の中には今よりも大きな価値が生まれる。私たちはそう考えています。 そして関わる全ての企業、事業主が「人がやるべきこと」に集中できるようになれば、そこで働く人たちは仕事にやりがいと誇りを持ち、自然と笑顔になるのではないでしょうか。また、そこから様々なイノベーションが生まれ、価値のあるサービスや商品が身近なものになれば、世の中にも笑顔が生まれるのではないでしょうか。 私たちはITで人を幸せな気持ち、満たされた気持ちにすることで、人を笑顔にするために日々チャレンジしています。

どうやっているのか

オンラインツールを利用しての「もくもく会」の様子。隔週で開催中。

社内ハッカソンの風景。社員のほとんどがエンジニアのため、こういったイベントはとても盛り上がります!

エフアンドエムネットをワードで表すと、、、 『ちゃんとしたベンチャー』 ベンチャーとしてチャレンジ精神はありながら、グループとしては大きく経営基盤・顧客基盤が安定しています。大手とベンチャーのいいとこ取りができる会社です。 『爽やか印』 社風としては「爽やか」という言葉がすごく合っている会社です。 ・誰かの意見や行動に不満を言うようなドロドロしたところがない ・情熱家ばかりではなくそれぞれの個性があって落ち着いている雰囲気 ・何かお願いごとをしても「協力させていただきありがとうございます」と逆に感謝してくれるほど爽やかに協力してくれる そんなところが爽やかな空気を作り出してるんだと思います。 『プレイヤーが揃う会社』です。 全員が作業員でなくプレイヤーです。主体的にスキルアップ勉強会を企画したり、ふとチャットを見ると知識共有チャットがいつの間にか30件溜まっていたり、、、(笑) 日々学ぶことを大事にしている、と言うより、学ぶことが大好きなエンジニアの集まりです。 社長も「失敗した社員を減点するのではなく、チャレンジする社員に加点する」姿勢を大事にしており、制度としてもバックアップがあります。 資格取得支援制度・研修支援制度・技術関連の書籍の購入制度など

こんなことやります

エフアンドエムグループは創業以来、新規事業開拓と成長を支えるためのIT技術への投資を大切にしてきました。 お客様向けのWEBサービス、バックオフィス向けシステムのインフラ、セキュリティ面においてビジネス要求に応えるため、最新のテクノロジを貪欲に吸収、理解して改善を繰り返します。 ISMS(IS27001/27018)における技術的措置の運用管理も重要な仕事です。 AWS、GCPにて構築、運用されるシステムの成長に合わせて積極的に提案、サポートします。 セキュリティ向上のために、計画、実施、チェック、改善のサイクルを構築し、継続します。 基本的な応募条件 ・Linuxの基本操作ができる ・新しい技術の習得に対して積極的であり、幅広い分野に興味がある。 歓迎するスキル ・サーバインフラエンジニアとしての経験 ・Webシステム関連の開発経験。 ・システムトラブルシューティングの経験。 ・AWS、GCPもしくは他のパブリッククラウドの利用経験 ・すぐれたコミュニケーション能力 ★少しでも興味を持っていただけましたら、お気軽にご連絡くださいませ!
3人がこの募集を応援しています

3人がこの募集を応援しています

話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
オンライン面談OK

会社情報

2000/09に設立

114人のメンバー

  • 3000万円以上の資金を調達済み/

大阪府吹田市江坂町1-23-38(現在はオンラインにて行っております) F&Mビル