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Webエンジニア
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on 2020/11/21 141 views

edtech急成長スタートアップで未来を創ろう!フルスタックエンジニア募集

HUSTAR株式会社

HUSTAR株式会社のメンバー もっと見る

  • 2001年生まれ、福岡県出身。大学入学前からベースメントアップス株式会社、LUUP株式会社、stockclip株式会社にてインターンの経験を重ね、2020年2月にHUSTAR株式会社を設立。2020年3月にオンライン受験コーチングサービス「スタディチェーン」に携わる。

     小学生時代から好奇心性格であり、英会話や数学などに打ち込む。
    中学・高校時代は、野球、柔道、応援団長、風紀委員長、3億円の募金活動の企画・運営、国際サミットの日本代表など多岐にわたる活動に打ち込んだ。
    大学では、既に長期インターンを3社以上(ベースメントアップス株式会社、LUUP株式会社、stockclip株式会社)経...

なにをやっているのか

【当社について】
当社は、”勉強を通してすべての人に新たな1歩を踏み出す力を届ける” をミッションに掲げるスタートアップです。

創業時、大きく2つの想いがありました。
「日本一受験に合格できるサービスを創ろう。」
「メンバーが成長し続ける会社を創ろう。」

当社は、受験に向けて必死に頑張る受験生のために合格者のデータに基づき個人の性格、実力、学習量から「課題」を特定し「ひとりひとりに最適なカリキュラム」を開発し、効果的な学習を「合格まで徹底伴走」し続ける受験勉強コンサルティングを運営しています。

データに基づいて生徒一人一人に合わせた効率的、効果的な勉強法を生徒と一緒に考えながら、生徒の学力レベルや志望校などを踏まえた上で実際に受験合格を経験した講師陣がパーソナルズされた指導を提供しています。

現在は、受験コンサルティングに関するプロダクトの開発を進めて、”勉強を通してすべての人に新たな1歩を踏み出す力を届ける” を実現するプロダクト/サービスを世の中にリリースすることを考えています。<人×テクノロジー×データ> をコンセプトに事業を拡大させていきます。お客様に提供するサービスは絶対に妥協しない。をモットーに学習管理アプリや受験生の成績、モチベ向上のためのシステム開発を行っています。

弊社は、これまで多くのお客様にスタディチェーンを体験頂き、皆様の人生を変えることに貢献してきました。

今までは優秀な人材を採用し、精度の高い研修を元に、お客様への提供価値を高めてきましたが、

今後は、『人×テクノロジー×データ』をテーマに、数ある産業の中で衣食住の次に最も大切な「教育業界」をより良くできるよう変革をしてきます。

お客様の受験勉強を人がサポートすることに変わりはありません。今後とも「情熱」と「温かみのあるサービス」を対話など人と人との関わりを大切にしていきたいと考えています。
しかし、これからさらに良いものをお客様に提供し続けるためにもテクノロジーの力を最大限に活用し、人がさらに高品質なサービスを提供できる世界を創っていきます。

全てをテクノロジーやAIで解決するのではなく、「人とテクノロジー」が融合してバリューを発揮する世界を創っていきたいと思っています。それにより、よりデータドリブンなサービスを提供し、より多くのお客様に受験勉強を通して新たな1歩を踏み出す力を届けられるのではないかと考えております。 

なぜやるのか

  • スタディチェーンのビジョンの「人は変われる!」を証明する。

【メッセージ】
「スタディチェーン」をスタートさせる前、二つのことを問題視していました。

一点目は、中高6年間で塾を7回変えた経験の中で感じた地方の受験生は時間とやる気があっても解決できない自分に合った塾がないという高い壁。受験生のころ、個別指導塾、集団塾、映像授業の塾に通ったものの先生のレベルを追い越したり、自分にあった勉強ができずに全く身につかず、同様に自分の周りの受験生もそれに困っていました。みんな想いをもって受験勉強をがんばっているのに環境のせいで報われない、この状況を変えたかったのです。

二点目は、大学受験だけではなくほとんどの試験において自分にはそんな目標、そんな点数など取れる訳がないと、現代のたくさんの情報に惑わされた結果の「間違った努力」のせいで夢を諦めてしまう人の多さです。自分にあった正しい勉強法で必要な時間をこなせば、受験勉強だけではなくあらゆる試験においても結果を出すことはできることを世の中に証明し、一歩を踏みとどまってしまう人の後押しをしたかったです。

❖受験勉強を通して、大学生や社会人になった後も歩みを止めず成長し、自分の実現したい世界に挑戦できる人材を輩出する。

スタディチェーンは講師が一方的な授業をする講義形式ではありません。

生徒の独学をコーチングでサポートすることで生徒は受験勉強を通して主体的に物事を考える力や、コーチングによって生徒がどんなことがしたくて大学に行くのか、自分が実現したいモノは何かを引き出すことで、大学に合格するための受験期間としてだけでなく、自分自身としっかりと向き合い将来を考える期間としても受験期間の時間を過ごしていただきます。

私達は、日本という国の枠を越えて、場所にとらわれず、 常に上昇志向とチャレンジ志向をもち、 自分の理想を思い切り実現できる人を増やすことが 世界を、社会を大きく進化させることができると信じています。

最後になりますが、スタディチェーンはまだまだ小規模で未熟な組織です。
しかしながら、本気ですべてのお客様に ”勉強を通して新たな1歩を踏み出す力を届ける” ことを目指しているメンバーが集っています!「人×テクノロジー×データ」の力で、日本の発展に貢献するような人をワクワクさせる人材を増やしたい、そう考えています。

どうやっているのか

  • 一緒に楽しく働きましょう!

弊社が運営するサービスは、人と人との関わり合いがなければ成り立ちません。
お互いの価値観を尊重し、誠実であり続けること。
何かを成し遂げたいという強い意志を持ち、泥臭く行動し続けるもの周りはついてきます。

"コアバリュー"

"構想は大胆に、根回しは繊細に"  
すべては顧客価値最大化のために。夢、志は野心的に。大胆に。ただし、その実現には圧倒的なアクションを起こそう。[トライの量×質=顧客価値の最大化]を胸に刻み、覚悟をもって一歩を踏み出し続け、
その上で、質を積極的に磨き上げていこう。   

【スタディチェーン6つのコアバリュー】
1 ユーザーの理想から始めよう
「顧客起点で物事を考え、最高の価値提供をしよう。」

2 悩む前に早く動き出そう
「当事者意識をもって、最速で課題を解決しよう。」

3 全てのフィードバックに感謝しよう
「全てのフィードバックに感謝して、行動に移そう。」

4 桁外れな目標を掲げよう
「桁外れな目標を掲げる勇気を持ち、一兎よりも二兎、三兎追おう。」

5 圧倒的一番に突き抜けよう
「まず自らが卓越しよう。子供たちの憧れとして。そしてその成長をチームに還元しよう。」

6 仮説⇒実行⇒検証⇒仕組み化
「具体的なアクションプランをもち、複利が効く仕事をしよう」

こんなことやります

【募集背景】
テックリード(CTO候補)として、スタディチェーンのプロダクトサイドの技術に関すること全般を牽引していただきます。
当社はedtechという巨大な市場で事業運営をしており、そのビジネスモデルや今後の展望は大きく広がっています。我々の目指す世界を実現するには、開発体制を一層充実させ、技術的にも高めていく必要があります。

【業務内容】
入社当初はテックリード陣の一員として、特定プロジェクトのリードをお任せいたします。そこで信頼と実績を培い、CTO候補として経営陣とともに行動していただきたいと思ってます。
当社アプリ、並びに新規プロダクトの技術戦略の策定から技術選定まで幅広くお任せいたします。
ミッションに即して、中長期的なテクノロジー視点の事業戦略と技術戦略を描いていただきます。

今回募集するのは、CTO候補。
ビジネス・テクノロジー・クリエイティブ(BTC)カンパニーで、テックリード・組織創りをお任せします。
◆エンジニアリングアプローチで経営への進言
◆開発チームの構築
◆既存システムの開発および改善
◆新規事業開発の企画から開発へのつなぎ込み

【必須(MUST)】
◆経営視点を持てる方
◆チームマネジメント経験をお持ちの方
◆サービスのグロース経験をお持ちの方
◆適切な技術選定ができる方
・専門性高いエンジニアリングスキル領域をお持ちの方
・最新のテクノロジー動向のキャッチアップを行える方
・類似領域事業のテクノロジー観点での調査/分析の能力をお持ちの方

【歓迎(WANT)】
◆新規事業開発経験をお持ちの方
◆経営、もしくはそれに準ずる事業運営経験をお持ちの方

《弊社技術スタック》
言語: Golang, Ruby, Swift, Kotlin
IaaS: GCP, AWS
PaaS: GAE, Beanstalk
フレームワーク: Ruby on Rails, React.js
CDN: Cloudfront
アナリティクス: Google Analytics, Treasure Data, BigQuery
モニタリング: Cloudwatch, Mackerel, NewRelic
UIデザイン: Illustrator, Sketch
バージョン管理: Github
コミュニケーション: Slack

【求める人物像】
・ビジョン・ミッションへの共感ができる方
・テクノロジー領域のことを非エンジニアにわかりやすく伝えられるコミュニケーション能力をお持ちの方
・未開のプロダクトやテクノロジーに対して、前向きに捉えて業務遂行できる方

会社の注目のストーリー

「努力は裏切らないなんてウソだ」という言葉をこの世から無くすために働きたいと思った。
日本全国の受験生の本来の可能性に花を咲かせてあげたい
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会社情報
HUSTAR株式会社
  • 2018/12 に設立
  • 10人のメンバー
  • 社長がプログラミングできる /
    社長が20代 /
  • 東京都新宿区西早稲田1-22-3
  • edtech急成長スタートアップで未来を創ろう!フルスタックエンジニア募集
    HUSTAR株式会社