350万人が利用する会社訪問アプリ

  • フロントエンドエンジニア
  • 12エントリー

サービスECプラットフォーム開発を推進するWebエンジニア

フロントエンドエンジニア
中途
12エントリー

on 2019/12/26

902 views

12人がエントリー中

サービスECプラットフォーム開発を推進するWebエンジニア

オンライン面談OK
東京
中途
東京
中途

星 永亮

ユアマイスターで、ハウスクリーニングやリペアなどの職人さんとプロに仕事を依頼したいお客さまをつなぐサービスECプラットフォーム「ユアマイスター」を開発・運営しています。 前職ではエンジニアとして、数百万人が使うサービスの開発や、新サービスの立ち上げを経験した後にユアマイスターにジョインしました。 ユアマイスターでは開発責任者としてプロダクトロードマップの作成および管理や、チームがより開発しやすい環境の整備などに、頭をうんうん悩ませています。 自分の作りやすいもの・作りたいものではなくて、お客さまが欲しいと思っているものにプロダクトを近づけられるよう、自身の成長も欠かせないのでインプット&アウトプット続けてます。 エンジニアブログ(https://note.com/your_my_star/m/mabb7487c45e6)とTwitter(https://twitter.com/inase17000)もご覧ください!

一人、また一人、とお客様が増えていくことに最高のやりがいを感じる何でも屋。

星 永亮さんのストーリー

明石 信之

ユアマイスター技術顧問 (アドバイザー) システム開発会社を経て、2000年にヤフー株式会社入社。同社では、Yahoo!JAPANの広告配信システムなどの開発に従事。2009年に同社CTOに、2012年にシニアフェローに就任。2014年に株式会社フリークアウト執行役員就任。2017年1月、フリークアウト・ホールディング執行役員就任、Lab管掌。2017年11月にユアマイスターの技術顧問就任。

Yuuki Fukuda

そんなにシニアでもないWebアプリケーションアーキテクト。

増井 広樹

Webエンジニア。スタートアップを転々として早10年。今はユアマイスター株式会社にて開発チームのリーダーやっています。妻と銭湯と旅行と柴犬動画をこよなく愛するおっさん。最近は暇さえあれば銭湯開拓する日々。 エンジニアリングではAWSのようなインフラからミドルウェア導入・管理、PHP、果てはフロントエンドまでフルスタックにいろいろやっています。あと、最近社内外巻き込んで輪読会を主催するようになりました。技術本を積ん読してしまっているそこの貴方、読破のチャンスありますよ!詳細はconnpassにて「ユアマイスター」と検索してみてください! 一緒に働いていただけるエンジニアwanted!!

ユアマイスター株式会社のメンバー

ユアマイスターで、ハウスクリーニングやリペアなどの職人さんとプロに仕事を依頼したいお客さまをつなぐサービスECプラットフォーム「ユアマイスター」を開発・運営しています。 前職ではエンジニアとして、数百万人が使うサービスの開発や、新サービスの立ち上げを経験した後にユアマイスターにジョインしました。 ユアマイスターでは開発責任者としてプロダクトロードマップの作成および管理や、チームがより開発しやすい環境の整備などに、頭をうんうん悩ませています。 自分の作りやすいもの・作りたいものではなくて、お客さまが欲しいと思っているものにプロダクトを近づけられるよう、自身の成長も欠かせないのでインプット...

なにをやっているのか

私たちユアマイスターは「大事な人と過ごす場所」「愛着のあるもの」を大切にする文化を創り、便利で彩りあふれる豊かなくらしを、世の中に提供していくことを目指しています。 ユアマイスターは、サービスECプラットフォーム「ユアマイスター」を開発・運営しています。 「ユアマイスター」にご出店いただいているハウスクリーニングやリペアなどのプロの職人たちの業務効率化をはじめ、事業拡大、雇用創出までサポートしていきたいと考えています。 ■ユアマイスター https://yourmystar.jp/ 「ユアマイスター」はハウスクリーニングやリペアなどのプロの職人たちと、モノを大切にしたい人をつなぐサービスECプラットフォームです。 自宅で使用しているエアコンやキッチン設備のクリーニング、大切にしている靴やかばんなどの修理・カスタマイズの見積もりなどを依頼できます。 ■ユアマイスター ミツモ!  「ミツモ!」は、日本中にいる職人さんに気軽に修理の見積もりや納期、細かな要望を相談できるアプリです。 修理・メンテナンスを依頼する際、依頼品の写真と依頼内容を投稿すると、最大3名の職人さんと繋がることができます。 職人さんとダイレクトなコミュニケーションを取ることで安心して修理・メンテナンスの依頼が可能です。 ・iOSアプリ https://itunes.apple.com/jp/app/id1438081275?l=ja&;mt=8 ・Androidアプリ https://play.google.com/store/apps/details?id=jp.yourmystar.estimate
ームを、マーケットプレイスと業務支援SaaSに分離するプロジェクトを進めています。
依頼可能カテゴリーは「靴」「カバン」「衣類」「財布」「時計」「アクセサリー」
こまめにMTGをして課題を共有してプロダクトの開発方向性をすり合わせています
現在新型コロナ感染症対策のため、ほぼリモートで開発しています。
素直で成長意欲を持った、コミュニケーション好きなメンバーがいます。
エンジニア、ディレクター、デザイナーが一緒に企画から行っていきます

なにをやっているのか

ームを、マーケットプレイスと業務支援SaaSに分離するプロジェクトを進めています。

依頼可能カテゴリーは「靴」「カバン」「衣類」「財布」「時計」「アクセサリー」

私たちユアマイスターは「大事な人と過ごす場所」「愛着のあるもの」を大切にする文化を創り、便利で彩りあふれる豊かなくらしを、世の中に提供していくことを目指しています。 ユアマイスターは、サービスECプラットフォーム「ユアマイスター」を開発・運営しています。 「ユアマイスター」にご出店いただいているハウスクリーニングやリペアなどのプロの職人たちの業務効率化をはじめ、事業拡大、雇用創出までサポートしていきたいと考えています。 ■ユアマイスター https://yourmystar.jp/ 「ユアマイスター」はハウスクリーニングやリペアなどのプロの職人たちと、モノを大切にしたい人をつなぐサービスECプラットフォームです。 自宅で使用しているエアコンやキッチン設備のクリーニング、大切にしている靴やかばんなどの修理・カスタマイズの見積もりなどを依頼できます。 ■ユアマイスター ミツモ!  「ミツモ!」は、日本中にいる職人さんに気軽に修理の見積もりや納期、細かな要望を相談できるアプリです。 修理・メンテナンスを依頼する際、依頼品の写真と依頼内容を投稿すると、最大3名の職人さんと繋がることができます。 職人さんとダイレクトなコミュニケーションを取ることで安心して修理・メンテナンスの依頼が可能です。 ・iOSアプリ https://itunes.apple.com/jp/app/id1438081275?l=ja&;mt=8 ・Androidアプリ https://play.google.com/store/apps/details?id=jp.yourmystar.estimate

なぜやるのか

素直で成長意欲を持った、コミュニケーション好きなメンバーがいます。

エンジニア、ディレクター、デザイナーが一緒に企画から行っていきます

■ユアマイスターが大切にする思い ユアマイスターという社名には2つの思いが込められています。 1つめは「Your Meister」 お客様が安心できる良質なサービスを提供したいという思い。 2つめが「You are My Star」 優れたサービスを提供する職人さんがきちんと評価されてほしいという思い。 腕の良い職人さんでもサービスを提供できる範囲は限られています。 ITの力でもっと素晴らしいサービスがたくさんの人に届く世界、職人さんがサービスに対する熱い想いを大切にできる世界をつくりたいと思っています。 私たちは、モノのECが発展してきた歴史と同じく、サービスのECを普及させることで、サービスの価値が届く範囲を拡大していきます。 その目標に向けて、まずはハウスサービスや修理サービスから裾野を広げ、最終的にはあらゆるサービスが行き交うプラットフォームを提供します。

どうやっているのか

こまめにMTGをして課題を共有してプロダクトの開発方向性をすり合わせています

現在新型コロナ感染症対策のため、ほぼリモートで開発しています。

■「応援される」チームを作る 2016年8月に会社設立し5周年を迎えた今、メンバー数も事業も飛躍的に伸びています。 現在、社員73名と学生インターン20人程。 プロダクト部には楽天、リクルート、ゲーム企業、SIer、フリーランスといった様々なバックグラウンドを持つメンバーが働いています。 平均年齢は30.1歳とバランスよくメンバーが活躍しています。 事業の拡大フェーズのため、成長意欲高く、常に新しい技術を取り込みアウトプットしている環境で、 事業と組織、プロダクトを創っていることを全員で楽しんでいるチームです。 チームが大事にしている言葉は 「それって応援される?」 「それって誰かを応援できてる?」と 「応援」というキーワードを大切にしています。 一人ひとりが裁量とスピード感を持って動いているので、 難しい局面にぶつかることもありますが、 常にチーム内でコミュニケーションをとって、より良い状態を支え合っています。

こんなことやります

「ユアマイスター」へ出店する職人さん数は約4000店と増え、業績も順調に伸びています。 サービス産業のIT化を進め、さらなる提供価値のあるサービスづくりを進めることで、職人さんたちの経営における課題を解決し、事業拡大、雇用創出を目指しています。 今後の事業拡大・プロダクト拡大を見据え、プロダクトロードマップを作成しました。 目的は「変化に強い」体制づくり。 技術やニーズの変化に対して、すぐに対応できる柔軟な環境とチームを作りたい。 まずは現プラットフォームのフロント領域とバックエンド領域の分離、モダンな技術を取り入れていくためのリアーキテクチャを進めています。 そのために、入社直後はフロントとバックエンドの垣根なく開発に携わっていただき、ゆくゆくはご自身の志向に合わせた領域で活躍していただきたいと考えています。 また、それと並行して現行のサービスからtoB機能を切り出し、職人さん向けの業務支援SaaSの新規開発にも取り組んでいきます。 <仕事内容> ・TypeScript (Vue.js/Node.js) やPHPなどを用いたWebアプリケーションの開発・運用 ・Webアプリケーションやモバイルアプリから利用するAPIやプラットフォームの基盤となるバックエンド機能の開発・運用 ・他チームとの協働によるアプリケーションの要件定義 <必要条件> - Vue.jsまたはReact.jsを用いた3年以上の業務上でのWebアプリケーション開発経験 - データベースのスキーマ設計の経験 - 業務上でのコードレビュー経験 <歓迎条件> - Webアプリケーション開発プロジェクトにおけるPdM・PjMの経験 - OSSへのコントリビューションの経験 - 業務外でのWebアプリケーション開発・運用している経験 - アジャイル開発の経験 - SEOを意識したサイト設計、実装の経験 <ユアマイスターだからできること> ・ECが一般的ではない業界のデファクトスタンダートをつくっていくこと ・ユーザーサイドとビジネスサイド、双方の声を聴きながらWebとSaaSの開発に携わること ・業務改善、事業拡大、雇用創出といった社会貢献すること ・拡張性のある業界で、主体的に提案し、主軸となるサービスをつくることができる ・「大事なもの」を未来へ繋ぐ仕事を応援するために、テクノロジーの力で業界の課題を解決するチャレンジ デザイナーやプロダクトマネージャーとチームとなり、課題特定や要件定義のディスカッションから実装まで担っていただきます。 実装時には、技術的課題解決のための議論やコードレビューを通して、品質を担保される体制を作っています。 ■主な技術スタック ・アプリケーション : Vue.js, PHP7, CakePHP3, jQuery, Bootstrap3, Node.js, Ruby on Rails ・インフラ : AWS(EC2, ElasticBeanstalk, S3, ElastiCache, RDS, ELB等を利用) ・モバイル : Dart (Flutter), Swift, Kotlin ■主な開発ツール、フロー 静的コード解析ツールを活用し、品質チェックを行っています。 1日あたり1〜3回リリースを実施です。 ・検索 : Elasticsearch, Redis ・CI : Circle CI, PHPUnit ・ミドルウェア : Apache, MySQL, Nginx, Imagemagick ・データ分析:BigQuery, Googleデータポータル, Google Optimize ・監視 : Mackerel, Bugsnag ・コード管理 : GitHub ・タスク管理 : Backlog ・コミュニケーション : Slack, Zoom,Confluence ・希望のPCスペック支給 直近では下記を支給しました 13インチMacBook Pro/ 8コアCPU / 8コアGPU / 16コアNeural Engine搭載Apple M1チップ / 16GBユニファイドメモリ / 512GB SSD ■チーム構成 プロダクト部長2名(VPoE/VPoP) ∟PdMチーム 6名 ∟開発チーム 8名(テックリード2名含) ∟デザイナーチーム 2名 各チームとシームレスに連携し、1人のエンジニアが複数プロダクトの開発に携わり、フルスタックに対応しています。 また、上記に加えて、業務委託のエンジニアで数名が開発に携わっています。 まずはカジュアルにお話しさせてください!
8人がこの募集を応援しています

8人がこの募集を応援しています

話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
オンライン面談OK

会社情報

2016/08に設立

86人のメンバー

  • 3000万円以上の資金を調達済み/
  • 1億円以上の資金を調達済み/

東京都世田谷三宿1-13-1 東映三宿ビル 5階