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人と本気で向き合い、組織デザインを目指す人事担当者WANTED!

人事マネージャー
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on 2020/02/24

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人と本気で向き合い、組織デザインを目指す人事担当者WANTED!

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Shunya Takahashi

Profile デザイナー目指して勉強中 考えていること 購買意欲の沸点を探す 好きな映画 Wonder 趣味 スイーツ好きです。 サッカーをやっていて、フットサルもやります

瀬下 美喜

瀬下 美喜ーMiki Seshimo コンビニ、居酒屋、神宮球場にてビールの売り子を 学生時代にトリプルワークするほど接客業の世界にのめり込みバイト三昧の日々。。。 卒業後はプライベートを充実させたくて、就職せずにフリーター生活。 天職だとは思っていたものの、”もっと自分の可能性を広げたい”と思い 全く知らない業界・職種への就職を決意しトリニアスへ入社。 セールスとして入社しましたが、誰とでも仲良くなれる特殊スキルを発揮し 入社1年足らずで人事部の立ち上げメンバーに抜擢されました。 アルバイト~中途社員の採用・教育や評価制度の提案、イベントの企画・運営等々… 幅広い業務にチャレンジさせてもらい、2020年度から新卒採用もスタート! ”「人」を創り、「価値」を創る” この理念の元、自己実現を果たすため爆走中です。

株式会社トリニアスのメンバー

Profile デザイナー目指して勉強中 考えていること 購買意欲の沸点を探す 好きな映画 Wonder 趣味 スイーツ好きです。 サッカーをやっていて、フットサルもやります

なにをやっているのか

トリニアスは『中小企業をエンパワーメントする。』をビジョンに掲げ、診療所・医院、飲食店、幼稚園など幅広い店舗に対するIT関連総合ソリューションカンパニーとして、デジタルマーケティングを活用した集客支援を行っております。 現在は、これまで培ってきたノウハウやナレッジを活かし、自社サービス開発や既存サービスのアップデートに力を入れています。 ■デジタルマーケティング事業部紹介 ・コンサル事業 お客様のパートナーとして集客課題を総合的にサポートしております。 【提供中サービス】 ・MEO対策代行サービス「MEO prime」(https://meo-taisaku.com/) ・サジェスト対策代行サービス「Suggest prime」 ・Googleストリートビュー撮影代行サービス「Street prime」 ・Webサイト制作/サポートサービス「HP prime」 ・SNS運用代行サービス「SNS prime」 ・SEO対策代行サービス「SEO prime」 ・Google広告運用代行サービス「AD prime」 ■マーケティング事業 自社サービスの認知度向上のため、Facebook・Googleの広告運用やオウンドメディア運用を行っています。 自社オウンドメディア「マケスク」では、Webマーケティング領域の集客施策に関するお役立ち情報や自社で開催しているセミナー情報を発信しています。 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000008.000096030.html ■クリエイティブ事業 コンサルタントやカスタマーサクセスのメンバーとお客様のお打ち合わせ内容をもとに、自社サービスに関する全てのクリエイティブ制作を行っています。 ■ビジネスイノベーション事業 購買実績やアクセスなどの社内にある実績データをもとにユーザー分析を行い、顧客のニーズに合った商品の新規企画立案を行っています。企画立案後は、分析データをもとに、自社の新規サービス開発に取り組んでいます。 ■カスタマーサクセス事業 サービスに関するお客様サポートを行っています。定期的にヒアリングの機会を設け、お客様に合ったマーケティング施策をご提案し、店舗集客を促進させるお手伝いを行っています。 ※より詳しい事業内容について知りたい方は、面接時などにご質問ください!
デジタルマーケティング事業部で掲げるビジョン
半期に1回開催される社員総会は、メンバー一人ひとりの方向性や気持ちを改めて統一し、チーム一丸になれる大切な場です。
半期の中で、行動指針に沿った行動が目立ち、最も理念を体現していたメンバーは「TRINIAS MVP」として表彰されます。
デジタルマーケティング事業部で掲げるミッション
トリニアスメンバーが大事にするバリュー

なにをやっているのか

デジタルマーケティング事業部で掲げるビジョン

トリニアスは『中小企業をエンパワーメントする。』をビジョンに掲げ、診療所・医院、飲食店、幼稚園など幅広い店舗に対するIT関連総合ソリューションカンパニーとして、デジタルマーケティングを活用した集客支援を行っております。 現在は、これまで培ってきたノウハウやナレッジを活かし、自社サービス開発や既存サービスのアップデートに力を入れています。 ■デジタルマーケティング事業部紹介 ・コンサル事業 お客様のパートナーとして集客課題を総合的にサポートしております。 【提供中サービス】 ・MEO対策代行サービス「MEO prime」(https://meo-taisaku.com/) ・サジェスト対策代行サービス「Suggest prime」 ・Googleストリートビュー撮影代行サービス「Street prime」 ・Webサイト制作/サポートサービス「HP prime」 ・SNS運用代行サービス「SNS prime」 ・SEO対策代行サービス「SEO prime」 ・Google広告運用代行サービス「AD prime」 ■マーケティング事業 自社サービスの認知度向上のため、Facebook・Googleの広告運用やオウンドメディア運用を行っています。 自社オウンドメディア「マケスク」では、Webマーケティング領域の集客施策に関するお役立ち情報や自社で開催しているセミナー情報を発信しています。 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000008.000096030.html ■クリエイティブ事業 コンサルタントやカスタマーサクセスのメンバーとお客様のお打ち合わせ内容をもとに、自社サービスに関する全てのクリエイティブ制作を行っています。 ■ビジネスイノベーション事業 購買実績やアクセスなどの社内にある実績データをもとにユーザー分析を行い、顧客のニーズに合った商品の新規企画立案を行っています。企画立案後は、分析データをもとに、自社の新規サービス開発に取り組んでいます。 ■カスタマーサクセス事業 サービスに関するお客様サポートを行っています。定期的にヒアリングの機会を設け、お客様に合ったマーケティング施策をご提案し、店舗集客を促進させるお手伝いを行っています。 ※より詳しい事業内容について知りたい方は、面接時などにご質問ください!

なぜやるのか

デジタルマーケティング事業部で掲げるミッション

トリニアスメンバーが大事にするバリュー

トリニアスは多くのプロフェッショナル人材を創出し、お客様に価値あるサービスを提供することで、日本経済の発展に貢献していきたいと考えています。

どうやっているのか

半期に1回開催される社員総会は、メンバー一人ひとりの方向性や気持ちを改めて統一し、チーム一丸になれる大切な場です。

半期の中で、行動指針に沿った行動が目立ち、最も理念を体現していたメンバーは「TRINIAS MVP」として表彰されます。

■何をするかより、誰とするか トリニアスでは、 “ナカマゴト文化” を大切にしています。「何を」するかより、「誰と」するかを重視し、働くメンバーが成長できる環境です! さまざまなバックグラウンドを持ち、それぞれ叶えたい夢を掲げるメンバーが集まっています。「このチームで業界トップを狙っていきたい」という想いのもと、今後の事業成長に向けて日々精励しています。 ■トリニアスが描く未来 人を創り価値を創るという理念のもと、プロフェッショナル人材の創出を通じて、 社会の課題を解消するというビジョンを通じて2025年50億、2030年100億企業を目指します! ■「MEO prime」導入事例 ・ヘア・まつ毛サロン「Hair&Eyelash laulau」様 https://media.meo-taisaku.com/meo-know-how/haireyelash-laulau/ ・RIZAPグループ会社「REXT株式会社」内でCDショップ運営する新星堂部 様 https://media.meo-taisaku.com/case/rext/ \ もっとトリニアスについて知りたい人へ / ▽noteにて社内の雰囲気を公開中! https://note.com/trinias ▽Instagtamでは他にはない情報を発信してます👀 https://www.instagram.com/trinias_recruit/

こんなことやります

人事に携わったことがある方、ないけど携わりたいと思ってる方。 私たちはこれまでの経歴に関係なく、ゼロから仲間と創るという経験を通して、会社とともにステップアップをしてきました! 人事では、採用活動だけでなく組織デザイン・研修設計・人事制度など、大きくて強い組織を創っていくための施策にも携わっていただきたいと思っています。 私たちが育てたいのは「価値を生みだす」・「リーダーシップを発揮する」ことができる人材です。 その能力がこれからの会社、社会に貢献していけることができると考えているからです。 【こんな方お待ちしています♪】 ・人材育成、制度構築、採用業務を行える人事のプロフェッショナル目指したい! ・自身の成長を通して、会社をより成長させていくことを目指す! ・自ら価値を生み出す人材になりたい! ・人と本気で向き合いたい! ・自ら行動して変えていきたい! ・人材教育、育成にやりがいを感じている! 人事未経験でもご安心ください! まずはセールスの経験を半年~1年間していただき、手厚いフォローをさせていただきます! 人事のプロフェッショナルになるために、無理なく安心して業務に慣れていくことができる環境です◎ ありふれた世間話から始まる出会いもあります。 そこから皆さんの人柄、そして私たちの雰囲気も知ってもらえたら嬉しいです。 少しでもご興味をお持ちの方はお気軽に「話しを聞きに行きたい」からエントリーをお願いします☺
11人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2012/02に設立

110人のメンバー

東京都新宿区大久保2丁目4−15 サンライズ新宿 4F / 5F