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学生インターン1期生募集!経営者のビジョンを学びたい方大歓迎

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on 2019/12/17

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学生インターン1期生募集!経営者のビジョンを学びたい方大歓迎

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工藤 優香

2015年に青山学院大学を卒業、株式会社Enjinに新卒1期生として入社。 PRプランナー2年、チーフPRプランナー(主任)1年を経て、2018年4月からは人事と新規事業を兼任。2019年には初の人事専任として配属される。 会社でのあだ名は「ハム」。自他共に認める強靭なメンタルを保持している。

小川 浩平

株式会社Enjinのメンバー

2015年に青山学院大学を卒業、株式会社Enjinに新卒1期生として入社。 PRプランナー2年、チーフPRプランナー(主任)1年を経て、2018年4月からは人事と新規事業を兼任。2019年には初の人事専任として配属される。 会社でのあだ名は「ハム」。自他共に認める強靭なメンタルを保持している。

なにをやっているのか

株式会社Enjin(証券コード:7370)は、 ①ストラテジック PR サービス PRコンサルティングを通じたさまざまな情報発信を国内外にむけて行うストラテジック PR サービス ②ダイレクトブランディングサービス メディア露出を中心としたダイレクトブランディングサービス ③PRプラットフォームサービス クライアント企業等とメディアをつなぐPRプラットフォームサービス 3つのPR事業を軸に展開しております。 創業来のクライアント数は 5,000社(2023年5月末時点)を超え、 国内外問わず、様々な業種・業界の企業・医療機関に向けてサービスを提供しております。
東京本社のCafe OHANA
良い空間、良い環境を大切にしています
東京本社 執務室
東京本社 白ホリスタジオを併設

なにをやっているのか

東京本社のCafe OHANA

良い空間、良い環境を大切にしています

株式会社Enjin(証券コード:7370)は、 ①ストラテジック PR サービス PRコンサルティングを通じたさまざまな情報発信を国内外にむけて行うストラテジック PR サービス ②ダイレクトブランディングサービス メディア露出を中心としたダイレクトブランディングサービス ③PRプラットフォームサービス クライアント企業等とメディアをつなぐPRプラットフォームサービス 3つのPR事業を軸に展開しております。 創業来のクライアント数は 5,000社(2023年5月末時点)を超え、 国内外問わず、様々な業種・業界の企業・医療機関に向けてサービスを提供しております。

なぜやるのか

当社では「OHANA」という文化を大切にしていて、 これまで自分を支えてくれた家族や仲間への感謝の気持ちを原動力にしています。 そういった企業文化こそが、ここまで成長し続けられた要因です。 自分自身の「市場価値」を高め合える関係を作りましょう。

どうやっているのか

東京本社 執務室

東京本社 白ホリスタジオを併設

◆ 社内制度 ◆ 社内制度がユニークで面白いと社内外で評判です。 Work Hard, Play Hard ということで、社員それぞれのモチベーションが上がるよう様々な制度があります。 ◎親孝行休暇制度  両親の誕生日(もしくは命日)に特別休暇の取得及び帰省代を一部支給 ◎オフィスカフェ「Cafe OHANA」  社員専用のカフェスペース/ゲームやスポーツ観戦をすることも ◎社員部活動支援  ジム部・キャンプ部・サッカー部・マラソン部など ◎宣言制度  自身で設定した目標を達成した時に希望の“ご褒美”を贈呈 ◎オハナ旅制度  有休を利用して社員同士で旅行する場合、補助金を支給(上限あり) ◎持ち株会制度

こんなことやります

Enjinの人員・業務拡大に伴い、学生インターンの募集を開始します! 経営者のインタビュー記事を一緒に作成する簡単なお仕事です。 ーー 【応募条件】 ・Enjinに興味がある人 ・PR業界に興味のある人 ・社会人経験を少しでも積みたい人 ・経営者の理念やビジョンを学んでみたい人 ーー ・時給制 ・交通費支給(上限あり) ・銀座本社勤務(100%内勤です!) ・週1以上/10:00〜17:30 ーー ※書類選考および面談を行います
3人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
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募集の特徴
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会社情報

2007/03に設立

204人のメンバー

東京都中央区銀座5-13-16 ヒューリック銀座イーストビル8F(7F:スタジオ/受付)