事業拡大に必要不可欠！経理担当

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  ママと子どもが離れずに働ける「場所」と「仕事」を同時に提供しています。
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  お子さんの安全を守るキッズスタッフ

ー　今日本が抱えている、
待機児童問題、女性の雇用問題。

抱えてる悩みはみんな同じ。
「保育」と「就職」
これを同時に解決して、ママたちの可能性を広げたい。
３つの事業が現在のメインになります。

◎キッズスペース付きのワーキングスペースの運営事業
　　ママさんたちにはＢＰＯ業務（主にコールセンター業務）をお願いしています
◎ママスクエアのシステムを広げていくＦＣ事業
◎保育園の受託事業

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  お子さんは隣のキッズスペースで

ー　156万人

なんの数字だかわかりますか？

これは、働きたいのに、働けていない主婦の数です。

パートに応募しようとすると、保育園は決まっている？
保育園に申し込みをすると、仕事先は決まっている？

必ず聞かれてしまうのです。

そう、まず一番に解決する問題は
「保育」と「就活」。
そこを一気に解決する企業をしてママスクエアはあります。

働きたくても働けない、日本中の主婦やママが、働けるようになる。
社会的な女性の価値をもっとあげられる。

ママが笑顔であれば、子供も笑顔になり、
子育てしやすい世の中になる。

代表の藤代も3人の子どものパパ。

奥様の子育て奮闘を間近でみていて、
「子どもの笑顔の源は、ママの笑顔。
まずはママが元気で、笑顔でいることが大事。
虐待や、育児放棄などの悲しいニュースがたくさんある中、
もっと子育てしやすい世の中を創りたい」

そんな思いで、
親子カフェ「スキップキッズ」、「ディアキッズ」事業を
経営してきた中で、
2000人ものママ達を面接をしてきた藤代は、こう語ります。

「ママ達は本当に優秀。すごくマジメだし、よっぽどママじゃない人のが休んだりするよね（笑）
だから、絶対女性は働いたほうがいい。

でも、それなのに、今のお母さんたちをとりまく環境はすごく大変。
女性に課せられる負担が大きすぎると思うんだ。
保育と就職だけでなくて、もっともっと可能性を広げてあげたいんだ。それにはみんなでゼロからイチを創っていかないとね。」

そんな想いから私たちはスタートしました。

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  ＢＢＱなどの活動ももちろんお子さん連れで～♪

さあ、私たちは、
日本にママからイノベーションを起こす、ベンチャー企業です！

まだまだ５期目のスタートアップベンチャーですから、
本部も現場もみんなで、事業を創り始めたばかり。

日本中のママ達の協力と成果が必要です。

あ！もちろんママじゃなくても、ママを助けたい人達、
女性の活躍推進をしたい方、
世の中にムーブメントを起こしたい方、みなさんも
私たちの未来の仲間の候補です。

ママスクエアは、まだまだ小さな組織ですが、
情熱と思いをもった、仲間が増えてきました。

―　子どものそばで働ける世の中に

今後、日本中にママスクエア出店をしていきます。

スタートアップですので、あるのは「やりがい」と「夢と希望」。
ありがたいことに、たくさんのメディアにも取り上げられていただいて、
日本を救う事業として、たくさんの方々に期待をいただいています。

私たちと一緒にママスクエアを広げていきましょう！！