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HR領域でライターのスキルを磨きませんか?

オウンドメディアライティング
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on 2020/09/23

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HR領域でライターのスキルを磨きませんか?

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なにをやっているのか

ネットオンは、求人広告に頼らず、自社ホームページでの採用を成功させるためのコンサルティングとクラウド型採用マーケティングツール「採用係長」の運営を行っております。 ■プロダクトについて 「採用係⻑」は、求人検索エンジンに最適化された求人票や企業のPR文を最短2分で自動作成できるなど、採用サイト(オウンドメディア)を簡単に作成できるクラウド型採用マーケティングツールです。 採用ページは、求人検索エンジンに最適化されたコンテンツ構造となっています。 また、LINEの「採用係⻑」公式アカウントでも、チャットの質問に答えるだけで採用ページの作成が可能です。 採用ページのデザインは複数パターンあり、企業ごとに特徴や魅力を表現することができます。さらに、作成した採用ページは複数の求人検索エンジンへ自動連携し、最大7つの求人検索エンジンに掲載できます。 2020年8月現在 登録事業所数は28,000以上です。 ■今後の展開 2019年11月に南都銀行と業務提携を開始。 また、複数投資家より、約2.5億円の資金調達を実施しました。 近い将来の上場を視野に「SMB向け採用管理システムNo.1」を目標にメガバンクや地方銀行との連携をさらに強化し、「採用係⻑」の普及拡大を目指して、全国の企業が活躍する社会の創造に貢献していきます。
「採用係長」は企業と求職者の出会いの場をつくっています。
2018年夏以降から順次新しいメンバーが入社しています!
HR Techを一緒に牽引していきましょう!

なにをやっているのか

「採用係長」は企業と求職者の出会いの場をつくっています。

ネットオンは、求人広告に頼らず、自社ホームページでの採用を成功させるためのコンサルティングとクラウド型採用マーケティングツール「採用係長」の運営を行っております。 ■プロダクトについて 「採用係⻑」は、求人検索エンジンに最適化された求人票や企業のPR文を最短2分で自動作成できるなど、採用サイト(オウンドメディア)を簡単に作成できるクラウド型採用マーケティングツールです。 採用ページは、求人検索エンジンに最適化されたコンテンツ構造となっています。 また、LINEの「採用係⻑」公式アカウントでも、チャットの質問に答えるだけで採用ページの作成が可能です。 採用ページのデザインは複数パターンあり、企業ごとに特徴や魅力を表現することができます。さらに、作成した採用ページは複数の求人検索エンジンへ自動連携し、最大7つの求人検索エンジンに掲載できます。 2020年8月現在 登録事業所数は28,000以上です。 ■今後の展開 2019年11月に南都銀行と業務提携を開始。 また、複数投資家より、約2.5億円の資金調達を実施しました。 近い将来の上場を視野に「SMB向け採用管理システムNo.1」を目標にメガバンクや地方銀行との連携をさらに強化し、「採用係⻑」の普及拡大を目指して、全国の企業が活躍する社会の創造に貢献していきます。

なぜやるのか

HR Techを一緒に牽引していきましょう!

私たちのミッションは「テクノロジーで人と社会を幸せにする」ことです。 インターネットの力を企業経営に活かす仕事(Webマーケティング支援)をしていくうちに、その力がまだまだ発揮できていない分野があることに気づきました。 それは「採用」という分野です。 働きたい人が仕事を探す時にその力を使うことで「その人にとって、より良い職場に出会える」可能性はまだまだあります。 私たちのサービス『採用係長』を多くの企業に使ってもらうことで、多くの人と企業の役に立ちたいと考えています。 「働く人と企業にとってなくてはならない採用支援サービスNo.1」を目指して躍進し続けます。

どうやっているのか

2018年夏以降から順次新しいメンバーが入社しています!

【チームワークを大切にしているネットオンであなたの能力を発揮しませんか?】 開発・マーケティング・セールスがコミュニケーションをとり、日々サービスの向上に努めています! \\メンバー自慢// ■みんなの働きやすさを一番に考えてくれる木嶋社長 些細なことまで気にかけてくれています。 ■責任感が強く、頼りになるマネージャーたち わかりやすく丁寧に業務を教えてくれます。 ■急な依頼もすぐに対応してくれる管理部メンバー   一人ひとりを尊重し、助け合いながら日々の業務に取り組んでます。

こんなことやります

完全リモートワークで業務委託として、ネットオンの自社オウンドメディアである「採用アカデミー」のライティングをお任せします。 ■具体的には ・記事の構成案の作成 ・採用アカデミーの記事ライティング (参考)採用アカデミー https://saiyo-kakaricho.com/wp/webma/free-job-advertisement/ ■必須要件 ・何かしらの執筆やライティングの経験がある方 ・文字を書くことが好きな方 ■歓迎要件 ・SEOライティングの経験 ・HR業界に興味がある方 ・求人広告業界での勤務経験 ・人事まわりでの実務経験 現在、採用アカデミーの編集部はメイン担当3名とCS(カスタマーサクセス)やセールスのメンバーも通常の業務をやりながら、ライティングに協力してくれています。 業務量については、経験やスキル、希望に応じてお任せする量を決めていきます。 ゆくゆくは独自の採用手法で人員獲得に成功している有名企業などへ取材に行っていただくことも考えています。 編集部には「採用活動にお困りの人事・採用担当者に役立つ情報を届けたい!」という熱い想いを持ったメンバーが集まっています。 そんな熱いメンバーと一緒にコンテンツ作りがしてみたい! ライター経験があり、スキルを磨いていきたいという方! HRや採用業界に興味があるライターの方! ご応募ください。 主婦(夫)・フリーランスの方大歓迎です! 副業として取り組んでいただくことも可能です。 働く時間や曜日は問いません! ご自身の生活スタイルに合った働き方ができます。 お気軽に「話を聞きに行きたい」ボタンを押してみてください!
6人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

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募集の特徴
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会社情報

2004/10に設立

43人のメンバー

  • 1億円以上の資金を調達済み/

大阪府大阪市北区野崎町7−8 梅田パークビル 1F