350万人が利用する会社訪問アプリ
菅野 智佐
2018年4月から新卒社員としてリヴァに入社。 ストレートアライとしてLGBTに対する理解を深めるイベントや、発展途上国で国際協力活動をしていた経験から、 「多様な生き方を肯定したい」 という思いを学生時代から持っています。 リヴァに出会い、 〝うつ病を自分の生き方を見つめ直すチャンス〟と捉える方もいると知り、復職・再就職支援の分野に飛び込むことを決意。 「うつ病について知った、リヴァと関わったことで、自分らしい生き方を考える機会が持てた」 と思う人を増やすべく、新規事業の立ち上げにチャレンジします!
現場の声から生まれた業務効率化システム「ラシクラ」をより多くのユーザーに届けるために
伊藤 崇
リヴァ代表です。 様々な強みを持った仲間達と誰も解決できていないような難しい課題にチャレンジし続ける。 困難も喜びも分かち合う、そのプロセスが何よりも楽しいと感じています。 与えられた枠に妥協して生きるのではなく、 自らやりたいことにチャレンジして道を切り開く。 それをお互いが応援しあう仲間が集まっている組織にしたいと思ってます。
森田 沙耶
リヴァの新卒第一号です! 現在はリヴァトレ市ヶ谷で再就職の支援をしています。 リヴァには、「働く大人を元気にしたい!そして、子供たちに大人になることへの希望や夢を持ってもらいたい!」という想いで入社しました。 入社当初は法人向けに、ビジネスマンのモチベーションアップや、メンタル疾患の予防のための取り組みを提案していました。 2年目以降、リヴァトレの施設内で支援職をしています。 「利用者さんの復帰後の人生の選択肢を増やしたい」という想いをもとに、障害者手帳を持っていない方でも職場体験が出来るインターンの機会を設けたり、東京以外の場所での生活体験の機会を設けるなどして、利用者さんのこれからの「生き方・働き方」を模索するお手伝いをしています。
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