350万人が利用する会社訪問アプリ

  • 採用アシスタント
  • 8エントリー

急拡大中の第二創業期✕東証一部上場企業の採用アシスタントをWANTED!

採用アシスタント
中途
8エントリー

on 2019/05/16

1,559 views

8人がエントリー中

急拡大中の第二創業期✕東証一部上場企業の採用アシスタントをWANTED!

オンライン面談OK
東京
中途
海外進出している
東京
中途
海外進出している

浪口 麻実

2015年4月、人材派遣会社に新卒で入社。営業として新規開拓を中心に、既存顧客対応、登録者対応、事務業務と幅広く経験。その後2018年7月に中途でクイックに入社。中途採用アシスタントとして従事。現在は同社WEB事業企画開発室において、採用広報やエンジニア等の採用に携わる。

山本 友香

2005年新卒入社。コンサルタントとして、金融業界・医療業界の企業の採用支援、求職者のキャリアコンサルティングに携わる。現在はクイックの新卒/中途採用マネージャーとして、採用活動に従事。

株式会社クイックのメンバー

2015年4月、人材派遣会社に新卒で入社。営業として新規開拓を中心に、既存顧客対応、登録者対応、事務業務と幅広く経験。その後2018年7月に中途でクイックに入社。中途採用アシスタントとして従事。現在は同社WEB事業企画開発室において、採用広報やエンジニア等の採用に携わる。

なにをやっているのか

【#どんな会社か】 株式会社クイックは、知名度こそ高くないですが、東洋経済発表「新企業力ランキング」で日本の上位7%に入り、増収増益・最高益更新を続ける、業界では著名な東証一部上場の安定成長企業です。 参入最後発グループながら10年で業界トップクラスまで急成長した人材紹介事業を軸に、創業事業の広告事業や、日本最大級の人事プラットフォームビジネス、NYやLA・UK・上海・メキシコ・ベトナムで展開している海外事業、地方を軸とした出版事業や、Web領域の新規事業、その他保育事業やM&Aまで、多方面に展開しています。
3階エントランス
MTGルーム
様々なサークルや、部活が活動中
年次問わず、突出した意見や、実力・意欲ある者にはどんどん活躍の場が与えられる環境
会社説明会の様子
オフィス風景

なにをやっているのか

3階エントランス

MTGルーム

【#どんな会社か】 株式会社クイックは、知名度こそ高くないですが、東洋経済発表「新企業力ランキング」で日本の上位7%に入り、増収増益・最高益更新を続ける、業界では著名な東証一部上場の安定成長企業です。 参入最後発グループながら10年で業界トップクラスまで急成長した人材紹介事業を軸に、創業事業の広告事業や、日本最大級の人事プラットフォームビジネス、NYやLA・UK・上海・メキシコ・ベトナムで展開している海外事業、地方を軸とした出版事業や、Web領域の新規事業、その他保育事業やM&Aまで、多方面に展開しています。

なぜやるのか

会社説明会の様子

オフィス風景

【#ミッション】 「関わった人すべてをハッピーに」というビジョンの下、第二創業期の牽引の為の採用活動の成功を期待されています。 HRディビジョンのミッションは、既存サービスの成長を加速化させ業界No.1にする為に、そして2030年に1000億企業になる為に新規事業を創出する為に、1人でも多くのマッチする人材にジョインして頂く為の、リクルーティング活動です。 【#大切にしている価値観】 「学生のために」「求職者のために」を大切にしています。 我々のミッションは採用目標値を達成することではありません。 採用した方々が弊社で活躍し、イキイキとした人生を送っていただくこと、そしてそれにより、弊社のお客様に価値の高いサービスが提供されること、その連鎖により弊社を日本を代表する会社にしていくことです。 これが我々の価値観です。

どうやっているのか

様々なサークルや、部活が活動中

年次問わず、突出した意見や、実力・意欲ある者にはどんどん活躍の場が与えられる環境

【#チームワークと人間関係が自慢】 月並みですが、チームワークと人間関係が自慢です。 もっと言うと、メンバー個々の人柄が自慢です。 なんだかんだ、メンバーが口を揃えて言うクイックの強みはここだったりします。 中途入社社員のほとんどが人間関係の良さ、そしてユーザーファースト志向と仕事への前向きな姿勢に驚かれます。

こんなことやります

労務以外の人事機能を担うHRディビジョンにて、採用業務における、アシスタント業務をご担当頂きます。 現在12名のメンバーで採用活動をしておりますが、急拡大する組織に合わせて、採用のメンバーも増員したいと思っております。 まずはアシスタントから始めて頂き、アシスタント業務を極めていただいてもいいですし、採用担当へキャリアチェンジしていただくことも可能です。 具体的には下記のような業務をお任せします。 ・会社説明会の設営及び運営 ・採用ツールやサイトの企画及びアップデートのサポート ・学生への電話誘致対応及び日程調整・面接官調整 ・その他庶務業務(データ管理・集計等) 業務上の特性として、繁忙期と閑散期があり、秋~春にかけての繁忙期は、40~60時間程度の残業が発生します。 採用マーケットは時流が早い為、毎年のように手法が変わります。そうった変化を楽しめる方を求めています。
16人がこの募集を応援しています

16人がこの募集を応援しています

+4

話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
オンライン面談OK

会社情報

1980/09に設立

1,762人のメンバー

  • 海外進出している/

東京都港区赤坂2-11-7 ATT新館