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終:社内SEとして全社システムの手綱を握るエンジニア募集

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on 2020/01/23

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終:社内SEとして全社システムの手綱を握るエンジニア募集

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大橋 武史

PC未経験からプログラマーとしてデビューし、C言語やJavaなどを数年やったが、ハッキングに興味を持ち、ネットワークやサーバ系知識を独学で学び、インフラ系エンジニアに転身。システム管理者などを経験後、マネージメント業務をしつつ会社全体のグランドデザインやシステム導入検討などにやりがいを感じて社内SEに落ち着く。好きなことは、ショッピングや愛犬チワワとソファーの場所取り。

坂本 未佳

バンタンの採用全般を担当しております! 選考に関してご不明点等ありましたら気兼ねなくご連絡ください! 多くの方とお会いできることを楽しみにしております! ◆これまでの経歴 ブライダル→キャリアアドバイザー→人事

社員インタビュー*1

坂本 未佳さんのストーリー

河村和子

株式会社バンタンの人事・総務部長を務めております。 バンタン内の各スクールで様々な役割を経験した後、一旦卒業して別の会社で4年程働きましたが、結局バンタンの人の魅力に引き寄せられて、本部に出戻ってきました。

株式会社バンタンのメンバー

PC未経験からプログラマーとしてデビューし、C言語やJavaなどを数年やったが、ハッキングに興味を持ち、ネットワークやサーバ系知識を独学で学び、インフラ系エンジニアに転身。システム管理者などを経験後、マネージメント業務をしつつ会社全体のグランドデザインやシステム導入検討などにやりがいを感じて社内SEに落ち着く。好きなことは、ショッピングや愛犬チワワとソファーの場所取り。

なにをやっているのか

バンタンは、「デザインのチカラ」で新たな価値をつくり、これからの世界をリードする人材を育成することを目指して、多彩なスクールの運営に取り組んでいる会社です。 1965年に誕生して以降、「デザイン」をキーワードに少しずつ教育分野を広げ、今ではファッションやヘアメイク、ビューティ、グラフィックデザイン、映画映像、フォト、ゲーム、アニメ、マンガ、サウンド、声優、パティシエ、カフェ、フードコーディネーターなど、幅広いジャンルのスクールを開講しています。 そんなバンタンの特徴は… (1)業界の最先端を現役のプロが指導 バンタンは、学校法人ではなく企業法人。そのため、現役プロ講師による授業、規定にとらわれない最先端のカリキュラム、企業との連携授業などが可能。時代の最先端をとらえて、常に授業内容をアップデートしています。 (2)バンタン独自の教育メソッド めまぐるしく変化する社会を担っていくクリエイターを育成するため、イタリアの幼児教育「レッジョ・エミリア・アプローチ」を参考としたバンタン独自の「創造性ワークショップ」を開発、カリキュラムに導入しています。また、受講生が主体的・能動的に考える力を強化できるよう、アクティブ・ラーニングの様々な手法を導入し、デザイン教育の効果を高めています。 (3)講師、スタッフ、アシスタントのサポート 授業を担当するプロ講師のほか、生活や進路指導は専属のサービススタッフが、授業進行やスキルのサポートはアシスタントが担当。この3者がコミュニケーションを重視しながら、受講生を丁寧にサポートします。 これらの特徴あるスクールの運営が好評を博し、卒業生の数も19万人を超えるまでになりました。これからも、バンタンらしい教育内容と方法で、クリエイティブ業界を目指す学生たちを支援します。
バンタンとパルコがアジアのファッション産業のさらなる発展をめざし、アジアの若手デザイナーを発掘・インキュベートするプロジェクト!バンタンでは海外インキュベーションプロジェクトにも力を入れてます。
バンタンデザイン研究所の学生とジーンズブランド「Levi's」との産学協同プロジェクト!「旅=Journey」をテーマにしたスタイリングショーを実施しました。この他にも多くの企業とのコラボレーションを実現。バンタンでは実践力を養うためにアクティブラーニングを取り入れてます。
一緒に働くメンバーです!
2019年7月から新築したビルに移転し、ピカピカな環境で働くことが可能です。ガラス張りのおしゃれなビルです。

なにをやっているのか

バンタンとパルコがアジアのファッション産業のさらなる発展をめざし、アジアの若手デザイナーを発掘・インキュベートするプロジェクト!バンタンでは海外インキュベーションプロジェクトにも力を入れてます。

バンタンデザイン研究所の学生とジーンズブランド「Levi's」との産学協同プロジェクト!「旅=Journey」をテーマにしたスタイリングショーを実施しました。この他にも多くの企業とのコラボレーションを実現。バンタンでは実践力を養うためにアクティブラーニングを取り入れてます。

バンタンは、「デザインのチカラ」で新たな価値をつくり、これからの世界をリードする人材を育成することを目指して、多彩なスクールの運営に取り組んでいる会社です。 1965年に誕生して以降、「デザイン」をキーワードに少しずつ教育分野を広げ、今ではファッションやヘアメイク、ビューティ、グラフィックデザイン、映画映像、フォト、ゲーム、アニメ、マンガ、サウンド、声優、パティシエ、カフェ、フードコーディネーターなど、幅広いジャンルのスクールを開講しています。 そんなバンタンの特徴は… (1)業界の最先端を現役のプロが指導 バンタンは、学校法人ではなく企業法人。そのため、現役プロ講師による授業、規定にとらわれない最先端のカリキュラム、企業との連携授業などが可能。時代の最先端をとらえて、常に授業内容をアップデートしています。 (2)バンタン独自の教育メソッド めまぐるしく変化する社会を担っていくクリエイターを育成するため、イタリアの幼児教育「レッジョ・エミリア・アプローチ」を参考としたバンタン独自の「創造性ワークショップ」を開発、カリキュラムに導入しています。また、受講生が主体的・能動的に考える力を強化できるよう、アクティブ・ラーニングの様々な手法を導入し、デザイン教育の効果を高めています。 (3)講師、スタッフ、アシスタントのサポート 授業を担当するプロ講師のほか、生活や進路指導は専属のサービススタッフが、授業進行やスキルのサポートはアシスタントが担当。この3者がコミュニケーションを重視しながら、受講生を丁寧にサポートします。 これらの特徴あるスクールの運営が好評を博し、卒業生の数も19万人を超えるまでになりました。これからも、バンタンらしい教育内容と方法で、クリエイティブ業界を目指す学生たちを支援します。

なぜやるのか

▼PHILOSOPHY つくるチカラと、こわすチカラを。 ~Power to create, Power to change~ 1965年、恵比寿にあるガレージの一室から生まれたバンタン。時代とともに提供する教育分野は変化してきましたが、設立当初から一貫して変わらないものは、「POWER OF DESIGN(デザインのチカラ)」に対する思いです。私たちは、デザインのチカラをもつ学生を輩出することで、社会に対して、以下の役割を果たしていきます。 ▼MISSION これまで世の中になかった‘何か’を創ること。 これまで当たり前だと思っていた‘何か’をこわすこと。 バンタンは「デザインのチカラ」を発信し、 新しい価値を生み出すことで、文化と産業の発展に寄与します。 詳しくは以下でもご紹介しています。ぜひご覧ください。 https://vantan.jp/careers/philosophy/

どうやっているのか

一緒に働くメンバーです!

2019年7月から新築したビルに移転し、ピカピカな環境で働くことが可能です。ガラス張りのおしゃれなビルです。

Slackを使って部署の垣根を超えたコミュニケーションをしたい。 AsanaやBacklogを使ったプロジェクト管理をしたい。 BIツールを使ったデータサイエンティストを目指したい。 Gsuite(Google)を使い倒して、便利な運用改善を提案したい。 Salesforce(再導入中)を使った開発プロジェクトに携わりたい。 など成長できる環境が、全て揃っています。

こんなことやります

各種社内システムの新規導入推進・運用管理・ヘルプデスク業務等幅広くご担当頂きます。 メインは、運用の土台となるPCキッティングやアカウントの追加/削除、各種権限の見直しを行います。 また、現場の意見をヒアリングし、業者選定から発注、ベンダーコントロールを行うことや、 毎年古い拠点のネットワークやWifi環境を1から見直し、業者と一緒に構成検討なども 行いますので、様々な知識を吸収することが可能です。 業務に慣れれば、会社全体のITリテラシー向上や、情報セキュリティの教育を年数回行うこともします。 ■メンバー構成 部長1名‐マネージャー1名‐チーフ名‐一般社員2名‐派遣社員1名 ※今回募集のポジションは一般社員からのスタートとなります ~バンタン社内SEの特徴~ ◆現場スタッフの方から多くのシステム導入希望があり、頼りにされる部署です。 ◆本部スタッフ以外にも、東京・大阪にあるスクール(社員)からの問い合わせも発生するため、必要に応じて訪問対応が発生します(年に1-2回は大阪出張あり)。 ◆ドワンゴ社とも連携したシステム開発に携わり、様々な経験を得ることができます。 ◆毎年、様々な課題をシステム導入や運用改善で解決し、会社全体の仕組みを変えることができるやりがいのある部署です。 ◆2019年7月から新築したビルに移転し、ピカピカな環境で働くことが可能です。ガラス張りのおしゃれなビルです。 ◆安定したシステム基盤なので、夜間の障害発生は3年間で2回ほど。夜間にシステム変更・導入なども年1回ほどです。 ◆一般社員の残業時間は、月20hほどです。 ★マンガ、アニメ、ファッション、フードなど、いろんな学生の夢を一緒に応援できるエンジニアの皆様を歓迎します。服装や髪型は自由です★ 【必須スキル・経験】 以下の何れかを満たす方 1.社内SEもしくはテクニカルサポート経験1年以上 2.インフラ関連(ネットワーク、サーバー)運用・構築業務経験1年以上 3.業務系アプリケーションの構築や運用経験1年以上 【歓迎スキル・経験】 事業会社の情報システム部門での勤務経験 少しでもご興味持っていただけましたら、是非ご連絡お待ちしております!
1人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

1965/04に設立

333人のメンバー

東京都渋谷区恵比寿西1-31-9