JobQ（ https://job-q.me ）という、ユーザー間で匿名でキャリアや転職の相談ができるサービスを開発、運営しています。 転職は人生の中でも重要な意思決定の一つであり、中長期的なキャリアについて考えたり、転職検討をしている企業のことを調べられる方が多いと思います。 その重要な意思決定の場に対し、先輩からのアドバイスや現社員や元社員の方から詳しい話を聞ける場所を提供し、JobQを通じて転職における情報格差を埋めることをミッションとしています。 就職・転職のサービスの中でも、具体的な転職活動に入る前の次のキャリアのことを考え始める「転職潜在層」と呼ばれる方々に多く利用頂いています。

【労働人口減少の日本を支える】 今後人口減少を迎える日本では、一人ひとりの労働生産性を高めることは重要な命題でもあります。 会社に頼るのではなく一人ひとりがきちんと自分のキャリアを考え、スキルや経験を積んで社会に貢献していく、そんなことが求められる時代に突入しています。 しかしながら、 "自分に本当にあった企業に出会うこと" "納得のできる意思決定をすること" に高いハードルがあるのは周知の通りです。 求職者を“人”と結びつけること、そして求職者にフォーカスを当てることで得ることのできる”情報”こそ、求職者自身はもちろん採用活動を行う企業にとってもポジティブな結果を生む卵なのです。 そんなきっかけを与えることができるサービスを作っていきたいと考えています。

社名の"Laibo"（Labo：モノづくりの場所Laboの真ん中にi = 個人が立っているという意味）の由来の通り、個人の活躍をモットーに、モノづくりをしています。 個々の尊重と平行して自分のアイディアのプロセスを重要視し、誰もがフラットな関係で意見を言い合える場所を常に供給しています。 そのため、一人一人ができることがより明確になり、目の前の人のためになるサービスを作る活動を続けることが出来ています。

キャリアや転職に特化した匿名相談サービス『JobQ』のセールス職として、クライアントである人材企業様のアライアンス担当の方やマーケティング部門の方へアプローチをしていただきます。 クライアントの事業成長のために何をすべきか、弊社とよりよい関係性を構築するために何ができるのかといった観点で、戦略の企画立案、企画を実行に移すディレクション、さらにはクライアント折衝における交渉を中心に行っていただきます。 【具体的な業務内容】 ・新規クライアントへのソリューション営業 ・既存クライアントへの改善提案、リレーション構築 ・営業戦略の立案 ・新規サービス、キャンペーン、コンテンツなどの企画立案 ・企画～サービスの実装までの制作ディレクション ・ユーザビリティ改善に向けた企画提案 【仕事の魅力】 2019年3月には大手人材サービス会社であるパーソルグループにジョインしました。今後はこの基盤を活かして、更なるサービス規模の拡大（横への拡大）、具体的な転職活動サービスへの拡大（縦への拡大）に取り組んでいきます。 その環境の中で、事業、企業の成長を実感しながら働くことができ、これからビジネスの拡大も担っていくことになるでしょう。その中で個のビジネススキルについても磨き上げられていくものかと思います。 【社内の雰囲気】 2015年に創業したまだまだベンチャー企業です。個々の尊重と平行して自分のアイディアのプロセスを重要視し、誰もがフラットな関係で意見を言い合える場所を常に供給しています。