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クリエイティブ部門責任者

新規事業を積極展開中！成長企業のクリエイティブを統括する責任者を募集

ビズメイツ株式会社

クリエイティブ部門責任者

中途

on 2020/01/14

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新規事業を積極展開中！成長企業のクリエイティブを統括する責任者を募集

ビズメイツ株式会社

オンライン面談OK

東京

中途

東京

中途

取締役

人事リーダー

creativeグループ・リーダー

Kento Kimura

前職のシステム会社では人事からスタートし管理部ディレクターとして働いた後、30代最後の挑戦で7期目の現職に入社。単なる語学学習のeラーニングではない、本質的な世界観と価値観に共感し魅力を感じました。徐々に仲間を集めながら1年で社員数は倍になり、新規事業も立ち上がり始めて会社は新たなフェーズに。将来の日本に必ず必要なグローバル化を総合的に支援する企業を目指して、課題は山積みですが粛々と仕事をするのみです。自分自身はずっと日本企業で働いて来ましたが、遠回しなコミュニケーションや非生産的な慣習には違和感を感じていました。逆に仕事で知り合った海外のビジネスマンは、自由で効率的に稼いでいて、なんとなく憧れを感じていました。英語が話せる事が全てではない（でもやっぱり重要だ）し、海外の仕事の仕方が全て正しいとは思いませんが、やはり多様性を受け入れ活かして行く事はどの日本企業にも必要かつメリットの大きい事なのではないかと思います。元々人事・総務のキャリアが一番長いものの、ここ数年は管理部全般に関わる事が増え、現職では内部統制を含む幅広い経験を積ませてもらっています。まだまだ貪欲に守備範囲を広げて、社会人としても人間としても成長して行きます。プライベートはもっぱら身体を動かすのが趣味で、ゴルフ・フットサル・ボルダリング・筋トレで週末は終わります。

本間瞳

ITベンチャー企業にてバックオフィスの経験を積み、女性向けマーケティング会社トレンダーズにてブログプロモーションビジネスの立上げに参画。その後、コンサルティング会社および特定派遣・受諾開発会社の２社のバックオフィスの立上げを担当。現在はビジネス経験豊富な講師による高品質なオンライン英会話学習サービス「Bizmates」と外国人IT人材紹介サービス「G Talent」を事業とする、日本と海外双方のグローバルタレント育成および日本企業の成長を支援するBizmatesにて人事を担当しています。（ちなみにカメラと旅とおいしいものが大好きです！）

大林正寛

Kento Kimura

取締役

本間瞳

人事リーダー

大林正寛

creativeグループ・リーダー

なにをやっているのか

【グローバルタレント・企業の成長支援を担う次世代カンパニー】様々な国籍の方々が活躍する姿が珍しく無くなったいま、多くの企業にとって“グローバルに活躍できるビジネスパーソン”の活用は、重要な経営課題となりました。課題を解決するには、日本と海外のビジネスパーソンが、言語・文化の壁を越えて相互理解を深めていくことが必要です。私たちは、グローバルタレントと企業の成長を支援するために「Bizmates」「G Talent」「Zipan」「GitTap」の4つの事業を中心としたソリューションを提供しています。 ■Bizmates／ビジネス特化型オンライン英語研修サービスビジネスで成果をあげるために必要な5つの素養（英語力・コミュニケーションスキル・ダイバーシティ・リーダーシップ・人間性）を高めるオンライン英語学習プログラムです。多彩なビジネス経験を持つ1000人以上（2019年9月現在）の一流トレーナー陣によるマンツーマンレッスンにより、リアルビジネスの現場で成果をあげられるビジネス英会話のスキルを身に付けられます。 ■Zipan／ビジネス特化型オンライン日本語研修サービス日本のビジネスの現場で使える実践的な日本語から、効果的なコミュニケーションスキル、日本特有のビジネスマナーや文化までを包括的に学べる、日本で働きたい外国人のためのオンライン日本語会話プログラムです。豊富なビジネス経験を持つ一流の講師陣から、日本で働くためのサポートやアドバイスを受けながら、日本で働く上で必要な素養をロールプレイ形式で修得できます。 ■G Talent／グローバルタレントの転職サポート国籍を超えたグローバルタレントが日本で活躍できるよう、IT領域に強い経験豊富なキャリアコンサルタントが企業と候補者の両面から手厚いサポートを行ないます。求人要件はもちろん、社風や希望条件に至るまで、きめ細やかなマッチングを通して、両者にとっての採用・転職成功を実現します。 ■GitTap／外国人ITエンジニアの採用マッチングサイト外国籍IT人材紹介サービス「G Talent」を通して、19ヵ国のエンジニア採用を支援して来た実績とノウハウを活かし、日本国内の企業がグローバルITタレントをダイレクトに発掘・採用できるプラットフォームです。外国籍ITエンジニアに専門特化した様々な機能により、企業は自社に合った求職者に効果的なアプローチを実施することで採用のミスマッチを防ぐだけでなく、採用業務のサポート機能を活用することで作業負担を軽減し、本来の業務に集中して頂くことが可能です。

オンラインビジネス英会話サービス「Bizmates」は当社のコア事業として多くのビジネスパーソンに愛され、今もなお成長を続けています。

グローバル人材の転職サポート「G Talent」など、国内外のビジネスパーソンに向けた新規事業をスタートしています。

オンライン英会話を主軸とする企業らしく、外国人メンバーも活躍中。ダイバーシティが進むグローバルな環境です。

様々な役割を担うそれぞれのメンバーがパフォーマンスを最大に発揮できるよう、クリエイティブなオフィスづくりを重視しています。

より多くのビジネスパーソンが世界のフィールドで活躍するために。代表の鈴木を中心に、グローバルタレントを生み出す事業を展開中です。

共同創業者の伊藤はカナダ出身。当社のプロダクト・サービスの最高責任責任者として、「Bizmates」の実践的で高品質なカリキュラムづくりを支えています。

なにをやっているのか

オンラインビジネス英会話サービス「Bizmates」は当社のコア事業として多くのビジネスパーソンに愛され、今もなお成長を続けています。

グローバル人材の転職サポート「G Talent」など、国内外のビジネスパーソンに向けた新規事業をスタートしています。

なぜやるのか

より多くのビジネスパーソンが世界のフィールドで活躍するために。代表の鈴木を中心に、グローバルタレントを生み出す事業を展開中です。

共同創業者の伊藤はカナダ出身。当社のプロダクト・サービスの最高責任責任者として、「Bizmates」の実践的で高品質なカリキュラムづくりを支えています。

【もっと多くのビジネスパーソンが世界で活躍するために】代表の鈴木は、グローバル英会話スクールを展開する『ベルリッツ』の日本法人に在籍し、責任者として経営企画・マーケティングを手掛けていました。グローバルに活躍する上で、日本のビジネスパーソンの英会話スキルはまだまだ成長が必要な状況ではあるものの、同社のサービスは高品質ながら受講費用が高額であることに課題を感じていた鈴木は「もっと多くの人々が受講できるビジネス英会話スクールが必要だ」と思い立ち、実践的な教材・カリキュラムづくりを担う教材開発担当に同じくベルリッツの伊藤（現・CQO）と共にビズメイツを創業。より多くの人々に「Bizmates」を提供するために、通学制英会話スクールに比べ約1/20（当社調べ）の受講費用を実現。海外在住のトレーナーが現地からオンライン通話サービスを利用してレッスンを行なう高品質なカリキュラムが高い評価を得て、約700社以上の法人顧客を獲得することに成功しました。私たちは、今後企業が成長していくために必要なキーファクターを「グローバル化の推進」×「IT活用によるイノベーション」×「優秀な人材採用」と捉え、“グローバルタレント・企業の成長支援を担う次世代カンパニー”として、「Bizmates」「Zipan」「G Talent」「GitTap」の各事業と共に、もっと多くのグローバルタレントが活躍できる社会を創っていきます。

どうやっているのか

オンライン英会話を主軸とする企業らしく、外国人メンバーも活躍中。ダイバーシティが進むグローバルな環境です。

様々な役割を担うそれぞれのメンバーがパフォーマンスを最大に発揮できるよう、クリエイティブなオフィスづくりを重視しています。

【VALUE~私たちが大切にしている価値基準~】 □■ビズメイツの価値基準【1】成長し続ける - Coninuous Growth 【2】建設的に対話する - Constructive Dialogue 【3】新しい価値を生み出す – Value Creation 《社内の雰囲気》 ◎中途入社のメンバーが多く、フラットな環境です。自分の意見をしっかり言えるメンバーが揃っていて、部署の垣根なく必要な情報が必要な人に即座に伝わるスピード感もある。そんな風通しのよい社風です。 ◎グローバルな事業を展開する企業として、外国人メンバーが多数在籍中！小規模ながらダイバーシティが進んでいます。《働きやすい環境づくりを進めています》 ◎フレキシブルな勤務体系を採用しています。満員電車を避けて通勤するなど、あなたのライフスタイルにフィットさせることが可能です。 ◎現時点で、英語力が高くなくても問題ありません。福利厚生の一環として、自社運営のオンライン英会話スクールを活用して、ビジネスで通用する英語力を身につけることができます。「ビジネススキルも英語スキルも一緒に成長できる」と社内の声もあり、その効果の高さについては確かです。 ※オフィス内禁煙（受動喫煙対策済み／施設内に喫煙スペースあり）

こんなことやります

【世界で活躍できる人材育成事業を展開！IT×HRで急成長するベンチャーのクリエイティブ全般をリードするグループ責任者を募集！】ビジネス特化型オンライン英会話を軸にしたグローバル人材の育成や、国内外のITエンジニアのキャリア構築支援など、IT・HRの両領域から急成長中する当社。今後さらなる成長を実現するために、ユーザーリサーチやUXデザインをはじめとした“ユーザーライクなクリエイティブ制作”の内製化を推進中です。《ミッション》クリエイティブグループ責任者として、 ■クリエイティブチームの体制構築 ■メンバーのマネジメント・育成をお任せします。ビジュアルデザインを中心に、社内メンバー少数と社外リソースで対応して来たクリエイティブチームの内製化をリードしてください！《メンバー構成》 ■ディレクター1名（兼任） ■リーダー1名急成長中のビズメイツは、事業領域も拡大中。日本とフィリピンに拠点を置き、社内では普段から日本語と英語が飛び交うなど、グローバルさを肌で感じられる環境です。《このポジションの魅力》 ■国内外の拠点で事業を展開する急成長ベンチャーで、世界を視野に仕事ができます。 ■事業拡大中の急成長ベンチャーで、クリエイティブチームの構築を先頭でリードできるポジションです！《必要なご経験・スキル》 ■クリエイティブディレクターもしくはアートディレクターの経験 ■複数名のチームマネジメント経験 ■会社や事業の世界観・価値を理解し、デザインで表現できる方 ■ビジネスレベルの日本語・英語を話せる方《歓迎するご経験・スキル》 ■ディレクションにとどまらず、自ら手を動かしながらチームをリードできる方 ■ベンチャーやスタートアップなど、成長企業での就業経験 ■ビジネスや留学などで、海外と関わった経験《こんな方が活躍できる環境です！》 ■文化の多様性を理解し受け入れ、状況や相手に合わせたフレキシブルな対応をとれる方 ■コミュニケーションスキルの高い方 ■変化を楽しめる方 ■私たちが掲げるMission/Valueに共感していただける方事業領域が拡大している今、私たちはクリエイティブグループの責任者をお迎えすることで、ユーザーライクなサービスの強化を目指していきます。クリエイティブに関わる豊富なご経験・スキルを活かして活躍したい方、ぜひお会いしましょう！

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