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アカウント・エグゼクティブを募集!多国籍BtoB SaaSスタートアップ

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on 2019/03/12

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アカウント・エグゼクティブを募集!多国籍BtoB SaaSスタートアップ

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林 鷹治

Engineer / CEO 日本出身。 ハードウェア開発、ソーシャルゲーム開発、ECプラットフォームのグロースハッカーを経て、Wovn Technologiesを創業。

上森 久之

取締役COO デロイト・トーマツ入社後、大企業の監査業務、ビジネスデューデリジェンス業務に従事。 トーマツベンチャーサポート株式会社参画後、ベンチャー企業の成長戦略、資金調達、パブリシティ等を支援。また、海外進出支援、海外ベンチャー企業の日本進出支援。大企業向けには、オープンイノベーション戦略、CVC・M&A等の投資戦略、ベンチャー企業との共同事業創出等に関するアドバイザリーに従事。

桐原 理有

WovnTechnologiesにて、Salesの責任者を担当しています! FieldsalesとInsidesalesを管掌、既存の考え方にとどまらず、Try&Errorを繰り返して、働いているメンバーの実力が最大化され、楽しめる環境を作りたいと思っています。 入社して半年ちょっと、Wovnでの日々は過去の社会人人生の中でも、最も濃密で、学び多く、刺激が多い日々。半年とは思えない充実した毎日を過ごしています。 以前働いていたワークスアプリケーションズでは、100億円以上の売上実績(平均単価1,500万)を大手企業の担当営業として、生み出すことができ、その後、若手中心の100名規模の最大組織を担当、様々なチャレンジを通じて、過去最大の売上を生み出す組織に成長。組織、人と共創することが私の得意分野です。コミュニケーションのプロになりたいと言う思いがあり、コーチングの資格も取得しており、1o1や外部の方のコーチングも行い、日々鍛錬しています。 Wovnのミッション 「世界中の人が、あらゆるデータにアクセスできる環境を作る」と言う言葉が大好きで、このミッションを実現したいと思っています。 この半年ちょっとで、大手企業を中心に、日々新しいドアが開いています。 えっ、こんな大手企業が使ってもらえるんだ、未来に近づいているなと言う感じがしています。 新たな世界を一緒に作るメンバーを募集中です。 他にはない世界、組織を作りましょう。

Wovn Technologies株式会社のメンバー

Engineer / CEO 日本出身。 ハードウェア開発、ソーシャルゲーム開発、ECプラットフォームのグロースハッカーを経て、Wovn Technologiesを創業。

なにをやっているのか

Wovn Technologiesは、インターネット多言語化SaaS「WOVN」を通して、訪日外国人や在留外国人、外国人従業員の対応を考えていきたい企業をご支援する設立7年目のスタートアップ企業です。 ■事業内容 インターネット多言語化のためのサービス提供 ・WEBサイト多言語化SaaS「WOVN.io」 ・モバイルアプリ多言語化SaaS「WOVN.app」 ■事業説明 WEBサイト構築に関わるシステム開発の期間・コストを大幅に削減し、企業の外国人戦略・海外展開のサポートを行ないます。「訪日外国人対応をしたい」「外国人従業員にも日本人と同じような情報提供をしたい」「サービスの外国語対応要望に答えたい」など様々なニーズがあることから、業種業界を問わず、エンタープライズを中心に15,000以上のサイトにご利用頂いております。 ■今後の方針 昨年6月には14億円の資金調達を行ないました。今後の製品・技術・サービス品質の向上と、それらを基盤とした営業力強化、コーポレート体制の拡充を目指して、全社的に人員拡大を図っております。

なにをやっているのか

Wovn Technologiesは、インターネット多言語化SaaS「WOVN」を通して、訪日外国人や在留外国人、外国人従業員の対応を考えていきたい企業をご支援する設立7年目のスタートアップ企業です。 ■事業内容 インターネット多言語化のためのサービス提供 ・WEBサイト多言語化SaaS「WOVN.io」 ・モバイルアプリ多言語化SaaS「WOVN.app」 ■事業説明 WEBサイト構築に関わるシステム開発の期間・コストを大幅に削減し、企業の外国人戦略・海外展開のサポートを行ないます。「訪日外国人対応をしたい」「外国人従業員にも日本人と同じような情報提供をしたい」「サービスの外国語対応要望に答えたい」など様々なニーズがあることから、業種業界を問わず、エンタープライズを中心に15,000以上のサイトにご利用頂いております。 ■今後の方針 昨年6月には14億円の資金調達を行ないました。今後の製品・技術・サービス品質の向上と、それらを基盤とした営業力強化、コーポレート体制の拡充を目指して、全社的に人員拡大を図っております。

なぜやるのか

インターネット上で使われる日本語の割合は約3%だと言われています。日本語だけの情報発信では世界の97%の方々に情報を届けられません。 情報伝達は、紙の時代から、膨大な情報を取り扱うインターネットの時代となりました。これまでとは次元の違う「量とスピード」で多言語化が求められています。 私たちWovn Technologiesは、違う言語で作られたデータへのアクセスを容易にすることで、そうした問題の解決に取り組んでいます。 ■ビジョン インターネット空間をローカライズする世界的な黒子企業になる ■ミッション 世界中の人が、すべてのデータに、母国語でアクセスできるようにする ■バリュー Vital Work / バイタルワーク ・大事なことから始める ・ミッションにつながっているかを考える ・インパクトありきで行動する Go Beyond / 一歩やりきる ・最後の一秒まで諦めない ・アウトプットを最大化させる ・学び続け、成長し続ける Boost the Team / チームに貢献する ・他責ではなく自責 ・評論家ではなく実行者 ・周囲を巻き込み、目的を達成する

どうやっているのか

■どんなチームか 従業員数は110名、20か国以上からなる海外出身の方が従業員全体の約40%を占める多国籍なチームです。 平均年齢32歳と、スタートアップとしては少し大人な組織かと思います。IT業界出身の方を中心に、責任者レイヤーの方などを積極的に採用してきました。 ■制度・福利厚生 評価は、年に2回実施し、成果・バリュー共感・ベース評価の三種類の評価を行ないます。 フレックスタイム・裁量労働制をとっているほか、外国人従業員も多いことから、祝日を出勤日扱いしその分の有給休暇を支給しております。 他の会社にはない、ユニークな制度も多いので、ぜひ一度直接お会いし、ご説明させていただけたらと思います!

こんなことやります

エンタープライズ営業やアカウント・マネジメントに関わる豊富な経験と知識を持ったアカウント・エグゼクティブを募集しております。顧客ターゲットは「外国人対応に課題を抱えている企業」となり、業界・業種や事業規模を問わない様々なアカウントにアプローチできるのが、この仕事の魅力です。 ■主な業務内容 ・業界・業種や事業規模を問わない様々なアカウントに対する提案型営業 ・課題や実現したい目標に最適化されたソリューションを定義し、販売戦略の立案・遂行 ・WEBサイト/モバイルアプリ多言語化の導入プロジェクトの推進 ・製品デモやマーケティング・PRイベントへの参加 ・セールスチーム全体の業務効率化に向けたプロジェクトの立案・実行 ■必須スキル・経験 ・ITプロダクト・ソフトウェアの法人営業の経験および知識 ・エンタープライズ営業の経験および知識 ・WEB、ITに関するリテラシー ■歓迎スキル・経験 ・BtoB SaaSの営業経験 ・ビジネスレベル以上の英語力(開発チームとのコミュニケーションや、海外のクライアントとの商談をして頂く場合がございます)
3人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
  4. 話を聞きに行く
募集の特徴
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会社情報

2014/03に設立

140人のメンバー

  • 3000万円以上の資金を調達済み/
  • 社長がプログラミングできる/
  • 1億円以上の資金を調達済み/

東京都港区三田4丁目1番27号 FRB三田8F