1
/
5
積極採用中|採用人事
中途
30
エントリー
on 2020/10/29 1,363 views

for Startupsの未来を創る採用人事WANTED!!

for Startups, Inc.

for Startups, Inc.のメンバー もっと見る

  • 應義塾大学 環境情報学部 卒業、株式会社インテリジェンス(現パーソルキャリア株式会社)にて『DODA』立ち上げなどを経て、2016年に成長産業支援ベンチャー 株式会社ネットジンザイバンク(現フォースタートアップス株式会社)を創業、代表取締役社長に就任。2014-15年『Japan Headhunter Awards』にて『Headhunter of The Year』2年連続受賞。2016年 国内初『殿堂』入りHeadhunter認定。2019年 一般社団法人日本ベンチャーキャピタル協会ベンチャーエコシステム委員会委員に就任。

  • 慶應義塾大学出身。大学時は学祭の運営、短期留学、海外周遊を経験。”いわゆる大学生活”を満喫し、新卒にてサイバーエージェントに入社。インターネット広告事業本部にて、EC、不動産、人材、動画など幅広い業界のクライアントの運用コンサルタント兼営業として従事。死にものぐるいで働いた結果、何のために働くのかと疑問に思っていたところにfor Startupsに出会いジョイン。現在はヒューマンキャピタリストとして、スタートアップを人材面から支援。日本から少しでも多くのイノベーションを生み出すために日々頑張っています。

  • 2012年に新卒でソフトバンクモバイル株式会社(現ソフトバンク株式会社)入社。2年間営業・マーケティングを経験し、新規事業案件にて応募総数1000件以上の中から1位, 2位をW受賞。その後、事業責任者として立ち上げに従事。同社内の後継者育成経営塾のソフトバンクアカデミアでは年間ランキングではTOP10入賞経験あり。
    2015年6月にNET jinzai bank(現for Starpups, inc.)に参画し、ヒューマンキャピタリストとして3年間従事。累計1,000名以上の転職候補者と対話し、スタートアップ役員クラスも多く輩出。日本初インターネット/IoT業界企業データベースメディア『...

  • 片田 明梨 (katada akari)
    生年月日:1997/5/7
    出身:神奈川県

    2016.3 日本大学第三高等学校 卒業
    2016.4-2021.3 創価大学 経営学部 経営学科 
    2021.4 for startups 入社 ヒューマンキャピタリスト

    【学生時代の取り組み】
    2016.5-2020.3 沖縄エイサー団体に所属
     4000人規模の舞台で、100人の演者メンバーのリーダー
    2017.2-2017.3 カナダ バンクーバー留学
    2018.2-2020.2 発達障害の方の就労問題解決プロジェクト
     プロジェクト活動でリーダーを務め、ビジネスコンテストに出場
    201...

なにをやっているのか

  • “ for Startups " -すべては、スタートアップのために。
  • 世界で勝てる企業を日本から生みだすために、数多くのスタートアップの成長を支援。ユニコーンや上場企業を創出しています。

フォースタートアップスは、「世界で勝負できる産業や企業、サービス、人を創出し、日本の成⻑を支える」ために”for Startups”をビジョンに掲げる企業です。起業支援と転職支援を中核とした成長産業支援事業を推進しています。

ミッションは「(共に)進化の中心へ 」。日本を代表するグローバルスタートアップ企業を生み出すため、「人材」と「資金」を質・量ともに提供する、新しい形の“ハイブリッドキャピタル”を目指しています。

【今後の展望】
◎日本に必要なこれから伸びる”成長産業の支援インフラ”の構築を目指す
◎2024年まで年率30%成長を計画、社員数も倍増予定
◎2021年、投資事業を行う子会社フォースタートアップスキャピタル合同会社を設立

▼詳しくはこちら
https://is.gd/KQr7jp

【具体的なサービス内容】
◎Talent Agency(https://is.gd/R60NFi
スタートアップからIPO後も急成長をつづけるベンチャー企業を人材観点からご支援。VCの有識者や企業の経営層などから得た情報を元に、ヒューマンキャピタリストが求職者のキャリア、経験、才能を最大限発揮できる成長企業への転職に伴走しています。

▼支援事例
https://www.forstartups.com/challengers

◎起業支援(https://is.gd/Qb0ofH
シード投資専門VCや大学研究機関等と提携した起業支援サービスを展開。起業家の絶対数を増やし、競争環境の醸成と成功例の増加、起業文化の成長を促進しています。

◎Open Innovation(https://is.gd/oJinNI
国内最大級の成長産業データベース『STARTUP DB』(https://is.gd/CX7FFo)を活用し、大企業・官公庁・自治体とスタートアップ企業の連携を促進するサービスを提供しています。

【関連動画・記事】
▼私がfor Startupsに入社した理由、メンバー紹介
https://www.wantedly.com/feed/s/net-jinzai-bank

▼ヒューマンキャピタリストとは
https://ux.nu/VWabm

▼EVANGE - ニューエリートをスタートアップへ誘うメディア
https://evange.jp/

▼日本を代表する起業家・投資家の皆さまにご来社いただき社内勉強会を開催
https://www.wantedly.com/feed/s/guest

なぜやるのか

  • 戦略的に成長産業に集中投資をした国は、世界を席捲するテック企業を創出し、国力を向上。一方で日本は相対的に国力が低下し、日本はすでに「貧しい国」に位置づけられています。
  • 私たちが創りに行く世界観の実現のために、挑戦する起業家を支援するインフラを、志を共にするVCや行政関係者と共に段階的に構築しています。

—— 日本の経済成長率は「世界最低レベル」。全ては日本のために。

世界のトップを走っていた日本。この30年でその地位は下がりつづけています。
先進諸国のみならず途上国にも追いつかれ、追い抜かれようとしているのが現状です。

平成時代において、米国や中国は、成長産業セクターに人と資金を集中させ続け、世界市場をリードする起業家、そしてGAFAM(Google, Amazon, Facebook, Apple, Microsoftの総称)やBAT(Baidu, Alibaba, Tencentの総称)などの巨大新興企業を創出することで国力向上に繋げてきました。

一方で日本は、米中と比較して成長産業セクターに対する支援に大きな遅れをとっていきました。

結果として、現在、強い国際競争力を持つ新たな企業を創出できず、国民の生活水準やGDPも下落傾向にあるといわれています。

—— 人が集って業を成し、業が集って国を成す

この方程式はどの時代も変わることがありません。世界を変えるような新しいアイデアや事業があっても、それを一人で実現することはできないのです。

近年注目されるAIやロボティクスにおいても、それらを設計・エンジニアリングする人が不可欠。

このように日本の再成長のためには、”人の無限大の可能性を活かした事業創造・社会創造・未来創造”が必須であり、その最適化を推進するのが当社の使命です。

フォースタートアップスは人生100年時代になった日本の社会で、スタートアップ企業が新しいことにチャレンジし、力をつけて成長していける未来を目指しています。

▼詳しくはこちら
PV「GO FOR GROWTH TOGETHER」
https://youtu.be/DzjOTTMkCyw

どうやっているのか

  • 入社後にはオンボーディング期間を設けており、VCやHCについて学べる環境です。
  • スタートアップ経営者や人事担当者を招いての勉強会などを随時開催。直接質問することでより深い内容を候補者様にお伝えすることができています。

for Startups, Inc.が大切にしているミッション・ビジョン・バリューです。 これらの指針をもって全員でオーナーシップをもって経営しています。

【ミッション】
■(共に)進化の中心へ

【ビジョン】
■for Startups
すべては、スタートアップのために。

【バリュー】
■Startups First
全ては日本の成長のために。スタートアップスのために。
※スタートアップス=進化の中心にいることを選択する挑戦者達

■Be a Talent
スタートアップスの最たる友人であり、パートナーであり、自らも最たる挑戦者たれ。
そして、自らの生き様を社会に発信せよ。

■The Team
成長産業支援という業は、チームでしか成し得られない。
仲間のプロデュースが、日本を、スタートアップスを熱くする。

【在籍メンバー】
◎コンサル出身者
ATカーニー、デロイト、IBM、アクセンチュア etc

◎ネット事業会社出身者
サイバーエージェント、グリー、楽天、リクルート、LINE、ヤフー、DMM.com、コロプラ、GMOインターネットグループ、ワークスアプリケーションズ、Kaizen Platform、マネーフォワード、メタップス、SHOWROOM、トレタ、ノイン、ietty、meleap、クラウドワークス、データX、Speee、Creww etc

◎人材出身者
リクルート、indeed、パーソルキャリア、エン・ジャパン、パソナ、レバレジーズ、リンクアンドモチベーション、JAC Recruitment、MS-Japan、クイック、ネオキャリア、サポーターズ etc

◎その他
ソフトバンクグループ、三井住友銀行、NTTグループ、伊藤忠グループ、野村證券、大和証券、マクニカ、凸版印刷、日産自動車、京セラグループ、オムロン、アシックス、ニフティ、USEN、DAC、博報堂、住友不動産 etc

こんなことやります

更なる事業拡大に向けて、仲間を募集します!
”ヒト”を通じた事業創造を一緒に推進していきましょう!

【業務内容】
・採用戦略構築・実行
・リファラルおよびダイレクトリクルーティングの企画/実行
・各チャネルのマネジメント及びエージェントとのリレーション構築
・採用イベントの企画実施
・Value浸透施策の企画/実行
・採用広報/インナーブランディング
従来の手法にとらわれず、様々に挑戦いただける環境です!
※ご経験、スキルに合わせ、業務範囲は調整します。

【必須要件】
・for Startups のミッションとバリューへ共感していただける方
※人事経験は問いません

【歓迎要件】
・ベンチャー企業及び大企業の双方での人事のご経験

【こんな方と働きたい!】
・不確実なことに対して、自ら考えて答えを出せる方
・プロフェッショナルとしての気概と、高い人間性を有している方
・スタートアップが好きな方
・経営者としての視点・マインドを持ちつつも、現場の気持ちも理解、共感できる方

未だ「創り上げていく」フェーズにいるため、すべてが想定どおりに着地するわけではありません。ただそういった環境下でも、オーナーシップを持ってやり遂げる力・意思がある方を求めております。
今までのご経験から培った能力・専門性によって、for Startupsを次のステージに導いてくださる方のエントリーをお待ちしています。

少しでもご興味をお持ち頂けるようであれば一度オンラインにてカジュアルな面談の機会をいただきたく、
気軽にお声掛けください!

会社の注目のストーリー

アダコテック 代表取締役CEO 河邑 亮太さん、コーポレート出塚 杏沙さんにお時間をいただき社内勉強会を開催いたしました。
ライフイズテック 取締役 讃井 康智さんにお時間をいただき社内勉強会を開催いたしました。
EventHub CEO and Co-Founder 山本 理恵さん、人事 磯 依里子さんにお時間をいただき社内勉強会を開催いたしました。
エントリー状況は公開されません
6人が応援しています
会社情報
for Startups, Inc.の会社情報
for Startups, Inc.
  • 2016/09 に設立
  • 114人のメンバー
  • TechCrunchに掲載実績あり /
  • 東京都港区六本木1丁目6−1 泉ガーデンタワー36階
  • for Startups, Inc.の会社情報
    for Startupsの未来を創る採用人事WANTED!!
    for Startups, Inc.