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FinTechサービスをグロースさせる!フロントエンドエンジニア募集!

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on 2019/10/21

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FinTechサービスをグロースさせる!フロントエンドエンジニア募集!

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田本 諒

15歳で陸上自衛隊に入隊し7年間勤務。 その後大学に進学、卒業後株式会社ROBOT PAYMENTに入社。 現在は請求管理ロボシステムチームのPM兼PO。 誰もがやりがいを持って自由に楽しく働ける環境を目指して日々活動しています。 趣味はダンス、音楽、ベイビー(愛犬)と遊ぶこと。

株式会社ROBOT PAYMENT のメンバー

15歳で陸上自衛隊に入隊し7年間勤務。 その後大学に進学、卒業後株式会社ROBOT PAYMENTに入社。 現在は請求管理ロボシステムチームのPM兼PO。 誰もがやりがいを持って自由に楽しく働ける環境を目指して日々活動しています。 趣味はダンス、音楽、ベイビー(愛犬)と遊ぶこと。

なにをやっているのか

『お金をつなぐ未来へ「FINANCIAL ROBOT COMPANY」』 私たちは、2000年の創業以来、BtoBtoC領域のビジネスに取り組んでまいりました。 本領域においては、お客様のビジネスを成功に導くことが最も大切です。 企業活動の血液である「お金」という存在。 『大切な「お金」だからこそ、払う側も、受け取る側もできるだけストレスなく関われるべきではないか?』 現代は、 ITを駆使して「お金」を管理・運用する時代です。 これからは企業においても、ITを使って、「お金」の請求・入金・管理・運用を行う流れが次第に加速していきます。 私たちは、日本中の企業の血液がスムーズに流れるよう、「IT × お金」にこだわって、 お客様を成功に導くソリューションを提供し続けます。 現在提供しているサービスは以下の2つです。 ■インターネット決済サービス 創業以降「かんたんに導入でき、売上がアップする決済サービス」をコンセプトに開発を重ね、毎年進化を続けています。 現在までに10,000社以上の企業のビジネスで活用され、年間700億円以上の「お金」の流れを媒介しています。 ■請求管理ロボ 2014年8月にサービスを開始した請求クラウド 「請求・課金業務をもっとシンプルに」をコンセプトにサービス開発を行っています。 これまで決済サービスのお客様とのお取引を通じて発見した、企業における共通の業務課題をクラウドサービスの提供を通じて解決します。
決済連動型の継続請求管理クラウド「請求管理ロボ」
展示会でお客様に直接アピール
社内BAR 業務終了後にラフに飲んでます!
社員BBQ
2019年度 入社式
会社受付

なにをやっているのか

決済連動型の継続請求管理クラウド「請求管理ロボ」

展示会でお客様に直接アピール

『お金をつなぐ未来へ「FINANCIAL ROBOT COMPANY」』 私たちは、2000年の創業以来、BtoBtoC領域のビジネスに取り組んでまいりました。 本領域においては、お客様のビジネスを成功に導くことが最も大切です。 企業活動の血液である「お金」という存在。 『大切な「お金」だからこそ、払う側も、受け取る側もできるだけストレスなく関われるべきではないか?』 現代は、 ITを駆使して「お金」を管理・運用する時代です。 これからは企業においても、ITを使って、「お金」の請求・入金・管理・運用を行う流れが次第に加速していきます。 私たちは、日本中の企業の血液がスムーズに流れるよう、「IT × お金」にこだわって、 お客様を成功に導くソリューションを提供し続けます。 現在提供しているサービスは以下の2つです。 ■インターネット決済サービス 創業以降「かんたんに導入でき、売上がアップする決済サービス」をコンセプトに開発を重ね、毎年進化を続けています。 現在までに10,000社以上の企業のビジネスで活用され、年間700億円以上の「お金」の流れを媒介しています。 ■請求管理ロボ 2014年8月にサービスを開始した請求クラウド 「請求・課金業務をもっとシンプルに」をコンセプトにサービス開発を行っています。 これまで決済サービスのお客様とのお取引を通じて発見した、企業における共通の業務課題をクラウドサービスの提供を通じて解決します。

なぜやるのか

2019年度 入社式

会社受付

『誰もが誇りに思える会社であり続けること』 これがROBOT PAYMENTの経営理念であり、ミッションです。 今はまだ小さな会社ですが、全社員がROBOT PAYMENTで働いていることに対して誇りを持っています。 社員が口をそろえて言うのは「うちって家族みたいだよね」という言葉。 新卒から社長まで、肩書や職種の垣根を飛び越えて、誰とでも対等でフラットに仕事をする文化が特徴です。 お互いを大切に思うからこそ時に互いに厳しい発言や態度をとることもあります。でも、それは会社と組織がより良くなることを本当に大切にしているから。常に現状に満足することなく、一体となって挑戦し続けています。 また、仕事以外の面でも、社内イベントを企画したり、休日にもスポーツをして遊んだり、あるいは一緒に何か勉強したり、社員という関係を超えた信頼関係を全員が大事にしています。そんなアットホームながら切磋琢磨し合える人間関係が、ROBOT PAYMENTの強さの秘訣であり、大きな魅力です。 代表の清久がいつも会社説明会などで口にしているのが、 「皆さんと一緒に、一流の企業をつくりたい」という言葉。 一流と聞いて浮かべるイメージは人さまざまだと思いますが、 ・お客様からの感謝と、お客様への感謝の気持ちを大切にすること。 ・個人としても、会社としても「お金」のプロフェッショナルであるということ。 ・最高のチームと共にエキサイティングな仕事に挑み続けること。 ・多くのお客様と、社会に貢献し続けること。 ・売上や利益、社員の能力がめざましく向上し続けること。 などを通じて、ROBOT PAYMENTは誇りを持てる会社であり続けます。

どうやっているのか

社内BAR 業務終了後にラフに飲んでます!

社員BBQ

## 『最強のチームを作ろう』 - それぞれが自発的に頭がちぎれるほど考えること。 - 互いのことをおもいやり、深い信頼関係を築くこと。 - 自発的に熱意を持って行動し、周囲と高め合うこと。 全員がこれらを大切にすることで、会社のレベルは上がっていきます。 ## 『肩書にとらわれず、全力で貢献しよう』 セールス・エンジニア・マーケティング・カスタマーサポート・コーポレートスタッフ と名刺での肩書は分かれていますが、肩書にとらわれずに、様々な役割にまたがって欲張りに仕事をする社員が多いのがROBOT PAYMENTの特徴です。 お客様に喜んでいただけるように、組織がより良くなるように、社員全員が常に挑戦し続けています。

こんなことやります

## 業務内容 請求管理ロボや新しいプロダクトのフロントエンド開発 ## 技術スタック HTML/CSS(SCSS)/JavaScript ### 環境 #### AWS ECS,RDS(Aurora(MySQL)),ALB,s3,WAF,AWS Batch,Cloudwatch,EC2 #### CI/CD Jenkins,CodePipeline, CodeBuild,CodeDeploy ### 構成管理 Terraform,Ansible ### 監視ツール Newrelic,Pagerduty,Mackerel ### 開発支援 Github,Slack,esa,docker-compose ### プロジェクト管理 Backlog,Toggl ## 必須スキル Web アプリケーション開発・運用経験 ## 歓迎スキル BEMなどを用いたメンテナンスしやすいCSS、コンポーネント設計、実装経験 React、Vue.jsなどのJavaScriptフレームワークを利用したSPAの開発経験 SPA (Single-page Application) に関する知識、経験 既存システムのフロントエンド刷新の経験 デザイナーと密にコミュニケーションをとりながら、細部にこだわって実装する エンジニアができるだけ企画フェーズから関わって、アプリケーションのデザインに関わる サービスの新規立ち上げやリニューアルの案件が多く、技術選定から関わる API設計経験
31人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2000/10に設立

106人のメンバー

  • 3000万円以上の資金を調達済み/
  • 海外進出している/
  • 1億円以上の資金を調達済み/

東京都渋谷区神宮前6-19-20 第15荒井ビル4F