350万人が利用する会社訪問アプリ

  • セキュリティマネージャー

お客さまの声を経営に活かす!自社SaaSの情報セキュリティ担当を募集!

セキュリティマネージャー
中途

on 2020/01/20

214 views

0人がエントリー中

お客さまの声を経営に活かす!自社SaaSの情報セキュリティ担当を募集!

オンライン面談OK
東京
中途
海外進出している
東京
中途
海外進出している

横治 祐介

日本大学卒業後、ゲーム会社へ入社。2001年 株式会社ジーネクストを設立。大学病院のレセプトコンピューターシステム・選挙名簿管理システム・大手フィルム会社向け販売管理分析システムの開発を経て、2003年に大手事務機器メーカーのお客さま相談室向けにシステム開発を行ったことをきっかけに、お客さまの「声」からビジネスチャンスを発見できると気付き、お客さま対応窓口に特化したソリューションを開発。大手企業を中心に、お客さま対応窓口を持つ100社以上の企業さまへのコンサルティング・ソリューションの導入に携わり、現在に至る。

鈴木 謙太

音楽で飯を食うことを夢に福島から単身上京。 その際、親を納得させるために仕方なく専門学校へ入学する。 専門学校を卒業後、親には正社員として一般企業で働いていると嘘をつきながらフリーターとなり音楽活動を続ける。 テレフォンオペレータのアルバイトとして入社した企業にて、テレフォンオペレータ、スーパーバイザ、社内SE、情報システム部部長、業務推進部部長と叩き上げられる。 現場、バックヤード、マネジメントを一通り経験した後、再度自分自身のスキルや将来像を見つめ直し、予てより興味のあったシステム会社に縁あって転職する。 ちなみに、ここまでの間に「音楽で食う夢の断念」「大学入学」「結婚」「子供の誕生」などの大きなイベントもあったがそちらは割愛させて頂く。

株式会社ジーネクストのメンバー

日本大学卒業後、ゲーム会社へ入社。2001年 株式会社ジーネクストを設立。大学病院のレセプトコンピューターシステム・選挙名簿管理システム・大手フィルム会社向け販売管理分析システムの開発を経て、2003年に大手事務機器メーカーのお客さま相談室向けにシステム開発を行ったことをきっかけに、お客さまの「声」からビジネスチャンスを発見できると気付き、お客さま対応窓口に特化したソリューションを開発。大手企業を中心に、お客さま対応窓口を持つ100社以上の企業さまへのコンサルティング・ソリューションの導入に携わり、現在に至る。

なにをやっているのか

■ステークホルダーDXプラットフォーム『Discoveriez』 私たちは、お客さまから寄せられる様々な「声」を活かすためのソリューションを提供しています。企業が日々受け取るお客さまからのご意見やご要望は、喜びや悲しみ、時には怒りの感情を含んだリアルな顧客情報です。 そんなお客さまの声は、サービス向上や商品開発のヒントの山。企業の経営を変え、ビジネスチャンスを広げる貴重な財産です。 それらを社内で共有し、課題を見える化・仕組み化できるソリューションが、自社開発サービスのDiscoveriezです。 - Discoveriezサービスサイト https://discoveriez.jp/ - Discoveriez導入実績企業 https://discoveriez.jp/ - Discoveriez導入事例 https://discoveriez.jp/case/

なにをやっているのか

■ステークホルダーDXプラットフォーム『Discoveriez』 私たちは、お客さまから寄せられる様々な「声」を活かすためのソリューションを提供しています。企業が日々受け取るお客さまからのご意見やご要望は、喜びや悲しみ、時には怒りの感情を含んだリアルな顧客情報です。 そんなお客さまの声は、サービス向上や商品開発のヒントの山。企業の経営を変え、ビジネスチャンスを広げる貴重な財産です。 それらを社内で共有し、課題を見える化・仕組み化できるソリューションが、自社開発サービスのDiscoveriezです。 - Discoveriezサービスサイト https://discoveriez.jp/ - Discoveriez導入実績企業 https://discoveriez.jp/ - Discoveriez導入事例 https://discoveriez.jp/case/

なぜやるのか

■私たちが目指していること 2021年3月の上場を機に、中期ビジョンとして『顧客対応DX(CRM)プラットフォームからSRM(複数のステークホルダーをマネジメントする)プラットフォームのパイオニアへ』を掲げ、更なるDiscoveriez導入企業の増加を進め、従来のCRMではなく、企業を取り巻く複数のステークホルダーを一元管理できるような基幹システムを提供することでデータ活用を有効にしていきたい狙いがございます。 創業時から顧客接点が多い食品メーカーを軸に主要顧客を開拓してきましたが、 まだ弊社や弊社サービスに知名度は低くさらに多くの企業様に導入を頂くことで『SRMのパイオニア』を目指せると捉えています。 詳細は以下URLにまとめていますので、お時間あるときにご覧ください。 - コーポレートサイトはこちら https://www.gnext.co.jp/ - ジーネクストに関するニュース一覧 https://www.gnext.co.jp/information/ - FastGrow掲載記事 「顧客を理解せよ」と言うけれど──事業を伸ばすため、着目すべきは顧客の“声”だ。エンタープライズ受注連発、ジーネクスト横治のプロダクト愛に学ぶ https://www.fastgrow.jp/articles/gnext-yokoji

どうやっているのか

私たちは、さまざまな経験を持ったメンバーとともに多様性を追求した組織作りと働き方を目指し以下のような取り組みがございます。 【働く環境】 - リモートワーク導入 開発メンバーだけでなく、営業メンバーや管理メンバーも自宅や好きな場所で働けるリモートワーク制度を取り入れています。 - 時差出勤制度 個人のライフイベント等により就業開始時間は8時、9時、10時開始から選べます。 都合に合わせて毎月変更可能です。 【社内コミュニケーション】 社内の親睦を深めるために週1で全社でのランチmtgやシャッフルランチ・社内交流費というランチ代の一部補助等を行うことでコミュニケーションを促進する活動をしています。 会社や組織について詳しく知りたい方は下記も参考ください。 - 会社説明資料 https://speakerdeck.com/gnext/we-are-hiring - 採用情報 https://g-next.notion.site/db8ca9c00b2948f1b3e39faf379836f1 - 採用動画 https://youtu.be/jvDwUEcfBbM

こんなことやります

お客さま相談室システムを通じて「お客さまの声」を集め、経営改善に繋げるSaaS型サービスを運営。大手有名企業100社以上が使うまでに成長しました。この自社パッケージを武器に今後上場を目指しています。 SaaS開発におけるセキュリティの推進をお願いします! 当社のお客様は大手のお客様が多く、セキュリティが非常に重要です。 自社SaaSでセキュリティ関連をハンドリングしたい方はぜひご応募ください! 【業務内容】 ・セキュリティに関する現状分析と対策立案・推進 ・セキュリティインシデントハンドリング ・セキュリティ関連規定類の整備 ・脆弱性情報や脅威情報の収集・分析・発信・トラッキング ・セキュリティに関する相談窓口 【必要なスキル・経験】 ・インフラエンジニア、開発エンジニアのご経験 ・情報セキュリティに対する興味・意欲 ・自社サービスに興味がある 【歓迎するスキル・経験】 ・Webアプリケーションの手動による脆弱性診断 ・セキュリティエンジニア経験 ・情シスエンジニア経験 【こんな方を求めています!】 ・当社の理念に共感し、ともに企業を成長させてくれるような方 ・bizサービスに強くコミットしてくれる方 ・手を動かしながら、ある程度全体を見れる方 リモートワークや時差出勤制度など、自分の時間も大切にしながら柔軟な働き方ができることが魅力です。メンバーはポジションに関係なく、気軽に相談し合うオープンな社風なので、ご自分の意見や考えを自由に発信しながら進めていくことができます。 少しでもご興味を持って頂ければ、ぜひ一度お話しましょう! まずはお気軽に「話を聞いてみたい」を押していただければ嬉しいです。お話できることを楽しみにしております。
31人がこの募集を応援しています

31人がこの募集を応援しています

+19

話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
オンライン面談OK

会社情報

2001/07に設立

37人のメンバー

  • 社長がプログラミングできる/
  • 1億円以上の資金を調達済み/
  • 海外進出している/

東京都千代田区飯田橋4丁目7番地1 ロックビレイビル5階