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クラフトビール飲み放題の綺麗なオフィスでコールスタッフ大募集!

コールスタッフ
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on 2019/10/23

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クラフトビール飲み放題の綺麗なオフィスでコールスタッフ大募集!

東京
中途
学生インターン
東京
中途
学生インターン

小正 一葉

ベルフェイス株式会社で人事・広報を担当しています。 インサイドセールスを経て、2018年10月よりベルフェイス初の広報部門立ち上げ中! 広報戦略立案・インナーブランディング・メディアリレーションの構築・プレスリリース作成など全般やっています。 ◆名刺プロフィール◆ https://user.bell-face.com/staff/bizcard/28xr9054 【経歴】 アパレルメーカー営業→企業受付→ベルフェイスにてインサイドセールス→人事・広報 現場目線を強みに、ベルフェイスを世の中に広めていきます! 【働き方改革推進中!】 当社ではテレワークや在宅ワーク、フレックス制度を導入しており、自由な働き方を目指しております。 --------------------------------------------------- I'm in HR&PR at bellFace Co., Ltd. 【Biography】 Sales of apparel maker → company reception → inside sales at bellFace → HR&PR 【Promoting Reform of Working Methods! 】 We have introduced telework, home work, flex system, and aim for free working style.

【異動秘話】なぜベルフェイスのトップセールスを人事広報に!?

小正 一葉さんのストーリー

横山 豊

1989年生 山形県出身。 東京農業大学卒業後、2012年に(株)オプトに入社。その後グループ会社のソウルドアウト(株)へ転籍し、延べ500社の中小・ベンチャー企業のWebマーケティング支援を担当。 2017年2月、当時従業員数5名のベルフェイス(株)にジョインし、0からセールス・マーケティング事業の立ち上げを経験。入社当時の導入社数200社を2年間で900社まで増加させる。現在はマーケティングからセールスの連携強化を担う、インサイドセールスチームの立ち上げ・体制構築に従事。 ■名刺プロフィール http://user.bell-face.com/staff/bizcard/31h59h06

西山 直樹

2007年に大学卒業後、営業コンサルティング/アウトソーシングを 手掛ける(株)セレブリックスに入社。 大手IT企業のインサイドセールス部隊構築支援を中心に、 延べ80プロジェクトの新規セールス部隊立上げを経験し、 200名を超える営業マンの採用やマネジメントに従事。 2015年同社を退職し、ベルフェイスの立ち上げに参画。 現在はレベニュー部門(マーケティング/セールス/カスタマーサクセス/イネーブルメントチーム)を統括。 趣味はボクシング。 好きが高じて、学生時代には後楽園ホールでプロデビューも経験。 命を懸けてリングに上がり、鍛え抜いた者同士がパンツ一丁で本気で殴り合い、 それでも試合が終われば笑顔で相手を讃えあうこのスポーツに男の美学を感じます。

「社員ゼロ」「給与半分」でもベルフェイスに挑戦した理由

西山 直樹さんのストーリー

K S

1991年7月4日生まれ 北海道(右下の方)出身、6人家族3人兄弟の末っ子です。 趣味はSK8/bokete/洋画・海外ドラマ・アニメ鑑賞/和装/ブルーベリー栽培 ブレイブソフトでは人材戦略の人事として毎日楽しんでいます! 《おいたち》 高校卒業まじかに大学進学をせず働くことを決意、 北海道にいてはいけないと思い鞄ひとつで上京しソフトバンクへ入社しました。 コンシューマー営業として色々な人と関わっていく中で 一緒に働く仲間(会社)をもっとハッピーにしたい、 この会社にいる事・関わっている事でさらにやりがいを感じてもらえるような 組織づくり(人事職)がしたいと考えるようになりましたが 人事はおろか人材業界の知識すらなかったので 得意な営業職を活かしてリクルートへ転職しました。 人材業界の営業は想像を超える苦労がたくさんありましたが その分得る物も非常に多く、より強く人事を志すようになります。 リクルート卒業後はベンチャー企業の人事にチャレンジ。 人事だけに限らずWebマガジンの編集長や広報などできる事はなんでもやりました。 ブレイブソフトに入社を決めたのは ”この会社のファンになった” から。 少しでも多くの人にこの会社に出会えてよかったと思ってもらえるよう日々精進してます。

役者やアイドル、夢との両立大歓迎!急成長のベルフェイスを支える「アルバイト」

K Sさんのストーリー

ベルフェイス株式会社のメンバー

ベルフェイス株式会社で人事・広報を担当しています。 インサイドセールスを経て、2018年10月よりベルフェイス初の広報部門立ち上げ中! 広報戦略立案・インナーブランディング・メディアリレーションの構築・プレスリリース作成など全般やっています。 ◆名刺プロフィール◆ https://user.bell-face.com/staff/bizcard/28xr9054 【経歴】 アパレルメーカー営業→企業受付→ベルフェイスにてインサイドセールス→人事・広報 現場目線を強みに、ベルフェイスを世の中に広めていきます! 【働き方改革推進中!】 当社ではテレワークや在宅ワーク、フレックス制度を導入...

なにをやっているのか

ベルフェイス株式会社は、自社開発のシステムを用いて営業においてイノベーションを起こしている企業です。セールス・顧客サポート領域にテクノロジーを持ち込み、あらゆるビジネスの可能性を広げています。 具体的には… ■3,000社以上に導入されている電話を使ったオンライン商談システム『bellFace』の開発・販売 ■インサイドセールス コンサルティング ■ビックデータ解析及びコンサルティング

なにをやっているのか

ベルフェイス株式会社は、自社開発のシステムを用いて営業においてイノベーションを起こしている企業です。セールス・顧客サポート領域にテクノロジーを持ち込み、あらゆるビジネスの可能性を広げています。 具体的には… ■3,000社以上に導入されている電話を使ったオンライン商談システム『bellFace』の開発・販売 ■インサイドセールス コンサルティング ■ビックデータ解析及びコンサルティング

なぜやるのか

『勘と根性の営業をテクノロジーで解放し、企業に新たなビジネス機会をもたらす』 このミッションのもと、長年変わらなかった営業の領域を一気に変革していきます。 約30年前から営業シーンの手法はまったく変わっていません。IT化が進んだ今もなお、ひたすら電話、訪問を繰り返しています。 我々はこの領域にテクノロジーを持ち込み、対面を超えるインサイドセールスシステムとこれまで科学されていなかった、セールスビッグデータを通じて、あらゆるビジネスの距離、スキルの壁をなくし、新しいビジネスチャンスを創っていきたいと考えています。そして、今後の日本を本気で、支えていくことが私達の使命です。

どうやっているのか

スピード感のある中でも落ち着きのある非常に稀有な会社です。代表が2社目の経営ということもあり、押さえどころをしっかり押さえた会社でもあります。人事制度や評価制度も整っています。 社員のバックグラウンドも非常に多様で、年齢層も幅広く、また出身業界も様々です。IT業界では、デル、セールスフォース、NTTデータ、異業界でもリクルートグループ、パーソルキャリア、キヤノン、キーエンス、などの大手からの転職者も多いです。もちろん、ベンチャー出身の人材も多数います。 また、経営陣を筆頭に既婚者や子供を持つ社員も多く、リモートワークを利用し家族と過ごす時間とビジネスへ向き合う時間の両立が可能な文化も特徴の1つです。

こんなことやります

1200社以上に導入されている電話を使ったオンライン商談システム『bellFace』を運営する当社にてアウトバウンドコールを行います。 ただ電話をするだけでなく、お客様との信頼関係を築きながら、ニーズを確認したり、興味喚起を行います。 全ての業務が内勤となるため、服装も自由です♪ ◆具体的な業務内容 ・コール実績を整理し、商談率改善のための課題抽出、対策立案 ・トークスプリクトに沿って、企業の役員層へのアポ(ご経験次第でクロージングまで) コールリストや自社サイトからの問合せしたお客様、セミナーに来たお客様へ電話しアポイント設定を行います。ご経験次第でクロージングまでお任せいたします。 ※商材:インサイドセールスシステム『bellFace』(オンライン商談システム) ※事前にロープレ/研修はございます。 ◆仕事のやりがい ・Salesforceのレポート・ダッシュボード作成など世界No.1のCRMで業務経験を詰める ・様々な業界、職種から問合せが発生するため、幅広い業界知識が詰める ・フィールドセールスへのキャリアチェンジも可能 ・ 急成長企業の中で、変化の激しい環境で働ける 【必須】 ・高いコミュニケーション能力 ・数字を追うことを楽しめる 【歓迎】 ・IT業界における就業経験 ・テレアポを含むBtoBサービスおけるインサイドセールス経験 ・G Suiteの利用経験(Gmail、Googleカレンダーなど) ・CRM、SFAを用いて、IS領域の課題抽出、対策立案の経験 ・Marketoを活用して、ナーチャリングリードからのアポイント設定経験 ・SaaSのマーケティング業務経験 ・オフラインイベントの企画、運営経験
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  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
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会社情報

2015/04に設立

323人のメンバー

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