▼日本No.1シェアのエネルギーマッチングサービス enechainは、日本では初となる、流動性の高いエネルギートレーディングプラットフォームの構築を目指すスタートアップ企業です。電力、石油製品、ガス・LNGといったエネルギーの相対取引の仲介を通じて、この国のエネルギー市場に流動性を提供したい。そして、皆さまとエネルギーを繋ぐ鎖になりたい。そんな思いから我々はenechainを創業しました。 当社の事業の柱は、エネルギーの相対取引のマッチングサービスと、リスクマネジメントをサポートするアドバイザリーサービス、そして市場分析レポートやモデル等の提供を通じてトレーディング判断をサポートするマーケットインテリジェンスサービスの3つになります。 コアプロダクトとなる電力のマッチングサービスについては、国内電力市場においては圧倒的No.1のシェアを誇っており、Reuters紙や業界紙一面などでも度々報道されています。 ・具体的には、弊社の今年上半期 ('20年1~6月) のマッチング数量は、東京商品取引所の電力先物の取引量全体の6割 (立会外取引の7割強) を占めています。

enechainのミッションは、"誰もがエネルギーを自由に売り買いできる社会を創る" ことです。 ▼日本のエネルギー市場の現状と課題 日本では2016年4月に電力小売が全面的に自由化され、年間流通額が25兆円と言われる巨大なマーケットが開放されました。600社強に及ぶ新電力 (小売事業者) が参入し、消費者側の選択の自由は増したものの、自由化による市場原理の恩恵は限らており、電気料金の劇的な変化までは感じられない状況です。 この背景には、電力仕入れの環境が整備されていないという現状があります。新電力の主な電力調達手段である卸電力のスポット市場の価格は、時々の天候や需給状況により大きく変動するため、価格変動リスクをヘッジしながら中長期的に安定かつ安価に電力を仕入れるのが難しい環境にあります。電力先物市場など中長期に亘る取引を行う市場も開設されていますが、流動性がなくその効果を発揮できていない状況です。 ▼解決策＝enechainのマッチングサービス enechainは、経産省の許認可の下、B2Bの卸取引のマッチングを行うスタートアップです。創業メンバー全員がこれまで十数年以上に亘り業界にコミットしてきたが故の強固なネットワーク (既に100社近いエネルギー企業と契約を締結済み) とエネルギーマーケットや金融商品に関する深い知見をフル活用することで、これまではマッチング機会が殆どなかった売り買いのニーズをマッチングさせ、国内電力市場にかつてない流動性を提供しています。 ・電力会社、総合商社、海外トレーディング企業で業界に十数年以上に亘りコミットしてきたメンバーが創業した会社ということもあり、長年かけて築いた業界ネットワークや電力マーケットへの知見を活かすことで、これまではマッチング機会が殆どなかった売りと買いのニーズをマッチングさせ創業2期目ながらかつてない流動性を市場に提供しています。 我々が流動性の高いエネルギープラットフォームを作ることで、新電力は安価で安定した電力の仕入れが可能になり、その結果として最終消費者がより安い電気を使用できる社会の実現に繋がります。 また、将来的にはB2Bだけではなく、工場や商業ビル、プロシューマ―といったエンドユーザーまで含めたC領域にもサービスを展開し、ありとあらゆるプレイヤーに取引の機会を提供し、"誰もがエネルギーを自由に売買できる社会" を創っていきます。 ミッションについては以下のストーリーに詳しく記載していますので是非一度ご覧ください！ https://www.wantedly.com/companies/company_9625827/post_articles/283522

▼重視するコアバリュー (基本理念・価値基準) enehcainでは下記を、ミッションを実現するための4つのコアバリューとして掲げています。 ・Wow our clients! (お客様を熱狂させよう) ・Thrilled? Or we don't (ワクワクを追い求めよう) ・Go bold (大胆な道を突き進もう) ・Always as one team (あなたの仲間を信じよう) 全社員が、仲間を信じ、自分達がワクワクするようなそして大胆な道を突き進み、お客さまをファンにして熱狂させるというバリューを重視し体現します。そしてそれらを磨き続けることで、我々が掲げる"誰もがエネルギーを自由に売買できる社会を創る" というミッションを実現します。 ▼enechain culture ・我々は人を信じる、性善説ベースの経営をモットーとしています。コロナによる一過性の取り組みではなく永続的にリモートで働くこともOKとしています ※入社直後など教育が必要な期間や、避けられない押印・郵送作業が発生する場合はオフィスに出社頂きます (現状、平均的には社員は週1~2回出社しており、残りはリモートで勤務しています) ・月一のオフィスフライデーやクリスマスパーティなどアットホームなイベントが多いです ▼働き方 4半期に一度OKR (Objectives and Key Results) を決め、全社員がその達成に向けて業務に取り組みます。働き方は各自の自主性に任されており、作業場所や労働時間も自身の裁量で決めて頂けますので、自由度の高い働き方が可能です。

▼コアな仕事 事業が足元で急速に拡大しており、一緒にバックオフィスオペレーションを強化していって下さる方を大募集しています。 ・採用サポート: Wantedlyの記事作成～採用面接の日程調整、入社時の労務手続き等 ・楽しい職場づくり: 備品等の簡易購買やオフィス環境の整備 ・役員秘書: 顧客ミーティングや会食のロジスティクス ・お客さま・株主向けの書類作成: お客さまや株主向けの契約書など各種書類の作成 ・リサーチ・レポーティング: 簡単なデータ整理・入力や監督官庁への報告書の作成 等 ▼将来的にチャレンジして頂きたいこと ・海外のお客さまとの電話やメールを通じたやり取り ・バックオフィス強化プロジェクトの一員として業務フローの構築・改善 等 ▼フィットする方 ・enechainのミッション、バリューへの共感 ・人のサポートが好きだったりやりがいを感じる方 ・人と話したり、コミュニケーションを取るのが好きな方 ・オフィスワークや総務事務の業務経験 ・未経験だけどテック業界にチャレンジをしてみたい方 ・ExcelやPower Pointの利用経験 (簡単な関数、ピボットテーブルを使ったことがある) 基本的には、PC操作や電話対応という社会人に必要な基礎スキルがあればどなたでも大歓迎です。これからのenechainの成長を共に創って頂ける方をお待ちしています！