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セールスマネージャー
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on 2020/03/26 1,188 views

営業を科学して、勝ちパターンを最速で見つけてみませんか?

Cocolive株式会社

Cocolive株式会社のメンバー もっと見る

  • Cocolive株式会社 取締役(CMO) 手塚恭庸
    デジタル施策を軸にビジネスを拡大させるのが得意です。また人に教えるのが好きなのでコンサルティングなども手掛けています。エンドユーザーが喜ぶ仕組みを一緒に作りましょう。

  • データ分析とデジタルマーケティングが大好きなプロダクトおたくです。データの力で誰もが理想の住まいに出会えるようなサービスを一緒に作りましょう。

  • リクルート海外旅行推進室、エスキュービズム立ち上げ経験を経て楽天へ。
    楽天トラベルのマーケティング部門、法人出張管理サービス責任者を経て。KASIKAに参画。

    現在は不動産仲介会社様へのセールスとコンサルテーションを行っています。

なにをやっているのか

  • 顧客分析サービス「KASIKA」
  • お客様の潜在ニーズを可視化する「KASIKA」がデータの力で住まい探しのお手伝いをいたします。

【WEBが苦手な営業マンでも使えるMAツール!】

Cocoliveは創業4年目を迎えたスタートアップです。創業当初から、住宅・不動産業界に特化したMAツール「KASIKA」を提供しています。

当社HP
https://cocolive.co.jp

MAツールは「マーケティングオートメーション・ツール」とも呼ばれ、企業の営業やマーケティング活動を「自動化」して、仕事を効率化するために使われるITツールです。

「使いこなすのが大変」「導入コストが高い」という理由から、住宅会社では導入が難しいと言われてきました。これを変えたのがKASIKAです。

・使いやすいデザイン
・住宅、不動産業界に特化した機能
・徹底したカスタマーサポート

の3軸で、200社以上の工務店・不動産仲介業者・マンションデベロッパーが導入。誰もが知っている大手企業から、街の不動産屋さんまで、幅広い層のクライアントがKASIKAを利用しています。

2022年末までに1500社以上の導入を目指し、サービスを拡大中です!

なぜやるのか

  • スピード感を持った組織を意識しています。
  • PDCAを回し、最速で勝ちパターンを探していきます。

【住宅営業の課題をITで解決する】

住宅業界では、住宅購入の検討しているエンドユーザーへの追客に大きな課題を抱えています。
KASIKAは、この課題を解決することに強みを持っています。KASIKAを導入すると、

・見込みの高いお客様を選別して、営業をかけられる
・顧客に会う前からニーズを把握できる
・連絡すべきタイミングがわかる
・自動メールで追客の仕組み化

といったことが実現できます。これにより、営業組織の平準化や仕組み化を行うことができ科学的な営業を行える基盤が構築できます。そして、手間をかけなくても追客ができるスキームを整えられます。

どうやっているのか

  • 当事者意識がある方ならとても良い環境です
  • フラットなカルチャーで、笑顔もたくさんある環境です。

【プロダクト開発、Webマーケティングのスペシャリストが揃う、自主性を重んじる環境】

代表の山本は、元楽天トラベル代表取締役で「ビジネス」「プロダクト開発」両分野のスペシャリストです。元々は、NTTドコモで研究員として「プロダクト開発」に携わっていましたが、スタンフォード大学でMBAを取得した後、エクスペディアやトリップアドバイザーの、日本法人の立ち上げを「ビジネス責任者」として経験しています。

他のメンバーも、IT業界での経験値が高く、勢いだけのベンチャーとは違う「実現力」をもった会社です。

一方で、新しく業界に入ったメンバーも多く在籍しています。IT業界歴の長いメンバーが、ナレッジを社内で効果的に共有しつつ、日々の業務に関しては「役職や実績の関係ない、フラットな意見交換」が自然と行われる環境となっています。

こんなことやります

ビジネス成長をさらに加速してくださるセールスマネージャーを探しております。
セールスチームは現在、当社役員・インターン生を中心として構成されています。
少数精鋭で行う中で、日々PDCAを回しながら効果検証を行っておりますので、非常にスピード感のあるチームです。

【仕事の魅力】
・スピード感のあるチームなので、いろいろ挑戦したい方にはおすすめです
・インターン生を中心としたアットホームな環境で働けます
・さまざまな分野でのプロフェッショナルがいるため、セールスのみならず、デジタルマーケティングなど多くのスキルを学ぶことができる。

【どういう人におすすめの仕事か】
「決まった業務をこなす」ではなく、「自ら仕事を作り出し、実戦していく」ことができる環境づくりを行っているので、実務力をつけていきたいという方におすすめです。

【必要なスキル・経験】
・当事者意識
・自ら学んでいく意欲

【採用の流れ】
・ご応募
 ↓
・WEBでお話(30分程度)
 ↓
・対面でお話(1~2回)
 ↓
・ジョイン

当社HP
https://cocolive.co.jp

会社の注目のストーリー

ベンチャー特有のスピード感・成長力だけじゃない!Cocoliveは「人間の温かさ」が魅力の会社|サポート担当社員インタビュー
各分野のスペシャリストが集い、互いを高め合う環境!中途入社の社員から見たCocoliveの魅力とは?営業担当社員インタビュー
Cocoliveは手厚いサポートが魅力!充実のフォロー体制で成長を手助けする環境|インターン生インタビュー
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会社情報
Cocolive株式会社
  • 2017/01 に設立
  • 45人のメンバー
  • TechCrunchに掲載実績あり /
    1億円以上の資金を調達済み /
  • 東京都千代田区神田須田町1-17 神田須田町117ビル 5F
  • 営業を科学して、勝ちパターンを最速で見つけてみませんか?
    Cocolive株式会社