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新たな価値を創造するイノベーションデザイン企業|急成長期にて10職種募集!

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on 2019/08/21

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新たな価値を創造するイノベーションデザイン企業|急成長期にて10職種募集!

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金沢 慎太郎

■モットー みんなが自分の人生に対し、主導権を得られるようにしたい。 欲張りかもしれませんが、「〇〇のせい」として諦めてしまうことのない世の中を創っていきたいです。 ■お仕事など 役員として、企業変革支援事業および、新卒・中途採用の責任者をしています。コンサル的に課題解決することも好きですが、「人が変わる」瞬間に立ち会うことが大好きです。 また、一般社団法人Papa to Children(PtoC)の理事としても活動してます。 ■趣味 娘と遊ぶこと/脱出ゲーム

出島幹夫

増永 純女

名前 :寺本純女(旧姓:増永) 学歴 :慶應義塾大学総合政策学部 総合政策学科 職歴 :リクルート住まいカンパニー⇒飯塚市小学校教諭⇒(株)エッグフォワード(現職) 1989年生まれ。神奈川県出身。幼いころからダンス(新体操、チアダンス、ストリートダンス)を経験し、自己表現の大切さを痛感。大学時代は表現教育を専攻し、アメリカの表現教育団体を研究。大学卒業後はリクルート住まいカンパニーで不動産関係の仕事をしていたが、3年勤めた後、退職した。社会経験のある人を“期間限定の教師”として教育現場へ派遣するTeach Fro Japanの存在を知ったのがきっかけだ。元々教育に興味があり、どうしても挑戦してみたいと、3年という期限付きの教師を経験。地域を巻き込んだイベントや国際交流を企画し実現。現在は教育の現場を改革すべく、「組織」「人材育成」をキーワードにエッグフォワードでコンサルタンとして従事。 (参考) http://www.nhk.or.jp/u29design/archives/17028/

エッグフォワード株式会社のメンバー

■モットー みんなが自分の人生に対し、主導権を得られるようにしたい。 欲張りかもしれませんが、「〇〇のせい」として諦めてしまうことのない世の中を創っていきたいです。 ■お仕事など 役員として、企業変革支援事業および、新卒・中途採用の責任者をしています。コンサル的に課題解決することも好きですが、「人が変わる」瞬間に立ち会うことが大好きです。 また、一般社団法人Papa to Children(PtoC)の理事としても活動してます。 ■趣味 娘と遊ぶこと/脱出ゲーム

なにをやっているのか

いまだない価値で、人と、組織と、 世界の可能性を最大化する。 人や組織に変革の機会を提供し、波及させ、より良い世界へと変えていく。 私たちの事業は、いずれもこの公式に当てはまります。現在は大きく2つの領域に分かれており、今後も進化させ、領域も拡大していくことになると思いますが、エッグフォワードとして目指すことが変わることはありません。 ■Business & Human Capital Design(企業変革支援事業) 企業変革に不可欠なのは、全体最適という視点です。人体と同じで、企業にも同じ血を隅々まで巡らせていく必要があります。「企業がどんな世界を目指すのか」から「そのために一人ひとりがどう働いていくべきなのか」まで、一貫されていなければいけません。この戦略と実行までの間には実に様々なセクションが存在し、対応すべきことも多岐にわたります。したがって外部パートナーにコンサルティングや研修を依頼する際も、それぞれの領域を専門とする会社が対応することが通例です。しかし私たちはコンサルティング会社でも研修会社でもなく、双方の良さを併せ持つユニークな人材開発カンパニー。企業変革に必要なセクションを網羅し、一貫して支援させていただきます。 ■Platform & Innovation Design(プラットフォーム・イノベーション事業) 人や組織の可能性を最大化し世の中へと波及させていくために、私たちはこれまでコンサルティング・育成・研修領域で培った知見を生かし、斬新かつ無二の価値を提供できる事業を生み出し続けています。   <Turning Point(転職支援プラットフォーム)>  TURNING POINTは、従来のような転職をゴールとしたサービスとは一線を画します。あくまでも転職者の"本当の活躍"のために考え生み出された、まったく新しい転職支援・意思決定支援プラットフォームです。 <Management Compass(科学的アプローチによるマネジメント変革)> 相手(部下)の特性を数万人に及ぶデータを基に科学的に出すことで、上長マネジメント(質の良い働きかけ)の指針を示し、行動変容を促します。その一連のプロセスにより、チームパフォーマンスの早期強化、持続化をしていくことが目的です。 <Career Community(キャリアコミュニティ)> 人生の大部分を占める「働くということ」を見つめ直す機会やメソッドを提供。高いレベルでの自己実現を望む人々のコミュニティをつくることで、普段では知り合えないような、志を同じくする仲間との出会いが生まれます。
toBのビジネスとtoCのビジネスの大きく2つのビジネスドメインを融合させています。
組織のビジョン設定から人材戦略立案まで一気通貫で行動変容にまでコミットします。
ふと振り返った時に「エッグフォワードが起点だった」と言われる様な未来の当たり前を創っています。
組織や個人の変革にコミットするエッグフォワードは現場主義を徹底しています。
未だない価値の創造に向けて、若手メンバーも積極的に事業開発に携わっています。
事業のアイディアやスキルアップの機会もあらゆるメンバーが自発的に実施しています。

なにをやっているのか

toBのビジネスとtoCのビジネスの大きく2つのビジネスドメインを融合させています。

組織のビジョン設定から人材戦略立案まで一気通貫で行動変容にまでコミットします。

いまだない価値で、人と、組織と、 世界の可能性を最大化する。 人や組織に変革の機会を提供し、波及させ、より良い世界へと変えていく。 私たちの事業は、いずれもこの公式に当てはまります。現在は大きく2つの領域に分かれており、今後も進化させ、領域も拡大していくことになると思いますが、エッグフォワードとして目指すことが変わることはありません。 ■Business & Human Capital Design(企業変革支援事業) 企業変革に不可欠なのは、全体最適という視点です。人体と同じで、企業にも同じ血を隅々まで巡らせていく必要があります。「企業がどんな世界を目指すのか」から「そのために一人ひとりがどう働いていくべきなのか」まで、一貫されていなければいけません。この戦略と実行までの間には実に様々なセクションが存在し、対応すべきことも多岐にわたります。したがって外部パートナーにコンサルティングや研修を依頼する際も、それぞれの領域を専門とする会社が対応することが通例です。しかし私たちはコンサルティング会社でも研修会社でもなく、双方の良さを併せ持つユニークな人材開発カンパニー。企業変革に必要なセクションを網羅し、一貫して支援させていただきます。 ■Platform & Innovation Design(プラットフォーム・イノベーション事業) 人や組織の可能性を最大化し世の中へと波及させていくために、私たちはこれまでコンサルティング・育成・研修領域で培った知見を生かし、斬新かつ無二の価値を提供できる事業を生み出し続けています。   <Turning Point(転職支援プラットフォーム)>  TURNING POINTは、従来のような転職をゴールとしたサービスとは一線を画します。あくまでも転職者の"本当の活躍"のために考え生み出された、まったく新しい転職支援・意思決定支援プラットフォームです。 <Management Compass(科学的アプローチによるマネジメント変革)> 相手(部下)の特性を数万人に及ぶデータを基に科学的に出すことで、上長マネジメント(質の良い働きかけ)の指針を示し、行動変容を促します。その一連のプロセスにより、チームパフォーマンスの早期強化、持続化をしていくことが目的です。 <Career Community(キャリアコミュニティ)> 人生の大部分を占める「働くということ」を見つめ直す機会やメソッドを提供。高いレベルでの自己実現を望む人々のコミュニティをつくることで、普段では知り合えないような、志を同じくする仲間との出会いが生まれます。

なぜやるのか

未だない価値の創造に向けて、若手メンバーも積極的に事業開発に携わっています。

事業のアイディアやスキルアップの機会もあらゆるメンバーが自発的に実施しています。

世の中が秘めるポテンシャルは、きっと、私たちの想像以上です。 人や組織が、本来持つ可能性を発揮できたら。そしてまた別の誰かや組織が変わっていき、さらに周囲に影響を与え、あらゆる人と組織が可能性を実現し合うことができたら、どんなに素晴らしい世の中が待ち受けているでしょうか。しかしながらほとんどの人と組織は、その可能性を開花できずにいます。 これからは、独自の価値が物を言う時代です。ユニークな人や組織が自由につながり、これまでにないものを生み出していくのです。お互いが刺激し合い、影響し合い、可能性を実現し合う。そんな面白い時代がついにやってきました。 「人と世界のいまだない ターニングポイントを創る。」 これが私たちの掲げるビジョンです。 ひとつの機会で、人は変わる。 教育の機会、就業の機会、人と出会う機会…、人生には価値あるターニングポイントが必ずあり、それが人を変え、組織を変え、世の中を前進させていくのだと。 この世界に「未来の当たり前」となる変革の起点を創り出したい。私たちはそう思っています。始まりとなる起点はいつも、「いまだない価値(Egg)」と「人が本来持つ可能性(Egg)」の実現から始まるはず。その起点を創り、波及させ、社会を大きく前進させたいという想いからエッグフォワードは誕生しました。

どうやっているのか

ふと振り返った時に「エッグフォワードが起点だった」と言われる様な未来の当たり前を創っています。

組織や個人の変革にコミットするエッグフォワードは現場主義を徹底しています。

起点はやがて、 世界を変えていく。 Make the Point For Change もっとユニークで、もっと影響力のある存在であるために、私たちはつねに提供できる価値を進化させていきます。そして数十年後や100年後、過去を振り返ったとき、エッグフォワードがきっかけだったと言わせてみせます。 いまだない変革を引き起こすInnovation Design企業として、その起点と世界を、同じ志を持つ仲間となら実現できると確信しています。 経営・戦略コンサルティングや人材開発・育成から端を発したエッグフォワードですが、今ではプラットフォーム事業や個人向け転職サービスなど、当時はまったく想像してもいなかった事業を手がけるようになりました。これから先も、私たちにしか提供できない価値を通じて、世の中のためにできることを果たしていきます。 人と、組織と、世界の可能性を最大化する。そんな未来に心踊るような人と、私たちは仲間になりたいと思っています。

こんなことやります

□■成長基盤が整い、急拡大期へ!|各ポジションにて積極的に採用を実施 2012年8月の創業から、2018年度の「基盤確立期」、2019年度の「転換期」を経て、2020年には「急拡大期」を迎えることを想定し、エッグフォワードでは積極的な投資により事業を急拡大するイメージを描いています。 現在、「企画・開発」「提案・セールス」「コンサルティング」「コーポレート」の4領域・10のポジションで募集中です! ◆企画・開発系ポジション ・事業開発 事業開発リーダー/次期経営陣候補として、コンサルティング事業で培った知見及び社内外の先進テクノロジーの知見を元に、HRTechのプロダクト開発を行っていただきます。 https://www.wantedly.com/projects/325289 ◆提案・セールス系ポジション ソリューション営業マネージャー/クライアントの組織、人を変革するためのソリューション営業マネジャーとして、お客様とのリレーション構築、社内外の関係者巻き込み、提案、意思決定支援等についての責任を持ちます。 https://www.wantedly.com/projects/325296 ソリューション営業リーダー/クライアントの組織、人を変革するためのソリューション営業リーダーとして、お客様とのリレーション構築、社内外の関係者巻き込み、提案、意思決定支援等についての推進いただきます。 https://www.wantedly.com/projects/325298 ◆コンサルティング系ポジション コンサルティングマネージャー/クライアントの組織、人を変革するためのプロジェクトのリーダーとして、プロジェクトの計画、設計、実行、管理を行ないます。 https://www.wantedly.com/projects/325292 シニアコンサルタント/クライアントの組織、人を変革するためのプロジェクトの中核を担っていただきます。 https://www.wantedly.com/projects/325294 カスタマーエンゲージメントスタッフ/個人向け転職支援プラットフォーム「Turning Point」におけるカスタマーサクセス職をご担当いただきます。 https://www.wantedly.com/projects/325301 キャリアアドバイザー/個人向け転職支援プラットフォーム「Turning Point」のキャリアセッションを担当いただくキャリアアドバイザー職です。 https://www.wantedly.com/projects/325303 ◆コーポレート系ポジション 採用担当マネージャー/エッグフォワードの急成長の源となる、社会の変革に対する高い志を持つタレント採用のマネジメントを担っていただきます。 https://www.wantedly.com/projects/325300 広報・マーケティング担当スタッフ/事業内容の認知拡大、理解醸成、リード獲得、見込み顧客のナーチャリングなど、マーケティング全般の業務を広くご担当いただきます。 https://www.wantedly.com/projects/325307 バックオフィススタッフ/事業に関わる売上・支払の管理、契約関係書類作成・管理、オフィスメンテナンスなど、バックオフィス全般の業務をご担当いただきます。 https://www.wantedly.com/projects/325312 人と、組織と、世界の可能性を最大化する。そんな未来をイメージして心踊るような方々と、私たちは仲間になりたいと思っています。 社会の変革に携わりたいあなたには、ご経験やスキルが活かせるポジションがあります!気になった方は、ぜひエントリーください!
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  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
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募集の特徴
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会社情報

2012/08に設立

20人のメンバー

東京都港区芝公園2-3-27 芝公園PR-EX 2階