私たちインソースは、“あらゆる人が「働く楽しさ・喜び」を実感できる社会をつくる”というビジョンのもと、
様々な企業・組織の人材育成に関する課題・お悩みを解決するために生まれた会社です。
主要都市だけでなく、北は北海道、南は福岡まで、文字通り日本全国に営業拠点を置いており、
世の中の働く人々の人材教育ニーズに応えるため、研修事業を展開しています。
創業以来16年間増収を続け、2016年7月に東証マザーズに上場し、2017年7月に東証一部に市場を変更いたしましたが、この成長スピードを落とすことなく、日々、新商品・新サービスを生み出し続けています。
【事業内容】
▼ 研修サービス事業 ▼
すぐに活用できる仕事のコツを習得する、教育研修が当社の主軸事業となっています。
2018年4月~2019年3月の間で、研修実施は約22,000回、受講者数は50万人以上、研修プログラムの種類は2,500種類を誇ります。
▽ 数字で見るインソース
https://www.insource.co.jp/ir/ins_num_new.html
▼ IT・システム事業▼
組織全体の教育を担っている人事・総務部門の方の事務負担を軽減するため、研修管理、人事評価、ストレスチェックなどを一元管理できるシステムサービスを提供しています。
▽ 人事業務を効率化する、学習管理システム(LMS)
https://www.insource.co.jp/index.html?topType=hrTech
▼ コンサルティング事業▼
研修内製化のコンサルティングや、働き方改革推進・RPA導入支援も実施しています。
また、診断テストで社員の特性や仕事の志向性を「見える化」するアセスメントサービスをお客様に実施していただき、
その後の教育計画策定から階層別スキル向上のサポートすることで、一貫した教育支援を行っています。
▽ コンサルティングサービス 一覧
https://www.insource.co.jp/consulting/index.html