株式会社マネーフォワードは、サービスを通して個人や企業のお金の課題を解決し、ユーザーの人生をポジティブなもの、前向きなものにしていくために、2012年5月に誕生しました。 私たちのサービスを通して、個人のお金の悩みや不安が解消し、企業の経営が改善して国内の生産性が向上し、日本でNo.1の「お金のプラットフォーム」になることを目指します。 自動家計簿・資産管理サービス「マネーフォワード ME」は利用者数1000万を超え、ビジネス向けクラウドサービス「マネーフォワード クラウド」は50万のユーザーと約2,000の会計事務所に導入されています。 今後ますますの事業成長と、ユーザーフォーカスのサービス開発を推進してまいります。 〈サービス一覧〉 https://corp.moneyforward.com/service/business/ 〈注目記事〉 ・「お金の悩み」をすべて自動で解決するサービスを http://shuchi.php.co.jp/the21/detail/3531 ・「社長の戦略が分からない」と言われてhttp://business.nikkeibp.co.jp/atclcmp/15/270964/051000004/ ・マネーフォワードがRuby言語（オープンソース）の「パトロン」に http://jp.techcrunch.com/2016/02/17/moneyforward-urabe/ ・「技術×ビジネス感覚×プロダクトオーナー経験」で、どこでも通用するエンジニアに https://nomad-journal.jp/archives/2116 〈最新ニュース〉 https://corp.moneyforward.com/news/info/ 〈ヒト・風土・環境〉 https://www.wantedly.com/feed/s/moneyforward_room

Mission お金を前へ。人生をもっと前へ。 「お金」は、人生においてツールでしかありません。 しかし「お金」とは、自身と家族の身を守るため、また夢を実現するために必要不可欠な存在でもあります。 私たちは「お金と前向きに向き合い、可能性を広げることができる」サービスを提供することにより、ユーザーの人生を飛躍的に豊かにすることで、より良い社会創りに貢献していきます。

Vision すべての人の、「お金のプラットフォーム」になる。 オープンかつ公正な「お金のプラットフォーム」を構築すること、本質的なサービスを提供することにより、個人や法人すべての人のお金の課題を解決します。 マネーフォワードには、多様なバックグラウンド、スキル、得意分野を持つ仲間達がいます。 ぜひ、多くの社員に会っていただき、その個性と共通部分を感じていただきたいと思います。 当社で働くメンバーに共通しているのは、マネーフォワードのVisionに共感し、 下記の価値観を持ちながら、本気でそれを実現したいという想いを持っていることです。 ■User Focus 　私たちは、いかなる制約があったとしても、常にユーザーを見つめ続け、 　本質的な課題を理解し、ユーザーの想像を超えたソリューションを提供します。 ■Technology Driven 　私たちは、テクノロジーこそが世界を大きく変えることができると信じています。 　テクノロジーを追求し、それをサービスとして社会へ提供していくことで、イノベーションを起こし続けます。 ■Fairness 　私たちは、ユーザー、社員、株主、社会などのすべてのステークホルダーに対して 　フェアであること、オープンであることを誓います。 Visionの実現には、まだまだ仲間が必要です。 お金に関する悩みや問題が少しでも減り、人生において本当に幸せで、充実した時間を過ごせるようになる、そんな世界を一緒に創る仲間を探しています。

株式会社マネーフォワードは、「お金を前へ。人生をもっと前へ。」をMissionに掲げ、法人・個人問わずすべての人の「お金の課題解決」を目指しています。 2012年の創業以来、様々な角度から「お金の課題」と向き合い、30を超えるサービスをリリースしてまいりました。代表的なサービスである『Money Forward ME』は、国内で1050万人を超えるユーザーにお使いいただけるサービスに成長しています。 しかしながら、私たちのMission実現への道のりは、まだ道半ばです。 ユーザーのみなさまに価値を届け続け、すべての人がお金で悩むことなく、前向きに人生を歩むことができる。そんな未来の実現へ向けて、共に成長し、一緒に会社を創ってくれる方を募集しています。 ■4つの事業領域と主なサービス 個人向けのお金の見える化サービス『マネーフォワード ME』やビジネス向けのバックオフィスSaaS『マネーフォワード クラウド』を始めとして、4つの事業領域で30を超えるサービスを展開しています。 ■仕事内容 前述の4つの事業領域におけるサービスの運営・開発及びこれに付随・関連する業務 配属先は入社前に配属先希望を確認し、選考評価や適性、希望を考慮し決定します。 また入社後も年に2回の社内公募（＝チャレンジシステム）や、抜擢・配置転換は積極的に行っており、自身でキャリアを切り拓くことによって幅広く「お金の課題解決」に関する業務にチャレンジいただけます。 ■応募要件 2022年3月卒業見込み、または既卒の方（高校、専修学校、工業高等専門学校、大学、大学院） マネーフォワードのMission/Vision/Valueに共感いただける方 ■歓迎要件 プログラミング言語の使用経験（言語不問） ■こんな方に仲間になってほしい テクノロジーの進化により、世界はより速いスピードで変化し続けています。日々たくさんのサービスが生まれる中で、当社のサービスは多くのユーザーのみなさまにご利用いただき、おかげさまで当社は創業以来右肩上がりに成長してきました。 急成長を牽引するメンバーの中には、新卒入社のメンバーも多くいます。入社1年目から新規事業に携わったり、2年目からプロダクトマネージャーやリーダーとしてプロダクト開発の最前線を担うメンバーもいます。 これから新卒として入社される方には、当社のさらなる『加速度的成長』と、これからの『経営の中枢』を担い、当社の文化を創っていってほしいと考えています。 以下のいずれかに当てはまる方は、ぜひご応募ください。 ・マネーフォワードのMission・Visionに共感していただける方 ・エンジニアとして高いスキルを身に着けて、社会の課題解決に取り組んでいきたい方 ・チームワークを大切にし、向上心を持って仕事に励んでいただける方 ・技術的好奇心が強く、自分でサービスを作り出すことに興味がある方