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人に教えることを仕事に一緒に自分もスキルアップ。一流のコンサルタントになる

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on 2020/09/27

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人に教えることを仕事に一緒に自分もスキルアップ。一流のコンサルタントになる

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大輝 神田

山田圭佑

山下 裕樹

株式会社InVitro 代表取締役 山下裕樹(ひろき) 2年間飲食店の店長として経営補助に携わる傍ら、お客様とのコミュニケーションの中から価値を生み出すこと、それらを店内全体で生み出すための従業員への指導に仕事のやりがいを感じ、スキルアップを求めて営業ベンチャーに転職。プレーヤーとして前線に立ちながらトップを目標にチームの育成に情熱注ぐ。その後、株式会社InVitro設立。 「紡ぐ、寄り添う、高め合う」をビジョンに、「業界の常識を覆し、誰しもが満足するサービスの提供を行う。」をミッションに、お客様第一の不動産業界にすべく日々奮闘しております。 趣味はお酒を嗜むことです。 基本何でもいける口ですが特に日本酒と焼酎です!

株式会社InVitroのメンバー

大輝 神田 セールス

こんなことやります

現在事業拡大に伴い人員を増員することになったので応募を募っております。 コンサルタントというやりがいのある仕事。 人に教える仕事をしたいと考えている人は多いのではないでしょうか? 何故なのか考えたことはありますか? 人に教えることで感謝され、やりがいを感じる。 インプットよりアウトプットの方が定着率は高く自分のスキルアップにも繋がる。 私はこの2点が最も良いことだと考えています。 仕事の中で成長ができ、人にも感謝される、私が仕事にやりがいを感じているのはこの2点です。 弊社では、どのような方でも一流と呼ばれるほどの力が身に付く環境を整えております。 身に付く力としては、大きく分けて、営業力、マーケティング力、経営力、この3つを上げています。 これらの力は社会に出てからどのような業界でも必要とされる力であり今後目標をどこに置いていても必要になってきます なぜ弊社だとこのような力が身につくのか。 弊社はいわゆるベンチャー企業であり少数精鋭で行なっています。 日々の業務では、社員それぞれが責任感と信頼をもち業務に取り組んでいます。 少ないからこそ社員全員が経営について考え、マーケティングについて考え、営業について考えています。 大手企業ではできない経験を積むことができます。 そのような人材になれるよう新入社員の方々にも教育は手厚く行なっています。 初めの目標として自らが考えて動けるような人間になる。 次に人から信頼され頼られる人間になる。 最後には独立できるほどの知識と経験を培う。 そこまでくればそのさきの人生は思うように進んでいくのではないでしょうか? 独立などを視野に入れ行動している方、やる気はあるけど何から行動すればいいのかわからない、ベンチャーから共に会社を大きくしていきたいなど。 やる気、向上心がある方は経験など問わず採用しております。 ぜひご連絡ください。
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    会社情報

    2020/06に設立

    10人のメンバー

    • 社長が20代/

    東京都渋谷区恵比寿