Vue.js・フロントエンド｜1→10の開発に関わりたいエンジニアを募集！

株式会社WARC

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株式会社Far Connection代表取締役

中２からプログラミングを始め、18歳でプログラミングコミュニティTECH LOGICS立ち上げ。1年で100人、2年目で200人規模のコミュニティまで拡大。
学生時代ではNPO法人manaveeやTechnical Rockstars,TECH::CAMPなど様々なスタートアップをお手伝い。

プログラミングコンテスト受賞者などを集めた先鋭エンジニア集団・株式会社Far Connectionを設立。株式会社ZEALSのCTOを兼任。

その後、３ミニッツでは４年間、立ち上げからGREEグループ入りを経験し、
現在、株式会社TENTIALの...
学生時代からゲームエイト株式会社にエンジニアとして参画。月間2,000万人が訪れる国内最大級のゲーム総合情報サイトの実装とディレクションを担当。その後、株式会社リクルートホールディングスに新卒入社し、住宅領域の新規事業のエンジニアとして従事。2016年に株式会社Gunosyに入社し、Web開発部・新規事業開発室で複数のメディア立ち上げを経て、2019年株式会社WARC入社。
2008年12月新日本有限責任監査法人入所、2010年1月よりKPMG 有限責任あずさ監査法人国際部にてSEC監査クライアントをはじめ、国内外の大手企業等、数多くの会計監査業務に従事。
2012年7月株式会社イグニス入社。同年7月、取締役CFOに就任し、コーポレート部門の立上から全社的な組織構築まで行い、2014年7月に東証マザーズ上場。上場後は引き続きコーポレート部門の統括、及び国内外のIR戦略、ファイナンス戦略を牽引する傍ら、複数事業も管掌。
2017年5月、株式会社WARC設立、代表取締役に就任。公認会計士。
大学時代にITベンチャーにてWebメディアの編集、企画、分析、運用などのコンテンツマーケティングをやっていました。新卒では出版社に入社し、Webディレクターを担当。SEOやSNS、動画マーケティングなど幅広く見ていました。その後HRTech領域でプランナーおよびマーケティングを担当。

なにをやっているのか

WARCでは、イノベーションを起こしていくスタートアップから成長ステージのベンチャー企業のコーポレート領域を中心に、「コンサルティングサービス」「M&Aアドバイザリー・サービス」「タレントエージェンシー」「投資」「HR tech」といった企業成長をアクセレートするサービスを提供していきます。

◾️事業内容 ◾️
＜HR tech事業＞
全く新しい転職・採用支援サービスの企画、開発、および運営を行なっております。求職者の課題に対して従来のIT技術と共に最先端のAI技術を駆使して解決してゆきます。

＜タレントエージェンシー事業＞
コーポレート分野の人材紹介を専門としたエージェント事業です。各企業の成長フェーズを加味し、経営戦略や文化を深く理解することで、本当に必要で、活躍できる志のある人材の紹介が可能です。ベンチャー企業を中心に組織の成長に大きく貢献してきたヘッドハンターが揃っています。

＜Co-WARC事業（コンサルティングサービス）＞
経営課題から財務機能、人事機能、その他機能まであらゆる領域においてコンサルティングサービスの支援をします。戦略策定に留まらず、実行の支援、更には、モニタリングの体制構築など成果の創出の最後までサポートするのが特徴です。

＜M&Aアドバイザリー・サービス事業＞
従来型M&A支援とは異なり、M&A戦略の立案からクロージング、更にはPMIまで一気通貫でサポートすることが最大の特徴です。コンサルティングサービス事業同様、M&Aを経験しているメンバーが集まっています。

＜投資事業＞
事業の魅力・成長性などを加味し、ニーズに応じて積極的に投資を推進します。
これらの事業が互いに補完しながら相乗効果を生み出し、ベンチャー企業の成長をサポートします。また、企業単位だけではなく、個人の「働く選択肢」を増やすようなプロダクトの開発も進めています。

なぜやるのか

◾️想いをカタチにできる世の中を創る ◾️
近年、スタートアップ企業の資金調達額・社数は共に大きく増加しており、それに伴い数多くの会社が大きなチャレンジをする環境が整ってきました。また、テクノロジーの進化により、企業の成長源泉は「モノ・カネ」ではなく、「モノ・ヒト」の重要性が高くなっています。

『より多くのヒトがイノベーションを起こす社会、より多くのヒトがビジョンに人生を賭けてチャレンジする社会、より多くの人がワクワクして働く社会。』

WARCは、このような社会が実現されるインフラとなり、世の中にインパクトを与えられるよう、全力で取り組んでいきます。

どうやっているのか

◾️OUR VALUES 〜 WARCが大事にしていること〜 ◾️
・Make CHANGE
変化に対応することだけに満足することなく、積極的にチャレンジし自ら変化を生み出していきます。
・Make FAN
情熱をもって楽しみながら、ファンを生み出せるような仕事を追求します。
・Team WARC
メンバー間の相互理解を深め、お互いを尊重していくことで、個のみならずチームとしての最大成果を目指していきます。

WARCには、3事業を軸とした優秀な仲間が多く在籍しています。
年齢・性別・働きかたも様々です。メンバー、一人ひとりが楽しみながら、成果を出せる組織を創っている途中です。

＼ WARC公式SNSで最新情報を発信中！ぜひチェックしてください／
・Twitter：https://twitter.com/warc_inc
・facebook：https://www.facebook.com/warcinc/

こんなことやります

管理部門特化型の転職サービス「SYNCA（シンカ）」（https://synca.net/）の開発におけるフロントエンド領域をご担当いただきます！

自由な環境で開発したい・スタートアップの裁量の大きいところで思う存分実力を発揮したい・人材分野に関わりたい、という方のご応募をお待ちしています！

【具体的な業務内容】
・求人サイト（https://synca.net/）のフロントエンド改修（Nuxt.js + サーバーはrails api）
・日々アップデートしている新デザインに基づいたUI、UXの改修
・ユーザーの行動フローやデータに基づいたUI、UXの改修
・パフォーマンス、処理速度の向上
・細かいエラーなどのバグ改修
・チームメンバーのコードレビュー
・コードの整備、リファクタリング改善（今後Vue3, typescriptへの移行を考えております）

【必須スキル/経験】
・エンジニア経験3年以上の方
・3年以上のHTML5,CSS3,JavaScript(Vue.jsもしくはNuxt.js)を用いたチームでの開発経験
・平日週3日以上の稼働が可能の方（業務委託の方）

【歓迎スキル/経験】
・中長期的なシステム構成を考えるのが得意な方
・メガベンチャー、シリーズB以降のベンチャーにて開発経験がある方
・大企業からの受託開発を請け負い、開発及び運用した経験がある方

【開発環境】
言語：JavaScript(Nuxt.js, Vue.js), Node.js, HTML5, Sass
リポジトリ管理：GitHub
フレームワーク(フロントエンド)：Nuxt.js(Vue.js)
デザイン: Illustrator/Photoshop, Sketch, zeplin, figma
インフラ：AWS(ECS)
エラー監視：Sentry
DB：MySQL (Aurora, RDS)
開発環境：docker, npm
プロジェクト管理：Jira, Confluence, Github(wiki)

【求めている人物像】
・エンジニアの組織・文化を作っていける方
・成長中のスタートアップで次なるステージに挑戦したいという向上心をお持ちの方
・フロントエンドが好きな方
・JavaScript、TypeScriptが好きな方

【働きかた・環境】
・週3日のリモートワーク
・副業可
・高性能なチェアーの配布
・モニター配布

【チーム構成・文化】
・エンジニア10名,ディレクター/デザイナー 9名,マーケター3名で構成された22名のチームです（※雇用形態は様々）
・メンバーの「暮らし」も大事にする社風・チーム文化があります
・シャッフルランチ制度があり、一緒にランチに行き色々な話をしてます（非常に仲が良いです！）
・一人ひとりの裁量が大きく風通しの良い環境で、残業はほとんどありません

エンジニア対談記事はこちらから：https://www.wantedly.com/companies/company_3787524/post_articles/279400

大規模サービスの開発経験があるエンジニアも在籍しておりますので、これから更にスキルアップしたい！という方もぜひご応募ください。