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上場に向けて、自社サービス開発でのテックリード候補エンジニア募集!

テックリード候補
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on 2020/06/17

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上場に向けて、自社サービス開発でのテックリード候補エンジニア募集!

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清水 勇樹

詳細なし

座安 勇貴

個人事業主でエンジニア、技術コンサルタントをやっています。 新規事業開発責任者、テックリードとして、 市場調査、サービス全体の企画から技術選定やアーキテクチャ構築、新機能の開発など、Go言語を使った実装やCircleCIを使った自動化、テストコード、インフラのコード化などを推進しています。 お仕事のご依頼や、転職に関するお話、本業についてのお問い合わせはTwitterDMにて受け付けております。 趣味は釣りとスノボ、お酒もアニメも好き、小型船舶操縦士1級を持つエンジニアです。

田部井 健

コロニー株式会社取締役CSO ゆうちょ銀行、アクセンチュアを経て現職。

谷 直紀

東京大学大学院 情報理工学系研究科 電子情報学専攻修士課程修了。楽天株式会社入社後、開発部国際市場課に配属。海外向け店舗管理システムの開発を行う。株式会社ベイカレント・コンサルティングに転職後、PMO・システム導入・サービス立ち上げ等に従事。2019年、コロニーに参画。

なにをやっているのか

【コロニーの概要】 弊社は大手企業の新規事業コンサルティングを手掛ける戦略コンサルティング会社です。 2018年1月に創業し、現在3期目のベンチャー企業です。 【ミッション】 ミッションは『日本の成長支援〜「あたりまえ」の基準を上げる〜』。 日本の人口は今後ますます加速していく中、企業の生命線は自分の力で事業を作る『方法』と『人材』が握っていると考えております。 この2つを軸に、弊社は本質的な課題解決や、新規事業推進をコンサルティングとして提供しております。 『事業成功の型化』によって新規事業の成功確度を上げ、『ひとりひとりが個性や能力を発揮し、自分らしく生きることができる社会』の実現を掲げております。 【ミッションを叶える手段】 弊社は、独自のネットワークを活用した社内外500名を超える『新規事業開発の経験者』『起業経験者』『コンサルタント』によってチームを構成し、本質的な課題や事業案への実行支援を手がけております。 企業には、『成長ライフサイクル』全般の支援が必要不可欠であると考え、『新規事業開発』→『既存事業の最適化』→『組織変革・育成』を一貫してご支援させて頂いております。

なにをやっているのか

【コロニーの概要】 弊社は大手企業の新規事業コンサルティングを手掛ける戦略コンサルティング会社です。 2018年1月に創業し、現在3期目のベンチャー企業です。 【ミッション】 ミッションは『日本の成長支援〜「あたりまえ」の基準を上げる〜』。 日本の人口は今後ますます加速していく中、企業の生命線は自分の力で事業を作る『方法』と『人材』が握っていると考えております。 この2つを軸に、弊社は本質的な課題解決や、新規事業推進をコンサルティングとして提供しております。 『事業成功の型化』によって新規事業の成功確度を上げ、『ひとりひとりが個性や能力を発揮し、自分らしく生きることができる社会』の実現を掲げております。 【ミッションを叶える手段】 弊社は、独自のネットワークを活用した社内外500名を超える『新規事業開発の経験者』『起業経験者』『コンサルタント』によってチームを構成し、本質的な課題や事業案への実行支援を手がけております。 企業には、『成長ライフサイクル』全般の支援が必要不可欠であると考え、『新規事業開発』→『既存事業の最適化』→『組織変革・育成』を一貫してご支援させて頂いております。

なぜやるのか

『日本の成長支援〜「あたりまえ」の基準を上げる〜』 『ひとりひとりが個性や能力を発揮し、自分らしく生きることができる社会を創る』 という想いから弊社は始まりました。 今現在、第三の起業ブームによって、雇用されるだけではなく、『独立する』『プロフェッショナル人材』として働く選択が広がりを見せています。 『自分らしく生きる事』を実現できる人を増やす事に貢献できる企業でありたいという想いがあり、いかにビジネスを大きくしていくか、いかにクライアントである企業の大きな課題の一助になれるかを常に考え、新規事業開発支援、業務改善に関するコンサルティング事業を展開しています。 創業3期目にして、これまでの実績で得たナレッジやノウハウを活用し、今よりもさらに上へ、『日本の成長支援〜「あたりまえ」の基準を上げる〜』をミッションとして掲げ、クライアント企業への支援を通して、『自分らしく生きることができる社会』に貢献したいと考えております。

どうやっているのか

これまでの実績を活用し、コンサルティング業界の先を見据え、クライアント企業への実行支援を継続しております。 それに伴い、自社サービスやプロダクトの企画/設計を推進しており、貢献頂ける候補者の方を探しています。

こんなことやります

- 自社の新しいWebサービス、プロダクトの企画/開発 - サービス、プロダクトの立ち上げに伴うエンジニアリング業務 フェーズが新しく、今まさにサービス・新規事業を手がける段階です。 【募集について】 エンジニアとして活動をされている方で、今後もエンジニアを軸にキャリアを積みたいと考えている方、転職を機にプロダクトの実装方面だけでなく、テックリードとしての技術選定や設計方面の力を伸ばしたい方を採用したく思います。 『まずは話を聞いてみたい』とのご要望がありましたら、カジュアルインタビューの場を設定させて頂きます。お気軽にご連絡くださいませ! 【求める人材】 必要要件:(実務での経験必須) - Web開発経験 3年以上 - AWSやGCPを使った開発経験 1年以上 - RDBMSを使ったWebサービスの開発経験 1年以上 以下のいずれかの経験をお持ちの方 バックエンド開発 2年以上 (例1: Linuxを使用した開発経験) (例2: PHP/Java/Go/Ruby等の開発言語の使用経験) フロントエンド開発 2年以上 (例1: RESTful/gRPC/GraphQL等のAPI連携を行う開発経験) (例2: React、Vue.js、Angular等のフレームワークの使用経験) 歓迎要件:(意欲有りも可能) - スクラム開発 - システムアーキテクチャ設計 - PM/EMの経験 - AWS SAM等のサーバーレス開発経験 - Github等を活用したCI/CD開発経験 - 利用技術についての発信活動 利用技術/ツール:(予定、変わる可能性があります) - Slack/Github - Docker - AWS/GCP - Firebase Cloud Firestore/Auth0/Stripe - Go/TypeScript/Vue.js 【勤務地】 東京都 千代田区 有楽町 【業種】 IT・クリエイティブ コンサルティング 【仕事の特徴】 自社サービス/プロダクト開発 駅から5分以内 リモートワーク 裁量労働制 経験者歓迎 ストックオプションあり 【弊社の環境 】 女性が働きやすい環境です(子育てへの配慮あり:緊急事態宣言による保育園自粛要請期間はリモートワーク、社内MTG子連れ出勤可) 福利厚生(有休、勉強手当(資料・書籍購入費支給、勉強用オンラインセミナー受講料支給)
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    会社情報

    2018/01に設立

    80人のメンバー

    • 3000万円以上の資金を調達済み/
    • 社長がプログラミングできる/

    東京都千代田区 有楽町2-7-1 有楽町イトシア12階