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カスタマーの声を元に新機能追加、品質改善のやりがいを手に入れませんか?

PHPエンジニア
中途
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on 2020/11/13

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カスタマーの声を元に新機能追加、品質改善のやりがいを手に入れませんか?

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なにをやっているのか

Flat Holdingsの社員として自社サービスの開発業務担当者を募集しております。 10名程の開発チームにて、サーバーサイドエンジニアとしてエバーオートメーション(自社サービス)の新規機能開発や品質改善をお任せ致します。 ◆具体的な仕事内容 -エバーオートメーションの新規機能開発 -開発効率の向上 -品質、ユーザー体験の改善 ◆開発環境・使用ツール -Visual Studio Code -GitHub -esa.io - backlog - trello - Docker - Chatwork - AWSの各サービス / -Asterisk ◆開発言語 -PHP 7 - CakePHP 3 - Javascript ◆MUST 以下の内容について経験or学習している事 -HTML/CSS -JavaScript -PHPを用いたWebアプリケーションの開発 -フレームワークを用いたWebアプリケーションの開発 -上記を開発するための環境構築(LAMP環境など) -Git ◆WANT -CakePHPを用いたWebアプリケーションの開発 -Gitを用いたチーム開発の経験、GitFlow/GitHubFlowなどのブランチモデルを用いた開発の経験 #当社で得られること -モダンな開発の知識が付きます -DIDXという電話のデジタル化という分野での知識が付きます -電話という様々な業界が使うツールなので幅広い知識が付きます -自分が作ったサービスが世の中に貢献しているところを体感できます ##こんな方を求めています! -当社のミッション・ビジョン・バリューに共感して頂ける方 -自ら考えて行動できる方 -技術に関する深い知識を持ち継続的に学習をしている方 -サービス提供先のお客様に貢献したい方 Ever Automation https://www.ever-automation.com/
当社は、2020年7月にホールディングス化いたしました。自社サービスを開発している株式会社エバーバンクと開発した自社サービス提供しているCALL FORCE株式会社がございます。
2020年2月に移転したばかりの新オフィスでの勤務。事業部によっては週1日の出社のみで、テレワークを導入しております。
男女に関わらず、育休取得やお子様のお迎えをする為の時短勤務・テレワークなどを積極的に導入しております。
偏見や固定概念を無くし、誰もが発言出来・自由な働き方に挑戦出来る。常に”フラット”な環境を追求し続けます。
年に数回、グループ会社ごとでの親睦イベントが開催されます。その他表彰式なども開催しておりますが任意での参加としております。各グループ会社の方々が交流する一番の機会に。

なにをやっているのか

当社は、2020年7月にホールディングス化いたしました。自社サービスを開発している株式会社エバーバンクと開発した自社サービス提供しているCALL FORCE株式会社がございます。

2020年2月に移転したばかりの新オフィスでの勤務。事業部によっては週1日の出社のみで、テレワークを導入しております。

Flat Holdingsの社員として自社サービスの開発業務担当者を募集しております。 10名程の開発チームにて、サーバーサイドエンジニアとしてエバーオートメーション(自社サービス)の新規機能開発や品質改善をお任せ致します。 ◆具体的な仕事内容 -エバーオートメーションの新規機能開発 -開発効率の向上 -品質、ユーザー体験の改善 ◆開発環境・使用ツール -Visual Studio Code -GitHub -esa.io - backlog - trello - Docker - Chatwork - AWSの各サービス / -Asterisk ◆開発言語 -PHP 7 - CakePHP 3 - Javascript ◆MUST 以下の内容について経験or学習している事 -HTML/CSS -JavaScript -PHPを用いたWebアプリケーションの開発 -フレームワークを用いたWebアプリケーションの開発 -上記を開発するための環境構築(LAMP環境など) -Git ◆WANT -CakePHPを用いたWebアプリケーションの開発 -Gitを用いたチーム開発の経験、GitFlow/GitHubFlowなどのブランチモデルを用いた開発の経験 #当社で得られること -モダンな開発の知識が付きます -DIDXという電話のデジタル化という分野での知識が付きます -電話という様々な業界が使うツールなので幅広い知識が付きます -自分が作ったサービスが世の中に貢献しているところを体感できます ##こんな方を求めています! -当社のミッション・ビジョン・バリューに共感して頂ける方 -自ら考えて行動できる方 -技術に関する深い知識を持ち継続的に学習をしている方 -サービス提供先のお客様に貢献したい方 Ever Automation https://www.ever-automation.com/

なぜやるのか

偏見や固定概念を無くし、誰もが発言出来・自由な働き方に挑戦出来る。常に”フラット”な環境を追求し続けます。

年に数回、グループ会社ごとでの親睦イベントが開催されます。その他表彰式なども開催しておりますが任意での参加としております。各グループ会社の方々が交流する一番の機会に。

-philosophy- 当社は、人々をフラットに認識し、尊重し、評価する。 フラットな社会を実現するために、「フラットな組織」創りをしています。 若手社員はもちろん、学歴・年齢・性別・キャリアなどの固定概念を無くし 平等に活躍出来る会社を常に目指し続け活動しております。 今後は国境を超え、世界中にFlat Holdingsという名が行き渡る事を目指します。 だからこそ、働き方も多様化し、副業・在宅ワークなどあらゆる価値観を持ち 適応出来る企業である事で、これまで受け入れる事が困難であった方々にも活躍の場を提供出来ると考えます。 常に一人ひとりがイキイキと働く事が出来、それぞれのキャリアに合った活躍が出来ること。 将来的には、社会全体がフラットな世の中となる事を強く願い、”Flat Holdings株式会社”が起ち上がりました。

どうやっているのか

男女に関わらず、育休取得やお子様のお迎えをする為の時短勤務・テレワークなどを積極的に導入しております。

住宅手当や子ども手当、在宅ワークなどを導入し、働きやすい環境づくりを行っております。 本年(2020年)も2名の社員が育児休暇を取得しており、「100%の復帰率」を達成しております! 又、シングルマザーとして働く社員は、週1回の在宅ワークを導入し、 無理のない働き方でありながら正社員として責任者を務めております。 様々なメンバーがいますが、働く社員に共通していえることは、 何事にも積極的に取り組み高い成長意欲があります。 社員に楽しく働いていただくために、懇親会の開催だけではなく、 表彰式などの社内イベントにてコミュニケーションの場も積極的に増やしております! 在宅ワークも推奨しており、各部の業務内容やその日のスケジュールに合わせ利用しています。 システム開発部署においては週4日在宅勤務を行っております。

こんなことやります

■CALL FORCE株式会社(https://c-force.co.jp/) 設立日:2011月9月 〈取扱商品〉 Cひかり(https://c-hikari.biz/) 〈事業内容〉 コールセンター管理(フランチャイズ・代理店) 自社インターネットサービス運営 大手キャリアインターネット回線販売 etc… ■株式会社エバーバンク(https://everbank.co.jp/) 設立日:2014年5月 〈取扱商品〉 ”コールセンター向けサービス” Ever Call(http://ever-call-sys.com/) Ever Office ”自動化サービス” Ever Automation(https://www.ever-automation.com/) ”採用管理サービス” Ever Navi(http://ever-navi-sys.com/) ”ネットワークサービス” IOT Navi ”受託開発サービス” オーダーメイドの社内システム開発の提供サービス
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  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
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募集の特徴
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会社情報

2020/05に設立

185人のメンバー

東京都港区東新橋2丁目9−1 CIRCLES汐留 4F