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AIコンサルタント 先端AI技術で社会に価値を

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on 2019/05/23

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AIコンサルタント 先端AI技術で社会に価値を

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中山 浩太郎

NABLAS, Inc. CEO 人工知能学会代議員 活動: AI人材育成, 研究開発, iLect, NABLAS, Deep Learning JP 研究: AI, Deep Learning, HPC, GPGPU, Big data analysis, DB, Web Mining

「技術をリスペクト」を体現するNABLASの文化とは

中山 浩太郎さんのストーリー

Suzuki Kunio

NABLASのメンバー

NABLAS, Inc. CEO 人工知能学会代議員 活動: AI人材育成, 研究開発, iLect, NABLAS, Deep Learning JP 研究: AI, Deep Learning, HPC, GPGPU, Big data analysis, DB, Web Mining

なにをやっているのか

AI総合研究所「NABLAS株式会社」は、東大発のスタートアップ企業です。 「人が人らしく生きることができる社会の実現」をミッションとして掲げ、日々3つの事業を推進しています。 1. AI人材育成(iLect)事業 NABLASのAI人材育成事業は、「iLect(ilect.net)」という事業ブランドとして提供しています。iLectでは、学習コンテンツと学習環境の双方を提供しています。 コンテンツは東京大学から正式にライセンスを受けた東京大学松尾研究室が開発したAI人材教育コンテンツや、弊社が独自に開発したコンテンツを提供しています。また、独自開発のGPU向けの高度な仮想化技術を利用したプログラミング・科学計算環境「iLect System」も提供しており、大規模な法人向けDeep Learning研修や研究現場などでも利用されています。 ▶昨年4月よりオンラインでのコンテンツ提供も開始しています。 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000020.000038634.html ▶iLect System Ver.2のリリース https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000021.000038634.html 2. R&D及びAIコンサルティング事業 人材育成から研究開発、AI技術導入まで、クライアントのビジネス価値を最大化する戦略を立案し、必要なソリューションを提供します。 3. 独自技術・サービス開発 より大きなインパクトを社会に届けるために、独自技術・サービスの開発を行っています。積極的に新技術開発と研究を進め、最先端の技術を常に提供します。
法人向けAI人材育成事業iLectのセミナースペース
iLect Studio併設のコミュニティスペース
自主的な勉強会も複数開催されています
コミュニケーションを促進するオープンなオフィス
R&Dセンター3F オフィスの様子
R&Dセンター10F オフィスの様子

なにをやっているのか

法人向けAI人材育成事業iLectのセミナースペース

iLect Studio併設のコミュニティスペース

AI総合研究所「NABLAS株式会社」は、東大発のスタートアップ企業です。 「人が人らしく生きることができる社会の実現」をミッションとして掲げ、日々3つの事業を推進しています。 1. AI人材育成(iLect)事業 NABLASのAI人材育成事業は、「iLect(ilect.net)」という事業ブランドとして提供しています。iLectでは、学習コンテンツと学習環境の双方を提供しています。 コンテンツは東京大学から正式にライセンスを受けた東京大学松尾研究室が開発したAI人材教育コンテンツや、弊社が独自に開発したコンテンツを提供しています。また、独自開発のGPU向けの高度な仮想化技術を利用したプログラミング・科学計算環境「iLect System」も提供しており、大規模な法人向けDeep Learning研修や研究現場などでも利用されています。 ▶昨年4月よりオンラインでのコンテンツ提供も開始しています。 https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000020.000038634.html ▶iLect System Ver.2のリリース https://prtimes.jp/main/html/rd/p/000000021.000038634.html 2. R&D及びAIコンサルティング事業 人材育成から研究開発、AI技術導入まで、クライアントのビジネス価値を最大化する戦略を立案し、必要なソリューションを提供します。 3. 独自技術・サービス開発 より大きなインパクトを社会に届けるために、独自技術・サービスの開発を行っています。積極的に新技術開発と研究を進め、最先端の技術を常に提供します。

なぜやるのか

R&Dセンター3F オフィスの様子

R&Dセンター10F オフィスの様子

弊社の前身であるiLect株式会社では、最先端のAI技術が使える人材を育成する活動を中心に行っていました。しかしその活動の中で、AI人材と社会のニーズ、そして技術がうまく結びついていないという課題が浮き彫りになりました。 そこでAI人材を育成するだけでは十分ではなく、技術と人をつなげ、問題解決によりダイレクトにアドレスすることこそが、社会に必要だと我々は考えて事業拡大を行いました。NABLASはAI分野における人材育成・研究開発・コンサルティングの活動を通じて、社会に対して、より大きな価値を提供していきます。

どうやっているのか

自主的な勉強会も複数開催されています

コミュニケーションを促進するオープンなオフィス

世界トップクラスのAI研究開発拠点となることを目指し、特にDeep Learning技術に特化した高い専門性を持つメンバーが集まって日々研究、ビジネス研究開発を行っています。 インターナショナルかつ多様性の高い組織体制が特徴です。NABLASに参加しているメンバーのバックグラウンドは多様で、インド工科大学出身者、Kaggleマスター、検索エンジン大手勤務経験者などをはじめ、一緒に仕事をすることで互いに多くの刺激があるメンバーが揃っていると自負しています。詳しくは以下の記事をご覧ください。 https://www.wantedly.com/companies/nablas/post_articles/229017 メンバーが最大のパフォーマンスを発揮できるように、職場環境は大事にしています。 * コミュニケーションを促進するオープンなオフィス * 38インチの大型曲面ディスプレイ、昇降デスク、アーロンチェアが標準設備など技術者ファーストな職場環境 * ガラスパーティションを多用した明るいオフィス * ランチ支給 * 集中力を維持するための戦略的散歩制度

こんなことやります

AI技術の導入に悩む企業に対して、技術・ビジネス両面から適切なコンサルティング業務を行います。 <仕事内容について> 私たちは、AI / Deep Learning技術に特化した高い専門性を持つ技術者集団として、一緒に困難な問題を解決するメンバーを募集しています。自身の専門性を活かし、人が人らしく生きられる社会を築くという、大きなチャレンジに加わってみませんか。 <NABLASの文化について> NABLASを支えるのは、技術をリスペクトする文化です。技術を極め、様々な問題を解決するスペシャリストを募集しています。 <応募資格> * 特定ドメインに対する深い知識と経験 * プロジェクトマネージメントの知識や経験 * CV / NLP / 系列データ分析などの分野での研究・開発の経験 * チーム開発経験 <優遇技術> * 計算科学 / AI 分野での学位 * Kaggleでのメダル取得経験 * インターナショナルな環境での勤務経験
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    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
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    会社情報

    2017/03に設立

    25人のメンバー

    • 社長がプログラミングできる/

    東京都文京区本郷6‐17‐9 本郷綱ビル(東大正門前)