～わたしたちは『月極駐車場のナンバーワン・カンパニー』を目指します～ Vision『“TSUKIGIME”INNOVATION』を掲げ、月極駐車場のナンバーワン・カンパニーを目指し、そしてモビリティ革命の一躍を担うことで、日本だけではなく世界へ価値を提供していきます！ 私たちはこれまで、テナントが空いてしまってしばらく経つオフィスビル、企業や店舗における無駄なスペースや空き時間、なかなか借り手の見つからない駐車場スペース、様々な『遊休資産』に『IT』と『独自オペレーション』で価値を創造してきました。 社会がモビリティ化していくなか、全ての交通手段をシームレスにつなぐ「MaaS」という考え方が注目されています。月極駐車場のデータ価値が一目置かれていることをご存知でしょうか。 事業部間を越え、私たちはVisionを達成することで『変化する社会に対応するために未来を描く「礎（BASE）」を創り出す』Missionを実現していきます！ １）月極イノベーション事業 月極駐車場のオーナーが安定的な収益を確保し、資産としての価値を向上させるための５つのサービス（サブリース、月極駐車場検索ポータルサイト、機械式再生コンサル、BPOサービス）「アットパーキング（https://p-consultant.jp）」を提供しています。 ２）ビルディングイノベーション事業 東京・横浜・大阪の駅近貸し会議室「アットビジネスセンター（https://abc-kaigishitsu.com）」、ミドル向けレンタルオフィス「インスクエア」、コミュニティカフェ「カフェインスクエア」等を運営。PM事業も行い幅広くビルディングイノベーションを手掛けています。

まだ世の中に無い独自の発想から資産の新たな価値を生み出す スタートアップ等で使われる「孵化する」（HATCH）という言葉と、単に労働という概念を超えた、世の中の仕組みや経済活動全体の「はたらき」（WORK）が相互に作用することで、世の中に価値を生み出し続ける個と組織であり続けたいと考えて命名しました。 ◆PHILOSOPHY（企業哲学）◆ 【温故×創新（おんこそうしん）】 ～まだ世の中に無い独自の発想から資産の新たな価値を生み出し続ける～

８VALUE CRED が新しい考えを創り出す私たちの指針。 私たちはひとりひとりが会社の『MVV』の考えを大事にしています！ 【M：Mission（ミッション）】 　→CREATE FUTURE BASE 　～変化する社会に対応するために未来を描く「礎（BASE）」を創り出す。～ 【V：Vision（ビジョン）】 　→"TSUKIGIME"INNOVATION 　～月極駐車場のナンバーワン・カンパニーになることでモビリティ革命の一躍を担い、日本そして世界へ価値を提供する～ 【V：Value（バリュー）】 　→外を見よう。素晴らしいものが世界にはたくさんある。 ビジョンの実現に向け、ハッチ·ワークで働くすべての社員の行動規範を体現するための「8 VALUE CRED」があります。 さっそく無限マークの写真をクリックしてみてください！ ひとつでも共感できるCREDはありますか？ 全てを体現してほしいわけではありません。世界を見てほしい、幅広い視野を持って欲しい。そのためには色んな価値観が必要です。 「こういう考え足りないかも」 「これは自分の得意なこと」 「この考えに救われた」 ひとつでも同じ価値観を共感しながら仕事ができれば嬉しいです！ 「8 VALUE CRED」の体現通して当たり前のことから素晴らしい価値を発見していきましょう！ そんな当社の従業員は184名、その内正社員は45名と実は少数精鋭の会社です。 アルバイトさん、パートさん、派遣スタッフさん、契約社員さんなどなど、色々な人に支えられています。 そのため、社員メンバーは従業員皆さんの働く環境づくりなどのマネジメントも大事な仕事のひとつとして取り組んでいます。 ＜ハッチ・ワーク社員のあれこれ♪＞ ◎男女比：6:4 ◎平均年齢：約32歳 ◎一人暮らし率：79％ ◎出身：東京30％、東京外70％ ◎休日の過ごし方：アウトドア51％、インドア49％ 委員会や部活動の活動も多く、他事業部の人たちとの関わりも大事にしています！ メンバーそれぞれの個性がフルで発揮されているな！と思う場面もいっぱいあります。 一度遊びに来て色んな人と交流してみてください！

「お客様にとって価値のある会議室」を継続的に運営する、そのために我々が業務をする上で常に考えていることは「ファンにする仕組みづくり」です。 貸し会議室事業は、当社が持つ事業の中でも安定的な収益を生んでいる重要な事業です。その現場を任せるエリアマネージャーを募集します。 ∞∞∞∞∞∞∞ 継続的に収益を上げるビジネスモデル「ストックビジネス」。 当社が抱えるストックビジネスの１つが「貸し会議室アットビジネスセンター」です。 サブスクリプション等の長期的な収益見込みが持てるシステムが普及している昨今ではあるものの、ストックビジネスは　“永遠ではない”　それが現実です。 貸し会議室事業はストック性の高いビジネスですが、それを限りなく永遠に保つためにはオリジナルの施策が必要です。 ここで代表：大竹啓裕を紹介させてください。 ▼ https://otaketakahiro.com/ ストックビジネスに長けた経営者のもと、私たちは様々な施策を実行に移し、コンテンツの質を高め、「リピーターの多い会場づくり」を実現してきました。 「リピーターが多い」それは「ファンにする仕組みづくり」をしているから。 ただお客様を呼んで使ってもらうだけ、そんなルーティンみたいなシゴトは楽しくないじゃないですか。お客様にファンになってもらい、またそのお客様に会える、喜んでもらう、その仕掛けを、仕組みを、一緒に創りましょうよッ！ ∞∞∞∞∞∞∞ ～ ちょっと一息 ～ Q：何か続けていることってありますか？ 何でもいいです。趣味でも、特技でも、生活の一部になってしまっていることでも。 “なぜ続けられるのか”を考えながら読んでいてほしいです。 いくらストック性のあるビジネスだからと言っても、人間いつか「飽き」がきます。 継続されなくなる時期が来てしまうのです。継続されなくなればストック性は下がります。それは我々の事業にも言えること。 そこでエリアマネージャーに期待されるのは『飽きられない工夫』。 では先ほどの「Q」に戻りましょう。 何で飽きずに続けられるのですか？その答えはどんなものですか？ その答えを、私たちと一緒に仕事に活かして、事業の成長を、そして会社の成長と共に社会貢献をしませんか？ ∞∞∞∞∞∞∞ ～ 社会貢献の一例 ～ ■働き方改革を支える場所 メディアにも取り上げられた『ひとり会議室』サービス。 会議室利用後のちょっとした作業をするお客様で待合スペースが溢れ返った状況を見たスタッフから出た『空いている部屋って活用できないですかね？』の一言。ここから『ひとり会議室』が誕生。働き方改革でテレワーク推進が謳われる昨今、好評なサービスとして人気を誇っています。 ▶https://www.hitorikaigi.com/ ▶https://hatchwork.co.jp/news/585/ 他にも多くサービスを創ってきました！ 詳細はお会いしたときにゆっくりお伝えしたいです。 ∞∞∞∞∞∞∞ お任せする業務は首都圏の貸会議室運営に関わる業務全般と幅広く、マネジメント力を更に高められる環境です。 当社の貸会議室の運営はただのサービス業とは違います。 わたしたちのお客様は会議室のご利用者様だけではありません。一緒に運用するビルオーナー様に長期的な価値還元をすることも大事なお仕事。そのために『アットビジネスセンター』の独自ブランドを高める施策も作り出してください！ 当社のエリアマネージャーとしてできることはたくさんあります。 大口案件の営業や、独自サービスとして作り出したWeb会議のデモンストレーションを行うなど、幅広い視点からアットビジネスセンターを更に盛り上げていってください。 もちろん、評価制度も明確なので、頑張って出した成果はきちんと評価します。裁量をもって働ける環境で、ワンランク上の仕事に携わりませんか？ ＜活かせる経験・スキル＞ ・接客業の経験（飲食や小売りなど、業界は不問） ・アルバイトの育成やOJTなどの教育経験 ・基礎的なPCスキル（Word・Excelを使用できるレベルを想定） ・店舗や施設会場等のマネジメントを経験 ・個人・法人のお客様との商談力 ・数値分析が得意！ ・新商品やキャンペーン等の販促企画が好き！ など ●○●○●○●○●○●○● 貸会議室事業、レンタルオフィス事業などのさまざまな事業を展開している当社。特に貸会議室事業は好調で、2016年11月には大阪エリアでの展開もスタートしました。現在までに、首都圏、関西エリアを含め20ヶ所の貸会議室を展開。今後も新たにオープンしていく予定です！ https://abc-kaigishitsu.com/ ●○●○●○●○●○●○●