テナントが空いてしまってしばらく経つオフィスビル、企業や店舗における無駄なスペースや空き時間、なかなか借り手の見つからない駐車場スペース、様々な『遊休資産』に『IT』と『独自オペレーション』で価値を創造します。 単にリノベーションを提案するだけでなく、長く収益化できるようなコンテンツをつくり、利用者をファンにする仕組みづくりが私たちのシゴトです。 ＜たとえば＞ ◆月極駐車場の探し方を再定義 →特に現在力を入れている駐車場総合マネジメント事業。 皆さんの周りでずっと空いてしまっている駐車場を目にしたことはありませんか？ 時間貸しの駐車場ビジネスが多い中、月極駐車場でのビジネスはほとんどありません。 今日本で話題となっている空き地問題の改善かつ不動産がかかえる悩みも解決するために『アットパーキング』ができました。 ■https://p-consultant.jp/ 実際専用の駐車場のポータルサイトを運営し、年間問合せ件数、40,000件以上！集客力累計成約台数10,000台以上の圧倒的な実績を実現！現在は全国対応を行っています。 また、駐車場オーナーや管理会社に向けて、独自のシステムで大幅なコスト削減や手間の削減を実現しています。 まだまだ走り出しの事業ではありますが、ビジョン達成のために一緒に事業を創っていきたいという方はぜひ！ 【ハッチ・ワークの4つの事業】 １）パーキング事業 月極駐車場のオーナーが安定的な収益を確保し、資産としての価値を向上させるための５つのサービス（サブリース、月極駐車場検索ポータルサイト、機械式再生コンサル、BPOサービス）「アットパーキング（https://p-consultant.jp）」を提供しています。 ２）貸会議室事業 東京・横浜・大阪の駅近で会議室「アットビジネスセンター（https://abc-kaigishitsu.com）」を運営。必要なときに、必要な場所で、必要な時間だけ活用したい利用者に貸し出しています。 ３）レンタルオフィス事業 起業したての企業に向けて、初期費用やランニングコストを抑えたインキュベーション型レンタルオフィス「インスクエア（https://in-sq.com）」を運営。事業を成功に導くためのサポートを行っています。 ４）ビル管理事業 空室でお困りのオフィスビルオーナーに対して、セミナーやコンサルティング、ビルメンテナンスやプロパティマネジメントなどを行い、資産価値を高めるお手伝いをしています。 （https://www.hw-pm.jp）。

◆『ハッチ・ワーク』という社名に込められた想い◆ スタートアップ等で使われる「孵化する」（HATCH）という言葉と、単に労働という概念を超えた、世の中の仕組みや経済活動全体の「はたらき」（WORK）が相互に作用することで、世の中に価値を生み出し続ける個と組織であり続けたいと考えて命名しました。 そして経営理念となるミッション、社会においてどのような価値、存在意義を発揮していきたいかを次の言葉に込めました。 【温故×創新（おんこそうしん）】 ～まだ世の中に無い独自の発想から資産の新たな価値を生み出しその仕組を創造することで社会永遠の発展に貢献する～ 私たちは全く新しい事業を起こす、というよりは『価値を失ってしまった何か』を資産と考え、その資産を土台に新たな価値を作ったり、コンテンツを再定義したり、そうして価値を『HATCH』させていく会社です。 そして目指すは『遊休資産価値イノベーションNo.1』の企業はハッチ・ワークだ！となること！！ その想いを、理念を、目標を、私たちと一緒に目指しませんか？

私たちはひとりひとりが会社の『MVV』の考えを大事にしています！ 【M：Mission（ミッション）】 　→温故×創新 【V：Vision（ビジョン）】 　→遊休資産価値イノベーションNo.1 【V：Value（バリュー）】 　→外を見よう。素晴らしいものが世界にはたくさんある。 ビジョンである「遊休資産価値イノベーションNo.1」の実現に向け、ハッチ·ワークで働くすべての社員の行動規範を体現するための「8 VALUE CRED」があります。 さっそく無限マークの写真をクリックしてみてください！ ひとつでも共感できるCREDはありますか？ 全てを体現してほしいわけではありません。世界を見てほしい、幅広い視野を持って欲しい。そのためには色んな価値観が必要です。 「こういう考え足りないかも」 「これは自分の得意なこと」 「この考えに救われた」 「8 VALUE CRED」の体現通して当たり前のことから素晴らしい価値を発見していきましょう！ そんな当社の従業員は184名、その内正社員は45名と実は少数精鋭の会社です。 アルバイトさん、パートさん、派遣スタッフさん、契約社員さんなどなど、色々な人に支えられています。 そのため、私たち社員は従業員皆さんのマネジメントも大事な仕事のひとつです。 ◎人材のマネジメント力も身に付けていってください！ ＜ハッチ・ワーク社員のあれこれ♪＞ ◎男女比：6:4 ◎平均年齢：約32歳 ◎一人暮らし率：79％ ◎出身：東京30％、東京外70％ ◎休日の過ごし方：アウトドア51％、インドア49％ 委員会や部活動の活動も多く、他事業部の人たちとの関わりも大事にしています！ メンバーそれぞれの個性がフルで発揮されているな！と思う場面もいっぱいあります。 一度遊びに来て色んな人と触れてみてください！

当駐車場事業と聞いてどういう印象を持つだろうか。いまいちピンとこないな、なんか昔からあるし新しくなさそう、ちょっと地味そうだな、とか。そう思う人もいるでしょう。そう考える前に、まずはここの記事を最後まで読んでいただきたいです。 ＜なぜいま月極駐車場なのか？＞ 世界に稀な高度成長を遂げ膨大な固定資産を作り続け、そして今、人口減少と長寿社会を迎える日本には遊休資産が膨大に溢れてきています。 小資源国の日本では、この遊休資産に新たな価値を創造し、未来へ遺すことが私たちの使命です。 創業以来、遊休資産を独自のオペレーションで価値創造してきた当社が、将来最も成長すると選んだのが、見向きもされずに放置されている膨大な月極駐車場です。 ■賃貸駐車場市場は約3,100万台と推計される 駐車場と聞くとコインパーキングや、話題のシェアリングをイメージするかもしれませんが、実は駐車場マーケットを占める割合は約20％程度です。 残りは全て月極駐車場。しかし、月極駐車場におけるソリューションを提供している会社はほとんどなく、月極駐車場のビジネスビジネスモデルは50年間イノベーションが起きていないとも言われています。 ＜それはなぜか？＞ 月極駐車場を運営する不動産オーナー様はビルやマンションの空室に目が行き、管理会社様は掛かる工数に対するフィーの低さから積極的にならないために、月極駐車場を完全に網羅したデータベースがありません。 つまり、月極駐車場を借りたい方はいまだに情報が整備されていないために、契約して使い始めるまでにかなりの時間を要している状況です。 私たちはそんな月極駐車場の問題をITの力で解決し、ステークホルダーとなるオーナー、管理会社、利用者それぞれの問題を一気に解決すべく、『アットパーキング』というサービスを作りました。 実際専用の駐車場のポータルサイトを運営し、年間問合せ件数40,000件以上！ 集客力累計成約台数10,000台以上の圧倒的な実績をつくっています。 また、駐車場オーナーや管理会社に向けて、業界で今まになかったITサービスを提供。 業界内では取り入れて来なかったQRコード付看板による空き待ちシステム「アキマチ™」を始め、独自のシステムで大幅なコスト削減や手間の削減を実現しています。 さらには機械式駐車場のコンサルティングなども。 ◆ここで未来性のある話を少し。詳細は直接お会いしたときに。 ＜ゆくゆくは日本に欠かせない月極駐車場インフラとなり、新たな価値を創出＞ 今まで単なる車置き場だった場所は、モビリティ革命において【車ステーション】という重要な役割を担うと考えています。 少し考えていただきましょう。 ・車って将来どうなると思いますか？ ・ガソリンスタンドって将来どうなると思いますか？ ・Maasが浸透した未来、駐車場データの価値ってどうなると思いますか？ その答えを合わせて直接企業の話をさせてください。 ITと独自のオペレーションによる月極駐車場革命に向けて、私たちは走り続けます！ ＜競合がほとんどいないビジネスモデルで活躍することに挑戦したい！そんな方いませんか？＞ ・単にリノベーションを提案するだけでなく、長く収益化できるようなコンテンツをつくり、利用者をファンにする仕組みづくりをしていきます。 ・当社に営業部、企画部、マーケティング部といった職務内容による括りはありません。 サービス内容ごとのグループに所属し、販売、接客、企画、マーケティング、そしてスタッフのマネジメントや教育、評価まで、目標達成に向けて幅広く取り組んでいただきます。そして、次々とグループを超えて新たなプロジェクトが立ち上がり、マルチタスクで仕事を進めていきます。 ●新卒1年目は基本の理解に向けしっかりした研修カリキュラムがあります。 習得したことは即時アウトプットするOJTにて早期戦力化を図ります。 ＜内定者・入社した新卒の意気込み＞ ◆成長できる環境で働きたい！ ◆独自性のある会社で働きたい！ ◆個としての能力を高めたい！ ◆社会貢献度の高い仕事がしたい！ ◆起業したいから会社の仕組み、全部知りたい！ などなど 色々な思いで入社してくれた先輩たちが皆さんをお出迎えします(^^)/ あなたはどうですか？ ハッチ・ワークでどんな自分を『Hatch』しますか？ ●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○● 会社説明会の日程は特に設けていません◎ 面談形式で個々への会社説明を行っています！ まずは遊びにくる感覚でお会いしませんか？ ●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○●○● 一緒に走り、ハッチ・ワークを更に大きくしたい人、成長したい方の挑戦Wanted！！！！