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インフラエンジニアとしてエンジニアキャリアをスタートしませんか?

未経験ネットワークエンジニア
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on 2018/12/14

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インフラエンジニアとしてエンジニアキャリアをスタートしませんか?

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川上 直也

大学院修了後、株式会社Sun terras(旧グルーヴ・ギア)の新卒1期生として入社 ■現在 経営企画として、業務効率化のためのSalesforce導入や全社の中長期戦略ならびに予算/戦略策定を行う ■これまで Salesとしてキャリアをスタートし、スタートアップ/事業会社/Sierの内製化支援に従事 プレイングマネージャーとしてマネジメント(3~8名規模)も経験 事業づくりでは、入社5年目に既存事業からスピンアウトする形で、自社エンジニアによる内製化支援事業の立ち上げならびに事業責任者を経験 組織づくりでは、新卒採用/中途採用(応募、面接、条件調整)やコーポレートサイト刷新におけるディレクション、全社全職種の人事制度改定を実施

株式会社Sun terrasのメンバー

大学院修了後、株式会社Sun terras(旧グルーヴ・ギア)の新卒1期生として入社 ■現在 経営企画として、業務効率化のためのSalesforce導入や全社の中長期戦略ならびに予算/戦略策定を行う ■これまで Salesとしてキャリアをスタートし、スタートアップ/事業会社/Sierの内製化支援に従事 プレイングマネージャーとしてマネジメント(3~8名規模)も経験 事業づくりでは、入社5年目に既存事業からスピンアウトする形で、自社エンジニアによる内製化支援事業の立ち上げならびに事業責任者を経験 組織づくりでは、新卒採用/中途採用(応募、面接、条件調整)やコーポレートサイト刷新における...

なにをやっているのか

弊社クライアントのチームの一員となり、インフラプロジェクトの支援を行って頂きます。 スタートアップ企業、Web系企業、業務系企業を中心に、 スキルアップを目指すエンジニアの方々の支援を行っております。 また、弊社正社員エンジニアへのスキルアップ支援にとどまらず、 プログラミングスクールの運営を通してプログラマーの育成、教育、研修事業をおこなっており、 多くの未経験~経験者の方が弊社独自のカリキュラム、学び方、キャリア支援サービスを通じて、 職業としてエンジニアになった実績が多数あり、ノウハウも蓄積されています。 ■プログラミング教育事業 GEEKJOBキャンプ https://camp.geekjob.jp/ ■大学中退、完全未経験のフリーターから開発エンジニアへ https://www.geekjob.jp/inexperience-programmer05/ ■インフラ運用保守エンジニアからWeb系開発エンジニアへ https://www.geekjob.jp/discussion_engineer03/
未経験からでもエンジニアになれるプログラミングスクールも運営しております!
弊社メンバーがスキルアップをサポートいたします
今までになかった働き方をエンジニアの方に提供し、常識にとらわれないエンジニアの働き方変革を巻き起こしていきます。
自ら学ぶ姿勢を持ったエンジニアを輩出していきます。

なにをやっているのか

未経験からでもエンジニアになれるプログラミングスクールも運営しております!

弊社メンバーがスキルアップをサポートいたします

弊社クライアントのチームの一員となり、インフラプロジェクトの支援を行って頂きます。 スタートアップ企業、Web系企業、業務系企業を中心に、 スキルアップを目指すエンジニアの方々の支援を行っております。 また、弊社正社員エンジニアへのスキルアップ支援にとどまらず、 プログラミングスクールの運営を通してプログラマーの育成、教育、研修事業をおこなっており、 多くの未経験~経験者の方が弊社独自のカリキュラム、学び方、キャリア支援サービスを通じて、 職業としてエンジニアになった実績が多数あり、ノウハウも蓄積されています。 ■プログラミング教育事業 GEEKJOBキャンプ https://camp.geekjob.jp/ ■大学中退、完全未経験のフリーターから開発エンジニアへ https://www.geekjob.jp/inexperience-programmer05/ ■インフラ運用保守エンジニアからWeb系開発エンジニアへ https://www.geekjob.jp/discussion_engineer03/

なぜやるのか

今までになかった働き方をエンジニアの方に提供し、常識にとらわれないエンジニアの働き方変革を巻き起こしていきます。

自ら学ぶ姿勢を持ったエンジニアを輩出していきます。

<私たちのサービスの目的> 【学び方を改革するため】 正直、SESは極めてエンジニアの方々から評判がよくありません。 その理由として、 ・SESは何の価値も生み出さない ・まともな労務管理が不可能 ・長時間労働になりやすい ・エンジニアをダメにする ・キャリア構築ができない など 様々な課題があります。私たちは上記のような課題を壊し、 本来のSESとしての価値を生み出していきます。 SESは単なるクライアントのプロジェクト支援だけではなく、 エンジニアとしてのキャリアを歩んでいく中で、必要な価値のある 経験を様々な企業様の支援を通じて、経験することができます。

どうやっているのか

私たちは弊社独自の研修ツールを駆使したスキルアップ支援活動を通じて、 クライアント企業もエンジニアもどちらも支援していきたいと考えております。 厳しい評価も、嬉しい評価も、共に共有し、 足並みを揃えたお付き合いとエンジニアのキャリア構築をお手伝いいたします。 自らサービスを創出できるエンジニアになるために、私たちと共にキャリア構築をしていきましょう!

こんなことやります

テストやインフラ補佐、サーバー設計・構築・運用・障害対応などのすべてのシステムの土台となるインフラ/ネットワーク関連業務に携わっていただきます。 ▼ 弊社正社員として入社していただき、自社内の超実践的な学習環境にて学習の後、 スキルに見合ったインフラ関連プロジェクト業務を行っていただきます。 開発プロジェクトは様々で、BtoCのプロジェクトからBtoBのプロジェクトまで幅広く支援をしております。 そのため、徐々にキャリアを積んでいき、 1~3年後にはインフラエンジニアとして一人で活躍することも可能です。 ■未経験エンジニア向けインフラ系プロジェクト事例 ☆マッチングサイトのSQLによるデータ入力・管理業務 ☆銀行向け認証システムサーバー構築案件 ☆Android/iOS翻訳アプリの評価・テスト業務 ☆広告代理店向けのシステム開発サポート・ドキュメント整備 ☆官公庁向けシステムデータ移行に伴うパッケージ設計 ■経験を積むと下記のようなプロジェクト支援に携わるチャンスがあります ・人気ソーシャルゲーム開発のサーバー設計 ・AWSによる大規模データシステムのインフラ構築 ・大手金融機関の社内インフラ整備(Linux,Mac) ■入社からの大まかな流れ まずは自社内で用意された研修を実施していき、 その後業界経験やIT知識がない状態でも対応できいる簡単なインフラ運用案件やテスト案件などで、経歴を重ねていき、 その間にもインフラスキルを付けていくべく、自己学習ベースでもインフラの知見を高めていきます。 当社はスキルアップをしていただくことを最重要視しているため、一定期を経た後に希望業務などに挑戦できる機会を用意しております。 ■キャリアアップの具体的イメージ <入社〜2ヶ月程> インフラカリキュラムの研修+参加するプロジェクトの選定 <プロジェクト参加後〜1年> プロジェクト先のチームで、任された簡単な業務に携わりつつ、研修のスキルを活かして自分でも自己学習! <1年〜> プロジェクトで積んだ経験を活かして、自分のやりたい業務に携わっていく。 ■活躍している社員事例 ・営業として働いていたが入社して1か月でインフラ構築案件に参画 ・元ジムトレーナーが大手メーカー社内にてシステム仕様作成 ・大学中退、フリーターだった方がiOSエンジニア ・医療会社システム部で努めていた方が、大手ライフディアサイト構築支援 ・不動産営業を1年で退職した方が、データ関連エンジニア
1人がこの募集を応援しています

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話を聞きに行くステップ

  1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
  2. 会社からの返信を待つ
  3. 話す日程を決める
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募集の特徴
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会社情報

2008/03に設立

100人のメンバー

  • 3000万円以上の資金を調達済み/
  • 1億円以上の資金を調達済み/

東京都千代田区九段北1-4-1 日本地所ブルックスビル 9階