税理士法人CUBEは、税務・会計事務や事業継承、相続などの相談だけでなく、勤怠管理や人事評価システムの導入、業務フローの可視化や内部統制構築など業務や組織の改善、IT化の推進など、時代に合わせた課題解決のお手伝いをします。 「人」と「知」「仕組化」「IT化」の融合で、みなさまの持続的成長にコミットします。 【人】 ・クラウド勤怠システム導入支援 ・組織改善システム導入支援 ・人事評価システム導入支援 人事システムの刷新で、組織のパフォーマンス停滞、離職率の増加、管理職やマネージャーの伸び悩みといった問題を解決します。 【知】 ・各種税務業務 ・創業支援 ・事業承継 ・相続 税務や会計の専門家集団として、法律を遵守しながら最適な提案をします。タイミングを逃すことなく、お客様にとって最善の提案をします。 【仕組化】 ・未来会計導入支援 ・業務フロー可視化支援 ・内部統制構築支援 ・原価管理システム導入支援 事業の中で起こる問題のほとんどは、適切な「仕組化」ができていないことが原因です。仕組化を進め、人の成長にフォーカスできる組織作りをお手伝いします。 【IT化】 ・クラウド会計導入支援 ・マーケティングオートメーション導入支援 ・セールスフォースオートメーション導入支援 ・RPA導入支援 ITやAIの発達によって今後、多くの業種や企業が淘汰されていくと言われています。しかし、私たちも変化していくことで、生き残りを図り、さらに成長していくことができるのです。進化していくテクノロジーを活用することで、人間だからこそできる創造性のある仕事にフォーカスしていきます。

税理士業界の市場規模は1兆6000億円。税理士事務所は全国に約3万あります。 しかし、顧客に対して、積極的にクラウド会計の導入支援を行っているのは、その中で300程度の事務所しかありません。 なぜなら、多くの税理士事務所は、記帳の記入の代行を大きな収入源としているからです。クラウド会計を導入すると、人が仕訳や記帳をする必要がなくなるので、そうした仕事が失われてしまう。 だから、多くの税理士事務所はITの導入に消極的なのです。 本来、IT技術は業務の効率化を図り、事業を発展させるためにあります。クラウド会計の導入で企業は煩雑な作業から解放され、より価値の高い業務に人材や労力を振り分けることができるようになります。それなのに、税理士の都合で便利なツールの普及が遅れるようでは本末転倒ではないでしょうか。 私たちはお客様のために、ITやAIの導入や活用を積極的に支援します。それは一見すると、自分の首を絞めているように見えるかもしれません。 しかし、私たちはお客様のためにそれをやり、自らも変革していきます。そうしなければ、税理士法人として生き残ることはできず、日本一になることもできないからです。 クラウド会計の導入数日本一になる。社員2万人、取引社数100万社にまで事業を拡大する。これが私たちの目指す先です。

税理士法人CUBEでは、「完全実力主義」を導入し、成果をしっかり給与やポジションに還元する環境を整えています。 一方で、社内コミュニケーションを十分に図り、互いに敬意を払い、相手を思いやる気持ちを大切にしています。 私たちは、次のような行動指針を掲げて、互いに切磋琢磨し成長を目指しています。 ・Ownership　主体 上からの命令を待ち、着実に遂行するだけの集団ではない。各々がやりたいこと、やるべきことを構想し、賛同者を募り、リスクを承知でチャレンジする組織を目指す。 ・Dedication　献身 大きな仕事、本当に良い仕事を成し遂げるには、それぞれが自分の役割をやりきる必要がある。一つ一つの仕事に価値を見出し、自ら引き受け、熱心に取り組み、約束どおりやりきる。 Challenge　挑戦 仕事は不確実性に満ち、ビジネス環境も大きく変わっていく。そんな時代に必要とされるのは、新しいことを学ぶ好奇心、価値観の違う人ともチームを組む度量、ゼロから考える姿勢、まずはやってみるフットワーク、工夫をこらす精神だ。 ・Respect　尊重 人に尊敬されるのではなく、仲間に敬意を払う。どんな人にも尊重すべき個性があり、それを輝かせることが組織の成功につながる。チームが相乗効果を発揮するためには、互いの敬意が欠かせない。 ・Honesty　誠実 自分が関わるプロジェクト、お客さま、同僚に対して誠実に接する。違うと思えば遠慮せず、相手の成長を願って率直にフィードバックする。困難に直面したときは、素直に助けを求める。問題意識や良心に蓋をせず、成果を出すために実直に行動することが、真のHonestyである。 ・Trust　信頼 不確実な状況下で難しい仕事に挑戦するときこそ信頼関係が重要になる。自信のある態度を保ち、責任を引き受け、最後までやり遂げれば、周りの人々との間に強い信頼関係を築くことができる。

毎年5万社の集客をお任せします！ 新規部署という白紙のフィールドに飛び込んで、世の中にインパクトを与える仕事をしてみませんか？ ＼こんな方をお待ちしています！／ ・世の中に必要とされているサービスに関わって、貢献できている実感を味わいたい ・今までの経験を生かし、自分の力で0から1を生み出してみたい ・高い目標を掲げている組織に身を置き、成長していきたい 【仕事の内容】 お願いするのは、“税理士法人”での集客強化を目的とするWEBマーケティング、WEBディレクション、プロモーション戦略の企画・立案、お客様へのコンサルなど。 “リスティング広告”を用いたマーケティング手法が主軸となりますが、ゆくゆくはトラクション獲得チャネルの選定や戦略構築もお任せしたいと考えています！ ・自社サイトやコンテンツの企画・原稿作成・運営 ・広告出稿（媒体選定、進行管理） ・SNS広告の出稿 ・プレスリリースの手配 ・メルマガの記事作成 ・制作会社などとの調整や進行管理 ・各種施策の効果測定・検証 【歓迎スキル】 Webマーケティング経験（業界・年数不問） ┗リスティング・SNS広告のプロモーション企画・実行 ┗デジタルマーケティング ┗WebサイトまたはLPプランニング ┗その他、デジタルコンテンツ企画　など 【弊社で働くことの魅力】 ・まっさらな環境だからこそ、今までの経験を存分に生かして自分の力を試せます。 ・あなたの仕事が世の中の仕組みを変える第一歩に！ インパクトある事業に関われます。 ・新規部署での仕事なので、マネジメントのスキルも養えます。 【キャリアイメージ】 新規部署のスターティングメンバーとして、大胆にキャリアを築いていってください。 今このタイミングでジョインすることで、やる気ベースであらゆる分野に取り組め、リーダーとしてキャリアアップを図れます！ 何かを生み出したい、自分の力を試したいという思いを持っているなら、当法人はまたとない環境です。 私たちと一緒に挑戦してくださる方をお待ちしています！