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中途採用
ソリューション営業
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エントリー
on 2020/11/30 119 views

問題解決型の営業ができるソリューション営業を募集

ペリプラス株式会社

ペリプラス株式会社のメンバー もっと見る

  • 大学卒業後、キヤノン本社及びインド販売子会社にて、家庭用プリンター事業のマーケティング戦略、サプライチェーンマネジメント、新製品プロジェクトマネジメント等の業務に従事。
    その後、HEC Paris MBA課程へ留学。マーケティング戦略やラグジュアリーマーケティングを中心に学ぶ。
    米系戦略コンサルティングファーム、ベイン・アンド・カンパニーに参画後はコンサルタントとして国内トップ企業の戦略立案に従事。
    その後、ぺリプラスに取締役として参画。

  • Shotaro Ichikawa
    その他

  • 株式会社1k代表です。

  • 大学生一年です

なにをやっているのか

  • 「暮らし〜の」:20代後半~40代の男性をターゲットとしたアウトドアライフスタイルマガジン
  • 「folk」:30代~40代の女性をターゲットとした女性向けライフスタイルメディア

<3会社から成り立つペリプラス>

ペリプラス株式会社は、2019年4月にPEファンドのJ-STARの資本参画の際、
株式会社暮らしの、株式会社クラフタ、株式会社1Kの3社の経営統合を行い、
その親会社として設立されました。
ウェブメディア事業を主力として、企業様のDX支援事業を展開しています。
更にはM&Aを通じたバリューアップも検討中です。

■暮らしの:https://kurashi-no.jp/
■クラフタ:https://crafta.co.jp/
■1K:https://one-k.net/
■J-STAR:http://www.j-star.co.jp/
■資本参画プレスリリース:http://www.j-star.co.jp/2019/10/post-52.html

⑴メディア事業について

暮らしの社では「暮らしーの」、クラフタ社では「BELCY」、
1K社では「folk」を中心に運営しており、
3社の合計のUU数では約3,000万人に達しました。(2020年5月)

ペリプラスでは、
・PV数の最大化(SEO対策やサイト設計など)
・広告単価の最適化
の双方を最大化するための稀有なノウハウを保有し、事業運営を行っております。

<暮らしーの>:https://kurashi-no.jp/
20代後半~40代の男性をターゲットとしたアウトドアライフスタイルマガジンです。
「憧れのアウトドアライフを日常に」をコンセプトとし、
キャンプ、釣り、トラベル、DIY、ガーデニングなどアウトドアに関する
幅広い情報をお届けしています。

<BELCY>:https://belcy.jp/
BELCYは20代後半~30代前半の方をターゲットとした女性向けライフスタイルメディアです。
ビューティー、ファッション、ライフスタイルといったジャンルを中心に、
女性一人ひとりの「美」を応援する情報をお届けしています。

<folk>:https://folk-media.com/
folkは30代前半~40代の女性をターゲットとした女性向けライフスタイルメディアです。
「肩肘張らない、気軽にできるオシャレ。」をコンセプトとし、
ファッション、日常雑貨、インテリア、ライフスタイル、ビューティーなど、
日常をより豊かに、素敵にするための情報を日々発信しています。

⑵DX支援事業について

様々な媒体で情報収拾を行い、意思決定をする際に
インターネットが大きな役割を果たす社会が到来しているなか、
企業様の優れた商品・サービスの魅力を
インターネット上で発信するニーズが高まっています。

我々はこの国内トップクラスのメディアグロース能力を活用し、
企業様の素晴らしい商品・サービスの認知拡大や販路拡大を
お手伝いするDX支援事業を展開しております。

記事作成、オウンドメディア作成をはじめとした、
中長期にわたる集客支援からウェブ領域に特化した
事業成長の戦略立案・実行までなどウェブに関わる事項を広くカバーしております。

⑶M&Aバリューアップについて

ペリプラスでは事業会社のM&Aと買収先企業様のDX支援を通じ、
バリューアップを行うことも事業展開として考えています。

社内に外資戦略コンサル出身者やメガバンクのM&A部門出身者を抱えるなど、
多様なバックグランドを持つメンバーが多いからこそできる
ユニークな選択肢であると我々は考えています。

なぜやるのか

私たちが得意とするウェブメディア領域は、スマートフォンの普及に合わせ、
購買前の意思決定を支える大きな役割を果たすことで近年急成長をしてきた市場です。
その中でメディア事業では、ユーザー様が満足するような
役に立つ情報を届けることにコミットしています。

また、DX支援事業においても、商品・サービスを提供するクライアント様の価値の最大化を通じ、
その商品・サービスの提供先であるユーザー様にも
価値を最大化して届けることが使命となっています。

全ての事業に共通して言えることは、
我々は【まだここにない何か=素晴らしい体験】が出来得る機会を提供することを
使命としていることです。
日々その機会を多くのサービスやクライアント様に提供できるよう、社員一同邁進しています!

どうやっているのか

◆距離感の近さにより生まれる圧倒的成長が可能な環境
大手企業と異なり、経営陣と社員の距離が近いことが魅力の1つです。仕事をしている中で、経営層の考え方を直に感じとることができます。

◆成長スピードの速さ
小さい会社であるため、任せれる仕事の責任も他の会社に比べて、大きいです!

入社半年で一部門のマネージャーになった社員もおり、他のベンチャーやスタートアップよりも成長速度が速い組織であると自負しています。

◆組織における普遍的な力を身につける
どの組織でも通用する力とは、個々のスキルセット等ではなく、組織に目標にコミットしきる力です。この力を身につけられることはうちにしかないはずです!

ペリプラス株式会社では”会社の成長”⇄”個人の成長”をモットーに掲げているので、個人・組織の本質的な教育と成長を提供します!

◆東京、大阪での勤務が可能
東京都港区と大阪市西区にオフィスを構えています!

こんなことやります

私たちはウェブメディアのグロース能力を持った上で、ウェブでの販路拡大や認知拡大に困っている企業様のサポートとしてDX支援事業を展開しております。
そんな様々な企業様に対してヒアリングを行う中で私たちが提供できるソリューションの中から最適解をご提案する、問題解決型の営業ができる人材を求めております。
単純な単一プロダクトの売り込みではなく、クライアント様の規模や悩みに応じてソリューション(オウンドメディア、SNS、広告運用、デザインetc...)を使い分けながら、クライアント様の成長を実現する職種になります。
ペリプラス株式会社の雇用となりますが、社内の運用上、東京は株式会社クラフタ、大阪は株式会社1Kへの出向の形をとります。人事評価と報酬体系は同一運用されています。

■業務内容
中規模クライアント以上の顧客の案件獲得担当として、クライアント様の売上最大化のための最適ソリューションの提案を行ってもらいます。対象業界は金融・交通・美容・人材・不動産・放送・旅行・スポーツなどに多岐にわたります。

■組織構成
ペリプラス取締役をトップとした各社代表取締役傘下での組織。主に各社代表取締役に直接レポート

■こんな方を求めています
・自分で考えて仕事ができる
・責任感と目標達成意識が高い
・チームで連携し、意見の整理集約と答えを出すリーダーシップがある
・顧客先企業と信頼関係を構築し、要望に耳を傾けられる
・チーム、会社軸での成長を考える視座がある
・変化の激しい環境を楽しむ
・自らも環境を作る一員だという当事者意識

会社の注目のストーリー

全方位的なデジタルマーケティングを支援!新たなDXサービスを4社協業でスタート!
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会社情報
ペリプラス株式会社
  • 2018/11 に設立
  • 45人のメンバー
  • 東京都港区虎ノ門5-11-1 オランダヒルズ森タワーRoP1007
  • 問題解決型の営業ができるソリューション営業を募集
    ペリプラス株式会社