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新卒採用
施工管理(建築・土木)
on 2020/08/11 55 views

建築×土木 ゼネコンで活躍したい新卒生wanted!

西田工業株式会社

西田工業株式会社のメンバー もっと見る

  • Yoshihiro Nishida
    代表取締役社長

  • Shizuo Udagawa
    その他

  • 西田工業株式会社と言う総合建設業(ゼネコン)の会社で働いてます。

    入社した時は、施工管理(建築)担当で現場監督として現場管理をしてたのですが、その後、図面担当 ⇒ リニューアル担当 ⇒ 情報システム担当 ⇒ 採用担当(兼務) ⇒ シェアオフィス担当(兼務)と、ずーと同じ会社にいながらも色々な事にチャレンジしてます。

    趣味は料理なんですが、、私、お酒が大好きでして週末は料理(おつまみ)を作りながら飲んで、飲んでは作ってと楽しくおいしい時間をすごしてます。

  • 瀬戸 敦史

なにをやっているのか

私たち西田工業が誕生してから、2019年で110年目を迎えました。
京都の福知山に本社を構え、「総合建設業・西田工業」として、地域に知られる存在となりました。

地元・京都だけではなく、大阪や兵庫にも支店・営業所を展開し、道路・河川・上下水道などの社会インフラ工事や、官公庁舎・マンション・事務所・店舗・病院・学校など、多彩な施工実績があります。

20年前から業界規模が半減しているにも関わらず、当社は堅実な経営を貫き、右肩上がりの成長を続けています。
この抜群の安定性を誇る財務体質をベースに、地に足の着いた事業を展開しています。

その実績を評価され、2009年には創業100年の模範企業として京都府知事から『京の老舗』として表彰を受賞。

※この賞は、京都府内において、同一業種で100年以上にわたり堅実に家業の理念を守り、伝統の技術や商法を継承し、他の模範となってきた企業に京都府より贈られるものです。

-事業内容-

【建築事業】
マンション・事務所ビル・店舗・病院・学校・個人住宅など様々な用途・規模の建物の建築実績があります。鉄筋コンクリート・鉄骨・木造・プレハブなどあらゆる構造に対応しています。建物を造る最初から最後まで、すべての工程に関わる事ができます。

【土木事業】
道路・上下水道・鉄道・河川・橋りょう・トンネルなどあらゆる土木工事に対応しています。

【リニューアル事業】
建築・土木で培った確かな技術とリニューアルの最新の技術を駆使して、お客様の暮らしに関するお悩みを解決しています。また、建物の種類もマイホームからマンションビル、学校・病院・店舗など様々な用途・構造・規模に関係なく対応しています。

【まちづくり事業】
地域建設業のエリアへの責任。地域で様々な建物をつくってきた西田工業が、まちづくりを手がけることになりました。よりよいまちのあり方を地域といっしょに考える。地域、未来の幸せを築くための取り組みに挑戦しています。

なぜやるのか

【企業理念】

心すなおに 〜全ての人のため 地域のため 未来のために〜
わが社は、偏見や先入観に左右されることなく事実に基づき何が正しいか本質を見定める誠の心、明るい物の見方の出来る心をもって、社会資本の形成充実への貢献と地域経済の発展に寄与することで、全社員とその家族、お客様、地域、未来の幸せを築くことを目的とします。

①本質を見定める誠の心、明るい物の見方の出来る心=すなおな心
私たちは、すなおな心が人間を強く正しく、聡明にすることを理解しています。そのため原理原則に基づき何が正しいかを見極めて、それに従い使命感を持って行動します。

②社会資本の形成充実への貢献と地域経済の発展に寄与
私たちは国土保全開発、産業基盤の建設(小資源開発、交通機関の整備、エネルギー開発)に貢献し、ものづくりを通して地域経済の発展に寄与します。また仕事を通して人財の育成と教育に貢献します。

③全社員とその家族、お客様、地域、未来の幸せを築く
私たちはコンプライアンスを遵守し、近江商人の言う「売り手良し、買い手良し、世間良し」の三方良しに「未来(将来世代)」を加えた四方良しの考え方に基づき行動します。そのため社員、その家族、お客様、地域、未来の不利益に繋がることについては取り組みません。

【ビジョン】
シンカ発展し続け、近畿屈指の優良企業となります
深化発展私たちは深く考え行動に移す企業です

進化発展私たちは変化し前進し続ける企業です

真価発展私たちは真の価値ある企業です

①対顧客:思い描く快適環境を高いレベルで現実化
私たちはお客様が思い描く理想の状態(土木・建築・舗装・リニューアルなど)を価値ある品質で提供します。お客様の想いをかたちにする過程では、積極的コミュニケーションを取ることで願望を明確にし、安全を全てに優先しながら高い品質の成果品を納めます。また、生活の基本的要件である「衣食住」すべてに貢献する担いを全うすることで多くの人に安心安全を提供します。

②対社員:働き甲斐のある職場環境
私たちは社員が物心共に満たされ、家族に仕事内容と職場環境を自慢できる働き甲斐ある組織環境を提供します。また社員同士が思いやりの心を持ち固い絆で結ばれた一体感ある組織となります。

③対社会:地域社会の発展と安心安全
私たちは数多くある建設業者の中でも地域になくてはならない信頼のおける安心企業として地域発展に寄与します。また安心安全な暮らしを守り続ける地域の建設業者としても社会に大きく貢献します。

どうやっているのか

当社では、「人材育成プログラム」と言うプログラムを実施し、人財育成に力を入れています。社員一人ひとりの成長が技術を伸ばし、仕事の幅を広げることで、会社全体の成長につながっています。

[ 人財育成プログラムとは? ]
入社後、約2週間の新入社員研修を実施し、その後にジョブローテーション(会社にある各部署の仕事を短期間ローテーションしながら体験してもらう取組み)を約半年実施します。

その後、O-JTとして実際に働く場所で上司や先輩社員と一緒に仕事をしながら業務に必要な技術や知識を学んでいただきます。O-JTでは「キャリアシート」と「アビリティシート」と言う2つのシートを使って育成の見える化を図りバランスのよい継続した育成を全社を挙げてサポートします。

その他にもOFF-JTとして先輩社員が講師となり毎月1回勉強会を開催すると共に、社外で開催されるセミナーや勉強会にも積極的に参加する事で、社外にある知識や技術を幅広く学ぶことで更なる育成・自己成長に繋げます。

【人財育成プログラム】
入社後、約半年間は「人財育成プログラム」と言う各種研修を実施いたします。

■新入社員研修(約2週間程度)
・社会人としての基本マナー
・建設業界のこと、会社のこと、仕事のことについての研修
・自衛隊体験入隊(集団行動による組織意識の醸成など)

■ジョブローテーション(約5カ月)
会社の中にある様々な部署の仕事を短期間でローテンションしながら体験していただきます。「会社の中でどのように仕事が進んでいくのか?」「会社の中にどんな人がいるのか?」を実際に一緒に仕事をしながら体験していただき、会社の仕組みや一緒に働く上司や先輩社員との面識を深め、働きやすい環境作りにつなげます。
(一緒に働く → 仲良くなる → 話やすい環境ができる=仕事がしやすくなる。)

こんなことやります

【今、建設業界がアツい!】

都市部では、2021年東京オリンピック・2025年大阪万博を控え、建設ラッシュが始まりました。

また地方では、
老朽化した建築物の補修や災害対策工事が行われています。

このように今後も、日本全国で建設需要が高まり続けるので、
建設業界での就業経験者は、日本全体で求められる人材になっていくでしょう。

【当社は、建設業界のリーディングカンパニーです!】

西田工業は、ゼネコンのリーディングカンパニーとして、時代を象徴する建物の建設に数多く関わってきました。地元・京都だけではなく、大阪や兵庫にも支店・営業所を展開し、道路・河川・上下水道などの社会インフラ工事や、官公庁舎・マンション・事務所・店舗・病院・学校など、多彩な施工実績があります。

そして、私たちは 2019年で創業110周年を迎えました。
この110年で積み上げてきたものは、クライアント企業からの確かな信頼と、伝統の技術や商法。また、抜群の安定性を誇る財務体質です。

これらの経営資源を活用し、
コロナに負けず、新しい取り組みに挑戦していきたいと思っています。
是非、私たちと共に、挑戦と成長を実現できるファーストキャリアをスタートしませんか?

【未来へ続く仕事ができる】

本募集では、施工管理(建築・土木)のポジションで、キャリアを築いていきたい新卒学生を大募集しています。

■施工管理とは?
工事現場の施工や予算、安全面に加え、役所への手続きや書類作成など、工事に関わるすべてのことを管理します。

【仕事のやりがい・得られる喜び】

施工管理という仕事を通じての最大の喜び・やりがいは、社会を支える建築構造物を、世の中に生み出していくことです。マンションや商業ビル、道路・河川・上下水道などの社会インフラ工事など、自分が携わった構造物が地図に記録され、後世にまで残っていくことを想像しただけでもワクワクしませんか?

【仕事の奥深さ】

同じモノを作ることがないから、オモシロい!
例えば、建てる場所や、土地の特性、構造要件が、建設現場ごとに異なることがほとんどなので、常に自分で業務の状況を把握し、意思決定を行い、業務改善や新たな施策の実行に向けてアクションを起こすことが求められます。

したがって、
自分で物事を考え、主体性を持って仕事を進めることができます。

ルーテインな仕事は一切なく、
仕事に向き合い続ければ、毎日新しい発見と成長をし続けることが可能です。

【仕事の幅広さ】

建設プロジェクトには、多くの技術者が関わるため、
チームをマネジメントや、スケジュール管理、役所への手続き、書類作成、予算管理など複数の仕事が平行して進みます。

それは大変な一面はあるものの、他の人たちと協力して一つの大きな物事を成し遂げていく喜びを味わうことに、やりがいや感動を見いだせることもたくさんあります。

また、プロジェクトの大きさによっては億単位になることもあるため、
そんなダイナミックな仕事を任せてもらえるのも魅力の一つです。

【採用への思い】

当社では、
マンションや商業ビル、駅や病院など、人の生活を支えたり、公共性の高い建物の工事に携わる機会が多くあります。責任は重大ですが、無事に良いものを完成させることができれば満足感でいっぱいになりますし、建設プロジェクトが大きくなればなるほど、やりがいも大きくなります!

是非、私たちと共に、建設業界を盛り上げていきませんか?
向上心と意欲溢れる方に出会えることを楽しみにしております!
ご応募お待ちしております。

会社の注目のストーリー

【社員インタビュー】主体性を持つことで、大活躍。仕事のモットーとは!?
【社員インタビュー】キャリアアップを目指し、日々奮闘中。私が頑張れている理由。
【社員インタビュー】若手社員が語る、目標と今後の展望。
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会社情報
西田工業株式会社
  • 1909/03 に設立
  • 75人のメンバー
  • 〒620-0046 京都府福知山市字天田小字犬丸131-1
  • 建築×土木 ゼネコンで活躍したい新卒生wanted!
    西田工業株式会社