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初心者歓迎・若手活躍!!人の魅力を引き出す営業社員募集!!/静岡

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on 2019/03/23

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初心者歓迎・若手活躍!!人の魅力を引き出す営業社員募集!!/静岡

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新卒・学生インターン
海外進出している
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なにをやっているのか

「世の中こっちのほうがおもしろい」 そう思った事はありませんか? 当社は企業様の成長を支える営業や教育のエキスパートとして企業支援やご提案を行っています。 変化が多い今だからこそ、柔軟に対応する必要があります。 創業若い企業ですが、常に必要とされる価値ある人材を目指しています。 仕事は多方面に渡る為、一人一人の経験・背景を踏まえ、全力で活動できる場所を用意しております。 ◆コンセプトムービー https://youtu.be/7tKY2vfznUM ■スリール座談会part1 https://www.youtube.com/watch?v=9o-XsHuypW8 ■スリール座談会part2 https://www.youtube.com/watch?v=7jT9ege2Ai0&;t=2s
事業成長中につき、若いリーダーもどんどん生まれています
それぞれの業務にミッションがあるので責任感も生まれ社内での意見交換も活発です
背景・経験も様々なメンバーが活躍しています
有志社内イベントでコミュニケーションを大切にしています
フラットな職場で意見交換を行い上司部下関係なくより良いものを追求しています
今後も新規事業、営業エリアの拡大を行なっていきます

なにをやっているのか

事業成長中につき、若いリーダーもどんどん生まれています

それぞれの業務にミッションがあるので責任感も生まれ社内での意見交換も活発です

「世の中こっちのほうがおもしろい」 そう思った事はありませんか? 当社は企業様の成長を支える営業や教育のエキスパートとして企業支援やご提案を行っています。 変化が多い今だからこそ、柔軟に対応する必要があります。 創業若い企業ですが、常に必要とされる価値ある人材を目指しています。 仕事は多方面に渡る為、一人一人の経験・背景を踏まえ、全力で活動できる場所を用意しております。 ◆コンセプトムービー https://youtu.be/7tKY2vfznUM ■スリール座談会part1 https://www.youtube.com/watch?v=9o-XsHuypW8 ■スリール座談会part2 https://www.youtube.com/watch?v=7jT9ege2Ai0&;t=2s

なぜやるのか

フラットな職場で意見交換を行い上司部下関係なくより良いものを追求しています

今後も新規事業、営業エリアの拡大を行なっていきます

「革新を担う人材の創出」 これが私たちのコンセプトです。 変化の激しい時代、安定という生き方が難しい世の中でも生き生きとした大人でありたい。 周囲に必ずしも毎日を楽しく過ごせていない大人が多い中、日々自問自答していました。 一人一人がやりがいを持ち、変化すらも楽しみに変えることができる場所があれば、世の中もっと楽しくできるんじゃないか。 だったらそこに生きる人たち自身が輝く事が第一歩。 いつの時代も人と人が関わる事は普遍です。 私たちはそう思って行動できる仲間を世に多く排出していきたいと考えています。 その為に 人材教育に情熱を注ぐこと。 変化を楽しみ、挑戦者であり続けること。 顧客満足を通じ、社会の発展に寄与すること。 これらを追求することで自分自身も、周囲も良くすることに繋がっていると考えています。

どうやっているのか

背景・経験も様々なメンバーが活躍しています

有志社内イベントでコミュニケーションを大切にしています

正社員数80名の企業ですが、今ある仕事をこなすだけではなく、常に「課題意識・提案意識」を持ち続けて日々少数チームで仕事に向き合っています。 お客様の課題は様々ありますが、課題に気づいていないケースも多々あります。 そんな隠れた課題を営業のエキスパートである私たちの目線からしっかりと向き合える課題として見える化し、そこに私たちの解決方法をご提案して解決まで導きます。 社内でもより良い提案であれば、幹部、新入社員問わず積極的なやり取りを奨励している為、日々仕事をクリエイティブに行うことができます。

こんなことやります

◆業務内容 ・提案営業 すでに取引のある企業様の商品・サービスの営業活動を通して単なる物売りではなく、人間的な魅力を養っていただき営業・人材育成のエキスパートを目指していただきます。 お客様は法人様、個人様様々あり、部署・チームによって異なります。 様々な商品・サービスを取り扱う為知識・視野も広がり営業未経験者からでもプロの営業マンへの成長が可能です。 ◆主な取り扱い分野 ・インフラ関連商品・サービス ・IT関連商品・サービス ・教育関連サービス ・ヘルスケア・ウェルネス など ◆営業エリア 静岡県内の担当エリア (法人、店舗、指定施設) ◆業務の流れ 研修(1ヶ月程度) ↓ 担当部署・担当チーム配属 ↓ 営業活動開始 ↓ フォローアップ ◆1日の流れ 出社 ↓ 当日のスケジュール確認 行動予定を先輩・上司に連絡 ↓ 担当顧客への営業活動(個人・法人) ↓ 活動報告 ↓ 退社 <仕事のやりがい> チームメンバーと時には笑ったり泣いたりと色々な場面があるので、成果を出して自分やメンバーの成長を感じられた時はとてもやりがいがあります。 また、お客様への提案が認められ成果に繋がった時は次への活力となります。 <大変な事> うまく成果に繋がらない時も地道に努力を重ね続ける事ができるかどうかでその後の成長に大きな変化を生みます。 根気強さと諦めない行動力が求められます。 <どんな人が向いている仕事か> 特別な資格やスキルは必要ありません。強いて言うなら「人が好き」という事が大事です。 目の前の相手に興味を持って接する事ができるかどうか。 自分も相手もより良くしたいと思って行動できる方が向いている仕事だと考えています。 ◆応募条件 【求める人物像】 ・成長意欲ある方 ・改善行動を取れる方 ・進んで物事に取り組める方 ・コミュニケーションが好きな方(得意苦手関係なく) 【歓迎条件】 ・営業経験者(業界業種問わず) ・販売経験者(業界業種問わず)
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    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
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    会社情報

    2012/05に設立

    80人のメンバー

    • 海外進出している/

    静岡県静岡市葵区栄町5-1 レイアップ栄町ビル7F