・消費者との接点をデザインする。すべてをワンストップで。 私たちは2004年の創業時より、お客様の課題をクリエイティブで解決する制作事業を中心に、事業領域を拡大し続けています。既存のクリエイティブワークのみならず、あらゆる領域のスペシャリストを内包する"フルサービスクリエイティブスタジオ"として、東京・札幌にて事業を展開しています。 クライアントの事業成長へ貢献するクリエイティブサービス「ブランドコンサルティングから、一本のバナーまで」をワンストップで提供いたします。設立以来、2000社以上のクライアントへ様々なクリエイティブを納品しています。 ・Be a creator's biotope.　クリエイター達が過ごしやすい会社を目指して。 私たちが目指しているのは、数多のクリエイターが様々な課題を自分たちの才能で解決していくクリエイティブスタジオです。 貴方がお持ちの、アイデア、表現力、技術力、そして情熱には、価値があります。 「人を大切にし、お互いが敬意を持って共創する強いチームを創る」 「社員のキャリアではなく、未来を創る」 ことを常に考え、本当に働きやすい会社を目指し、さまざまな取り組みを続けています。 貴方の活躍するステージがナディアにはあると信じています。 ・攻めと守りのいいとこどり -安定的な経営基盤があるからこそ安心して、クリエイターとしての挑戦を続けられる 2020年3月、株式会社ナディアは東証一部上場企業である株式会社SHIFTグループにジョインしました。 そのことで、【上下関係やしがらみのない自由な風土】と【安定した経営基盤】の両方を兼ね備えた会社に生まれ変わっています。 事業の幅としても、大型案件･業務系システムのUI/UX案件･サービス立ち上げなどの案件も増え、クリエイターの挑戦する場は広がり続けています。 《主な事業概要》 ◆ブランドコンサルティング ◆Web制作 ◆アプリ開発 ◆システム開発 ◆グラフィックデザイン ◆映像 / 3DCG制作 ◆VR/AR/AIコンテンツ制作 ◆メディア運営 etc. ＊株式会社ナディア　公式サイト https://nadia.bz/

・Design for Everyone -デザインの力を、すべてのひとへ 2000年初頭にデジタルクリエイター専門学校の立ち上げと運営に携わっていた当社創業者は、そこで学び巣立っていくクリエイター達がより大きく社会へ羽ばたくための雇用を創出するべく、当社を立ち上げました。創業は札幌オフィスからスタートし、事業を軌道に乗せ本社を東京へと移し、規模を拡大してきました。 「世の中には解決しなきゃいけない課題がたくさんある。企画力、表現力、技術力をもったクリエイター達がその能力を活かしてもっと住みやすく、もっと格好良い、もっと楽しい、もっと優しい世の中にできるはず。」 デザインシンキング、ブランドデザイン、コミュニケーションデザイン、エグゼキューションデザイン、モーションデザイン、システムデザイン。 デザインは課題解決の力です。 そのデザインの力を活用して、もっとエモーショナルな社会を創造する会社でありたい。 2020年からこのブランドパーパス（社会的存在意義）を掲げ、自らの才能を活かして、世の中をもっと楽しくできるクリエイター達が自然と集う会社を目指し、私たちは進み続けます。 ・Emotions that give power to creatives -情動こそ創造の源泉 次世代高速通信により、様々なプロダクトがインターネットと繋がり、機械学習により精度を高めた人工知能が消費者の意思決定をサポート、人々の生活を簡便にするプラットフォームは一層そのサービスを拡張していきます。 DX（デジタルトランスフォーメーション）は、2020年を機会に一層加速していく事でしょう。 テクノロジーへの依存度が高まり、全てが効率化される時代に生きる私たちにとって、大切なものは何か。それは人間の情動だと私たちは考えます。 国、人種、性別、世代、様々なカルチャーを背景とした思考と嗜好が時代により変遷しようとも、人間の本質的な情動は決して変化する事は無い。 商品（製品）・サービスを使用した時に感じる心理的・感覚的価値であるCX（カスタマーエクスペリエンス）が重要視される時代だからこそ、私たちは、一人の消費者として、そして創造の担い手として、人の心を動かす品質にこだわりぬき、顧客の課題解決を実現するクリエイティブを、自らの手で産み出すことに力を尽くし続けます。

・働き方について 現在、出社とリモートのハイブリッドワークを導入しています。 部門ごとに出勤日を設定し週３日以上出社をしており、コミュニケーションを取りながら働きやすい環境をつくっています。 ・社風 平均年齢は37歳。 ほとんどの社員が同じオフィスで働いているため会社や部署の垣根がなく、業務はもちろんプライベートも含めて幅広く関係を築ける環境です。社内でのランチ会、飲み会をはじめ、キャンプやスキーと積極的に交流しています。 また社員の9割は中途入社しており、広告代理店で活躍していた社員、クリエイティブブティックで活躍していた社員、大手IT企業でフルスタックエンジニアだった社員、またはフリーランスで働いていた社員に加え、全くの別業界からのキャリアチェンジを実現した社員など様々な出自の社員がジョインしています。 ・お客様の業種 当社のクライアント様には業界の偏りがありません。 スタッフからは、幅広い案件に携わる事で、よりスキルアップにつながるという声も。 ・拠点間コミュニケーション 東京・札幌・京都と拠点は離れていますが、月に一度の全体朝礼や日々のMTGは、Slack、MEET、ZOOMなど、リモートツールを活用して進捗を共有し合っています。 さらに半年に一度は社員総会を開催し、事業全体の進捗、今後の方針などを共有する機会を設けています。 ・研修 社員のスキルアップのため、社内勉強会やワークショップも開催しています。 不定期で開催する社員が講師となって行う研修は、職種問わず誰でも参加が可能です。 また、東京広告協会、日本アドバタイザーズ協会Web広告研究会、インタラクティブ・コミュニケーション・エキスパーツと多数の協会、団体にも加盟しており、そちらで開催されるセミナーなどにも参加可能です。 ・LunCHat 当社では、社内コミュニケーションの活性化のためにランチ手当の制度があります。出社時に普段なかなか接する機会が少ないスタッフともコミュニケーションがとれる良い機会になっています。会社や部署の垣根を超えて、社員みんなで美味しいご飯を食べながら労い交流します！ Facebookページはこちら！ https://www.facebook.com/NadiaInc

◆◇◆◇◆◇◆◇仕事内容◇◆◇◆◇◆◇◆ クライアントのマーケティング課題に対し、それぞれの領域のスペシャリストと連携しながらWebサイト構築やプロモーション企画、メディア運営など最適なソリューションの提案など、幅広い案件の上流工程を担当していただきます。 【具体的には】 ・クライアントからヒアリングし、企画戦略構築 ・リソースのアサイン ・予算管理 　など ビッグクライアントとの大型プロモーションからWebサイトの小さな改修まで、幅広い案件をご担当いただきます。 確かな実力を身に着けたい、スキルに自信を持ちたい方にぴったりです！ ◆◇◆◇◆◇◆◇応募資格◇◆◇◆◇◆◇◆ 【必須スキル】 ・Webプロデューサー経験2～3年以上 　※経験を活かして、上流工程から幅広い企画とクリエイティブを提案したい方大歓迎！ 【歓迎スキル】 ・クライアントからヒアリングし企画戦略構築、リソースのアサイン、予算管理等 ・一連のプロジェクトマネジメント経験 ・広告代理店（営業）経験3年以上 ・Webプランニング、マーケティング、プロモーションいずれかの経験 　※マネジメントのご経験がある方は優遇します！ ・前例のないことを厭わぬチャレンジ精神と行動力をお持ちの方 ・現在は制作者だが、もっと上流工程に関わってみたい方 　→ご自身で企画したい方、最適な仕様や仕組みなどを決める上流工程に関わりたい方 ・Webプロデューサーとして幅を広げて企画・提案したい方大歓迎です！！ ◆◇◆◇◆◇ポジションの魅力◇◆◇◆◇◆ 現在所属しているメンバーは出身業種/職種、年齢、趣味、思考…多種多様なバックボーンを持った個性的なメンバーばかり。 様々な案件に柔軟に対応するためにも、お互いの「自分らしさ」を尊重しながら働いています。 同じような案件ばかりで飽きてしまった、SNSで流れてくるようなトレンドを追った案件を担当してみたい！むしろ自分でトレンドを作ってみたい！！ リソース豊富な当社では自分の好きな会社やブランド、大手企業へ直接企画提案して、形が出来上がっていくところを経験することが可能です！ 自分だけの企画で、人の心を動かすお仕事をしてみませんか？ 【募集背景】 2020年3月に東証一部上場企業である株式会社SHIFTの傘下に加わったことで、さらなる挑戦ができる土壌を獲得しました。 昨年はWEBグランプリ2020で優秀賞を受賞するなど、今まさにワンステップ上の成長を遂げるタイミングを迎えています。 大手企業の安定×ベンチャー企業の自由さを兼ね備えた環境で、スキル・キャリアを積みたい方をお待ちしています。