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中途採用
フロントエンドエンジニア
15
エントリー
on 2019/11/07 744 views

モダンな開発環境を一緒に創り上げてくれる!フロントエンドエンジニア募集!

hachidori株式会社

hachidori株式会社のメンバー もっと見る

  • 業務用パッケージソフト会社のSE→上場ソーシャルゲーム会社のサーバーエンジニア→プロジェクトリーダー→マネージャーを経て、2019年2月hachidori入社(業務委託期間含む)。

    業務内容は、CASTプロダクトの方針決定、スケジュール管理、仕様作成・決定等多岐にわたります。

    スタートアップらしく小規模チームで素早く意思疎通しながら、みんなで意見を出し合ってプロダクトを作り上げる文化があります。
    上場を目指しており社員にはSO制度があるため成功に対する対価も大きな魅力です。
    日本全国のパート、アルバイトの人に愛される最高のプロダクト作りに協力してくれる方を絶賛募集中です!

  • 大学卒業後、読売広告社(広告代理店)へ入社、
    その後、GREE、Amazon japan、LINE、OZvisionと多くの企業とのご縁を頂き、
    営業、メディアプランナー、バイヤー、PM、マーケティング責任者、事業部長、執行役員などと、
    ビジネスサイドでtoBtoC両面への向き合い、組織サイドでは小さいチームから全社レベルでのマネジメントまで様々なチャレンジをさせて頂いてきました。
    新規事業立ち上げ、成長~既存事業といろいろなフェーズの事業にも携わり、
    MBOやOKR、採用フローの整理などなど様々な組織施策にもチャレンジしてまいりました。

    かなり雑食に仕事をさせていてただ...

  • 大学卒業後から10年ほどweb業界に身を置き研鑽を積んで参りました。
    今までは主にフロントエンドでの業務を中心に、webアプリの開発に携わって参りました。
    サーバーサイドについてもフロントエンドよりは経験は多少浅くはありますがpythonを中心にgoやelixirを用いて、要件定義、設計やテストを含め、開発業務で実績を積んでます。
    携わるプロダクトに対しては、目的に沿った提案、安全・確実にリリースすることなど、エンジニアとしての自身の責任を全うできるよう知識や経験をフルコミットしています。
    今後も開発や企画に携われるような環境で自分の能力をフルに活用して、プロダクトの成果に対してコミット...

なにをやっているのか

  • BtoB SaaS型チャットボット開発ツール『hachidori』
  • バイトのすべてを、スマホでカンタン。アルバイトテックプラットフォーム『CAST』

hachidoriは「すべての人に、価値ある仕事を」をMISSIONとして2015年に創業しました。(https://hachidoriinc.com/
2018年に総額10億円のファイナンスを終え、2019年8月には東洋経済「すごいベンチャー100」に選出されています。

hachidoriでは、以下の3事業を展開しています。
①プログラミング不要のチャットボット内製ツール『hachidori』
LINEやFB Messengerで使えるチャットボットがプログラミングなしで簡単に作れるSaaS

②バイトのすべてを、スマホでカンタン『CAST』
1つのアプリで、シフト管理や勤怠、労務管理など、アルバイトの管理業務ができるサービス

③アルバイト採用に、正社員採用の「あたりまえ」を。『CAST JOB』
面接不要で、マッチした単発/長期バイトを採用できるサービス

②③を併せて「バイト領域の課題を解決するバイトテックサービス」として展開しており、今後はFintech領域の新規事業を展開していき、アルバイトと店舗双方にとってプラスになる世界を作っていきます。

hachidoriは今後も、IPOを目指してさらなる躍進を続けていきます。

なぜやるのか

  • 代表:伴 貴史(ばん たかし)

【すべての人が、やりたい仕事を楽しんでできる世界へ】

人間でなくてもできる仕事は「効率化」し、効率化された労働力と業務を、より大きな価値が提供できるよう「最適化」していく。効率化と最適化の2軸上でサービスを展開していくことで、「すべての人に、価値ある仕事を」というMISSIONを達成していきます。

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hachidoriという社名は『ハチドリのひとしずく』というアンデス地方の物語にちなんでいます。

山火事が起きて、ほかの動物たちは皆逃げ出したのに、ハチドリだけは泉の水を一滴ずつ嘴に含んでは火にかけていた。動物たちは「そんなことをして何になるのだ」と笑ったが、ハチドリは「自分にできることをしているだけ」と答えた、という話です。

当社も、たとえハチドリのひとしずくであっても、世の中に対してできることをやりたいという強い思いのもと事業を行っています。

どうやっているのか

  • 自然とテクノロジーの調和がテーマのオフィス

【『GOOD MOOD』。オープンかつフラットな社風】
社員の平均年齢は33.3歳。男性が多いです。(うち女性社員1名が育休中。)
投資銀行、リクルートやコロプラなどの大手IT、富士通など日系大手出身、起業経験者など社員のバックグラウンドは様々です。

会社や社員の情報はnoteにて更新していますので、是非ご覧ください!
https://note.com/hachidoriinc

hachidoriはまだまだこれからの会社です。組織として足りていない部分が多い中でもさらにスピードを上げていく必要があります。

当社が大切にしているのは「IMPACT」。最初に理想とするインパクトを思い描き、他者を巻き込みながら実現していける、そんな人と一緒に働きたいと思っています。

こんなことやります

バイト領域の課題を解決するバイトテックプラットフォーム「CAST」のフロントエンジニアを募集します!
CASTについて、詳しくはこちら:https://cast-baito.com/
今回の募集は、
・リードフロントエンジニアの社内異動に伴う人員増強
・既存サービスの拡大・新規プロダクト開発を見越した人員増強
となります。
よりモダンな開発環境を一緒に創りあげていってくれる仲間を求めています。

一緒に『バイトテック』を盛り上げていきませんか?ご応募お待ちしています!

▼必須条件
・JavaScript/Typescriptの3年以上の実務経験
・SPA(React / Vue / Angular 等) の開発経験
・CSS フレームワークを使わず HTML/CSS コーディングできるスキル
・Git等のリポジトリ管理を行った開発経験
・npmや各種ビルドツールを使った開発経験

▼歓迎条件
・TypeScriptでの開発経験
・サーバサイド開発の経験 / 知見(PHP,Ruby,Go等)
・UI/UXに関する興味 / 関心
・動作パフォーマンスを意識した開発への興味 / 関心

▼求める人物像
・hachidoriのMission&Value&Behaviorに共感頂ける人
・仕事が好きな人
・日々目まぐるしく変わる環境が苦でない人
・スピード感をもって仕事をしたい人
・チームでの成果を喜べる人
・常に最適解を模索しながら業務をするのが好きな人

▼募集背景
・リードフロントエンジニアの社内異動に伴う人員増強
・既存サービスの拡大・新規プロダクト開発を見越した人員増強

▼このポジションのMISSION
・CASTのWeb画面のユーザービリティ・品質・レスポンスを極限まで高める。

▼得られるもの
・日本の生産性向上のキーになる飲食・小売業等サービス業の効率化をすることで、日本の生産性向上に貢献できる。
・サービスの成長過程を体感でき、キャリアに繋がる。
・新規事業を含めた複数のプロダクトに対して、裁量を持って取り組める。

会社の注目のストーリー

hachidori株式会社のこれまで、そしてこれから
hachidori株式会社、オフィス移転しました!
社員から見た、28歳社長・伴 貴史の素顔。
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会社情報
hachidori株式会社
  • 2015/05 に設立
  • 37人のメンバー
  • 社長がプログラミングできる /
    TechCrunchに掲載実績あり /
    1億円以上の資金を調達済み /
    社長が20代 /
  • 東京都千代田区神田錦町3-17 廣瀬ビル7階
  • モダンな開発環境を一緒に創り上げてくれる!フロントエンドエンジニア募集!
    hachidori株式会社