【合宿事業】 地方や都内の有給施設を活用し、スポーツ団体や、ゼミ、企業研修など団体旅行に注力した宿泊施設の運営を行なっています。夕日が綺麗な海の前の施設、首都圏に位置し全国有数規模のグラウンドがある施設、富士山の麓にある天然芝と人工芝のグラウンドや陸上トラックがある施設など、合宿以外でもスポーツ大会やイベントも開催できる施設を有しています。 現在、東京都内に2つ、都心部から高速道路で2時間圏内の千葉に7つ、山梨県に3つ、大阪府に1つ、全部で14の施設運営を行なっています。2024年に栃木県に開業予定です。 株式会社R.project - https://rprojectjapan.com/ タカオネ（2021年7月開業）- https://takaone.jp/hotel/ 【キャンプ事業】 子会社である株式会社Recampによるキャンプ場運営事業、キャンプ場成長支援プラットフォーム「なっぷ」事業、地域における魅力的なアウトドア体験の創出を支援する「官民連携アウトドアコンサルティング」事業、アウトドア産業の持続可能性を考える「アウトドア・イノベーション・センター」事業などを通じ、アウトドアの力を活用した場の創造や、多くの方にアウトドア体験をより身近に感じていただくためのサービスを提供しています。 Recampでは現在6道府県で13施設の運営を行なっています。 株式会社Recamp - https://www.recamp.co.jp/ キャンプ場検索・予約サイト『なっぷ』- https://www.nap-camp.com/ アウトドアイノベーションサミット2021 - https://www.outdoorinnovationsummit.jp/ 【BBQ事業】 都市公園や屋上を活用したバーベキュー場、デイキャンプの管理・運営、⼿ぶらBBQサービスの運営を行う株式会社ヒーローを2020年10月に子会社化。 アウトドア未経験者や潜在層の⽅々へのアウトドアとの接点を作り、アウトドアレジャー＆レクリエーションの機会提供を通じてアウトドアファンの裾野を広げることに貢献しています。 現在17施設の運営を行なっています。 株式会社ヒーロー - https://www.hero.co.jp/ 【教育事業】 東京都港区でモンテッソーリ教育のインターナショナルスクールを運営しています。 日本は先進国の中でも極端に国際教育の場が少なく、かつ昨今は既存の暗記中心の教育手法への問題提起も強くなってきています。子供たちが主体的に学ぶ姿勢を重視したモンテッソーリ教育の学校を2018年10月に子会社化し、今後はインターナショナル×オルタナティブ教育を日本に普及させることを目指しています。 The Montessori School of Tokyo - https://www.montessorijapan.com/

【アウトドアトランスフォーメーション（OX）事業を加速させていきます】 テクノロジーの進化で社会が大きく変わる21世紀。 VUCAとも呼ばれる、既成概念に囚われず新しい発想が求められる時代の中で、キャンプを含むアウトドア体験には、既成概念から解放された自由な思考や感性を生み出す力があると信じています。 また、デジタルトランスフォーメーション（DX）が進む社会において、全てが自動化するストレスフリーな生活に、自分の工夫が求められる機会を求める需要があります。 私たちはどちらの意味でも、ここにアウトドアの力が求められると確信しており、この“アウトドア体験をより多くの人々にお届けする活動＝アウトドアトランスフォーメーション（OX）事業”を加速させていきます。 R.projectは2006年の設立以来、地域の未活用不動産を活かした合宿向けの宿泊施設（2021年7月現在15拠点）及び2014年からは「昭和の森フォレストビレッジ」キャンプ場の運営を開始し、2019年にスペースキーとの合弁でキャンプ場開発・運営会社の株式会社Recampを設立（2021年7月現在13拠点）いたしました。 また、2020年から全国17か所でBBQ場を運営する株式会社ヒーローを事業継承、さらに2021年7月からスペースキーより、キャンプ場検索・予約サイト「なっぷ」及び地域プロモーション等を行う事業を吸収分割により承継し、子会社を合わせると、現在、全国46地域でアウトドアに関わる事業を展開しております。 株式会社ヒーローのBBQ事業、株式会社Recampのキャンプ事業を含め、R.projectグループは、私たちが携わることでより多くの人がアウトドアに触れ合い、それぞれの地域の魅力を楽しみながら、アウトドア体験で得られる「力」を身につける場を創出していきたいと考えます。 自治体／民間が保有する廃校・未活用施設、土地、利用者が少なくても一定の維持費がかかる公園、キャンプ場、青少年自然の家などを、現在のユーザーニーズとSＤＧｓ視点を加えアウトドアで再活用していきます。 合宿所、キャンプ場においては独立採算性を取り入れ、自治体のコスト低減にも貢献していきます。 私たちは今後も、R.projectグループが運営するから行きやすくなった、行きたくなった、または地域が元気になったと言って頂けるような事業展開をしていきます。

【数字で見る会社データ】 全メンバー178名 平均年齢 　34歳 男女比　7:3 拠点がある場所　全国46ヶ所 （東京、千葉、神奈川、山梨、茨城、栃木、愛知、大阪、北海道） 【働く環境】 合宿、キャンプ、BBQ、教育事業において、 現場でのサービスを中心に現地で働くメンバーと、 リモートワークを中心にオフィス業務を行うメンバーが共に働いております。 焚火を囲んだ座談会や、リモートでの全社会議など オフライン、オンラインを使い分け、 社内コミュニケーションを行っております。 【私たちが大切にしている６つのコアバリュー】 ■先入観にとらわれない： あらゆることに対して、世の中の一般的な見方に影響されすぎず、可能性に目を向ける。 ■変化を楽しむ： 変化は成長をもたらすチャンスととらえ、ポジティブに受け入れていく。 絶えず変化する世の中で変化をしないことのほうがリスクである。 ■批判より提案： 異論・反論はチームを強くする、とても大事なことだけど、提案を添える。 批判はだれでもできるけど、提案は愛がないとできない。 ■人の喜ぶ姿に喜びを感じる： 人の喜ぶ姿に想像力をめぐらせ、そのためにいかに自分が貢献できるかを考え、 それが実現したときにこそ、自分自身も本質的な喜びを感じる。 ■非日常を信じる： 日常生活ではどうしても発揮できないエネルギーや気付きがある。 我々が提供する非日常の場こそが、人やチームが変わるきっかけを作るという誇りを持つ。 ■自分でハンドルを持つ： どんな立場のメンバーでも、小さなアクションを起こしたり、自分なりの意見を伝える勇気を持つ。 たとえハンドルを持つ人の言動の受け手になった場合でも、その勇気を讃え、能動的に受け止める心の素直さを持つ。 ーーーーーーーーーーー 丹埜よりメッセージ ーーーーーーーーーーー 社会問題に対して高い関心を持ち、人と違う視点でその解決策を考え、実行できる活力のあるチームを目指して頑張っています。 弊社は、今まさに第2の創業を迎えています。 私はこの会社を個人的な出身地の活性化や、上場などの短期的な目標で考えておりません。観光分野や教育分野、またそれ以外の分野であれ、社会にポジティブなインパクトをもたらし、長く成長し続ける個性豊かな会社でありたいと思っています。 採用は、その旅路を一緒にチャレンジしてくれる仲間探しと位置付けており、会社全体でとても期待をしております。 興味がある方は、ぜひ一度話を聞きに来てください！

2015年10月にオープンした東京都馬喰横山町の宿泊施設 ”IRORI Nihonbashi Hostel & Kitchen” 問屋街の中にある７階建てのビルがリノベーションによって、１階はシェアキッチンと囲炉裏のあるラウンジ、２階以上がゲストルームのホステルとなって生まれ変わりました！最大で71人が泊まれる比較的大きな宿ですが、ラウンジの真ん中にあるキッチンと囲炉裏のおかげか雰囲気はアットホーム。スタッフとお客様の距離も自然と近くなっています。 干物や地方の飲み物を取り揃えており、宿泊者はもちろん宿泊以外のお客様にも、一緒に料理をしたり囲炉裏を囲んでの交流を楽しんでいただいています。心が豊かになるような時間を過ごしていただけるよう、常に笑顔を心がけたり、1人ひとりのお客様の話をじっくり聴いたり、たまたまその日に集まったお客様同士が仲良くなれるきっかけを作ったりすることも大切にしています。そしてお客様にリラックスした、等身大の自分に戻れる時間を過ごしていただくため、スタッフ1人ひとりが無理せず自分らしく働ける環境作りにも努めています。 週４日前後、中核となって働いてくれるアルバイトスタッフを募集します！ ホステル運営業務としてフロントや予約管理のお仕事はもちろん、朝ごはんを出したり、世界中から来るお客様の旅行の相談に乗ったり、いかに心地よくお客様に過ごしていただけるか考えて施設・サービスの改善に努めたり、清掃をしたり、SNSで発信したり、夜はお酒やおつまみを提供したり、コミュニティスペースを活用したイベントのサポートをしたり… 業務は多岐に渡ります。様々な人たちと関わりながら、ホステルというひとつの場をつくるお仕事です。大変ですが、その分やりがいがあるお仕事です。特にこんな方にはオススメです。 ・明るく元気で、お客様とのコミュニケーションを楽しめる ・場づくりに興味がある ・将来自分でゲストハウス・ホステルやお店をやってみたい ・ホステル運営を通してやってみたいことがある ・接客業が好き ・日々の運営だけでなく売上アップや宿泊満足度向上のための取り組みなども任せてもらえる環境で成長したい ・英語力を生かしたい 都心における旅行者中心の宿泊事業は、R.projectのこれまでの宿泊事業とは違って外国人ゲストの利用も多く、まだ2015年に始めたばかりの新規事業。日々新しい気づきや学びに溢れています。社員、アルバイト関係なく、私たちが気づかないことに気づき意見を出してくれる方、臨機応変に楽しみながら取り組める方を求めています！ 新しい施設が増えるのに伴って、スタッフの大幅な移動や採用をしているこのタイミング。そして、まだまだ改善の余地はたくさんあります。是非これから中心となってIRORIを一緒に創っていっていただける方に来ていただけると嬉しいです。 加えて、ゲスト（特に外国人）に対してコミュニケーションを取るお仕事となりますので、旅が好きで、新しい出会いを楽しめ、場を明るくできるキャラクターであれば大歓迎です。 【募集要項】 ◼︎入社時期：即時（要相談） ◼︎募集人数：アルバイト1名（６ヵ月間の試用期間あり） ◼︎役割：マルチ（運営サポート・経理・フロント業務・掃除・軽食提供含む） ※関東エリア圏内異動の可能性あり 待遇：交通費支給 　　　　各種保険あり 　　　　 《その他、歓迎する人物像》 ・地域と一緒に何かに取り組むのがすき（もしくは興味がある） ・自分と違うバックグラウンドを持つ人に興味がある ・英語が話せる ・IT（SNS）スキル（もしくは向上心がある） ・業務を通じて日本（観光）を変えたい ・ゲストをおもてなしすることが好き ぜひ、ご応募お待ちしております。