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ユーザーと向き合って作る。新規プロダクトの立ち上げデザイナーを募集中!

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on 2020/07/28

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ユーザーと向き合って作る。新規プロダクトの立ち上げデザイナーを募集中!

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新 岳志

株式会社クラウドワークス 執行役員GM。デザイン、広報、社内文化を担当。 大学卒業後、電車メーカーの機械設計→広告系出版社の教育事業運営→大手広告会社のコピーライター→クラウドワークスのデザインマネージャーと渡り歩き、その度に既存スキルとは別の職能を育ててきました。クラウドワークスにおいては、2016年10月にデザイン部門の責任者として組織を立ち上げ、フルフレックス・フルリモート(時間と場所を問わない)制度のもと、着実に組織拡大。2019年、同社執行役員。担当領域は、デザイン、社内文化、広報。現在は広報スキルを拡大中。コピーライター時代に広告賞の受賞歴あり。

株式会社クラウドワークスのメンバー

株式会社クラウドワークス 執行役員GM。デザイン、広報、社内文化を担当。 大学卒業後、電車メーカーの機械設計→広告系出版社の教育事業運営→大手広告会社のコピーライター→クラウドワークスのデザインマネージャーと渡り歩き、その度に既存スキルとは別の職能を育ててきました。クラウドワークスにおいては、2016年10月にデザイン部門の責任者として組織を立ち上げ、フルフレックス・フルリモート(時間と場所を問わない)制度のもと、着実に組織拡大。2019年、同社執行役員。担当領域は、デザイン、社内文化、広報。現在は広報スキルを拡大中。コピーライター時代に広告賞の受賞歴あり。

なにをやっているのか

弊社は、日本最大級のクラウドソーシングサービス 「クラウドワークス」を中心に事業を展開しております。2011年の会社設立から、3年後の2014年に東証マザーズへ上場し、今に至るまで事業を拡大・成長させ続けています。 そもそもクラウドソーシングサービスとは、インターネット上で、誰もが自由に仕事を受注・発注することができるサービスのことを指します。フリーランスや個人事業主、企業を退職したシニア、子育て中の女性、若者、障害を抱える方など幅広い個人が、時間や場所、年齢に関係無く仕事を受けて収入が得られるように、時間と場所にとらわれることのない「新しい働き方」の拡大を通じて、次なる社会の創造に携わっていきたいと考えています。 ▼運営サービス▼ ・クラウドワークス  https://crowdworks.jp/  ・クラウドテック   https://crowdtech.jp/  ・ビズアシ      https://bizasst.jp/client/ ・クラウドリンクス  https://crowdlinks.jp/ ・クラウドログ   https://www.innopm.com/ ・みんなのカレッジ  https://minnano-college.jp/ ▼クラウドワークス公式ブログ▼ https://note.com/colorfulworks_cw/

なにをやっているのか

弊社は、日本最大級のクラウドソーシングサービス 「クラウドワークス」を中心に事業を展開しております。2011年の会社設立から、3年後の2014年に東証マザーズへ上場し、今に至るまで事業を拡大・成長させ続けています。 そもそもクラウドソーシングサービスとは、インターネット上で、誰もが自由に仕事を受注・発注することができるサービスのことを指します。フリーランスや個人事業主、企業を退職したシニア、子育て中の女性、若者、障害を抱える方など幅広い個人が、時間や場所、年齢に関係無く仕事を受けて収入が得られるように、時間と場所にとらわれることのない「新しい働き方」の拡大を通じて、次なる社会の創造に携わっていきたいと考えています。 ▼運営サービス▼ ・クラウドワークス  https://crowdworks.jp/  ・クラウドテック   https://crowdtech.jp/  ・ビズアシ      https://bizasst.jp/client/ ・クラウドリンクス  https://crowdlinks.jp/ ・クラウドログ   https://www.innopm.com/ ・みんなのカレッジ  https://minnano-college.jp/ ▼クラウドワークス公式ブログ▼ https://note.com/colorfulworks_cw/

なぜやるのか

我々は『個のためのインフラになる』というミッションを掲げています。 個の才能や経験が インターネットを通して 誰かの役に立つ世界へと、変化してきています ライターやデザイナー、エンジニア 動画配信者やスクールの講師など 自分の得意なことを仕事にする人や 人の役に立ち、何気ない時間を笑顔にする人 個の才能はきっと誰かの役に立つ そんな無限に広がる人の可能性を信じて クラウドワークスは、個のためのインフラになる それが私たちの存在意義です また、ビジョンとして『世界で最もたくさんの人に報酬を届ける会社になる』 という言葉を掲げています。 個の才能や経験が人の役に立てば 私たちはその成果の「報酬」を受け取ります 報酬は 役に立った時の高揚感や相手からの感謝、 スキルアップや経験など 金銭だけでなく、様々な「感情報酬」も含まれます 金銭報酬と感情報酬を 世界で最もたくさんの人に届ける会社になる それがクラウドワークスの目標です

どうやっているのか

クラウドワークスには様々なバックグラウンドをもった社員が在籍しております。 日本を代表するような大手メーカー企業や外資系コンサルティング会社から転職をしてきた者や、全くことなるプロダクトの開発に携わっていたエンジニアや、大学を卒業して弊社に入社してくれた者など、多種多様な社員が在籍しております。それぞれに共通しているのは、クラウドワークスのミッションとビジョンに共感して、『世の中をよりよくしたい』『働き方の多様性を生み出したい』といった想いを持ち、それを実現するために行動している点です。 また、副業をしながら働く社員や子育てをしながら働くママ社員、家からリモートで働く社員など、働き方も社員それぞれです。もし、弊社で働く環境や社員についてもっとお知りになられたい方は、是非とも社員のブログを下記よりご確認下さい! ▼20代で色々な挑戦をして本当にやりたいことに気づいた私がクラウドテックを選んだ理由 https://www.wantedly.com/companies/crowdworks2/post_articles/139932 ▼副業は「あなたと働きたい」を叶える手段  副業のおかげで、働くために大切な三要素が分かったお話 https://note.com/colorfulworks_cw/n/n08cb03ee4cf0 ▼副業は、"自分の事業作り" 0から感動を作りあげる副業のお話 https://note.com/colorfulworks_cw/n/ne2ec78df7687 ▼副業とは身を置きたい環境を実現する手段 自分の"好き"と向き合いサードプレイスをつくったお話 https://note.com/colorfulworks_cw/n/n960a3259ba53

こんなことやります

クラウドワークスで新規事業・新規プロダクトを開発する予定です。 そこで今回、立ち上げに参画いただけるUIデザイナーの方を募集しています。 これまでの新規事業立ち上げで培ってきた経験から、 クラウドワークスの新規事業作りではこんなことを重視しています。 ・デザイン、ビジネス、テクノロジーのそれぞれがフラットに議論すること ・ユーザーの声を聞き、早く失敗をする文化 ・「はたらくを通して人々に笑顔を」というミッションを重視して事業を作ること ・0→1の構想段階からデザイナーがコミットすること そんな新規事業のデザイン全般をお任せします。 ほんの少しでもご興味のある方は、ぜひ一度、お話をしてみませんか? 下記に、クラウドワークスのデザイン組織について、よくありそうな質問をまとめました。 他にも質問したいことがある方は、 Wantedly経由でお気軽にお問い合わせください。 なるべく早めに回答いたします。 Q.1 現在のデザイン組織の構成を教えてください A.1 デザイナー7名/UXデザイナー2名/コピーライター1名(合計10名) Q.2 どんな労働環境ですか? A.2 ・フルフレックス・フルリモート制度を導入  過去の新規事業ではフルリモートのデザイナーが中心となり立ち上げをおこなったり、リモートでもチームで働きやすい工夫を日々おこなっています。 ・副業OK Q.3 対外的には、どんな活動をおこなっていますか? A.4 デザインイベントでの登壇、ブログ発信、イベント誘致、などの活動をしています。 ・クラウドワークス デザイナーブログhttps://note.com/crowdworksdesign/magazines 【必須経験】 ・WebアプリまたはモバイルアプリのUIデザイン実務経験 ・デザイン制作ツール利用経験:Figma、Sketch、Illustrator、Photoshopなどの描画ツール ・HTML、CSSの基本的な知識 【歓迎経験】 ■あると喜びます ・HTML、CSSを使用したサイト設計・実装 ・JavaScript(jQuery)を使用したサイト設計・実装 ・プロトタイピングツールの利用経験 ・IA(情報設計)スキル ・エンジニアとのチーム開発(アジャイル開発)経験 ・サービス立ち上げ経験 ・新規事業やベンチャー企業での実務経験 ・グラフィックデザイン ・BtoBプロダクトのデザイン経験 ■あるとめちゃくちゃ喜びます ・人間中心設計プロセスの理解 ・ユーザーインタビューなど定性調査 ・アクセシビリティの知識 ・Ruby on Railsなどのサーバーサイドの知識 ・SQLスキル ・企画立案 ・プロジェクトリーダー(ディレクター / プロダクトオーナー) ・組織マネージャー ※弊社の受動喫煙対策について 執務スペースでの喫煙禁止、喫煙は別途設置の喫煙専用室でのみ可としています。
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    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
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    会社情報

    2011/11に設立

    386人のメンバー

    • 3000万円以上の資金を調達済み/
    • 1億円以上の資金を調達済み/

    東京都渋谷区恵比寿4-20-3 恵比寿ガーデンプレイスタワー6階