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全国を飛び回る!不動産ITベンチャーでセールスメンバー募集!

不動産仕入れ営業
28エントリー

on 2018/12/06

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全国を飛び回る!不動産ITベンチャーでセールスメンバー募集!

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中途・副業
新卒
海外に出張あり
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海外に出張あり

山岡 大貴

人材派遣・営業/新卒採用 小学校から高校まで野球にのめり込み、高校は甲子園を本気で目指す高校球児。 大学からは教育系団体で代表として活動。イベント企画や人材教育を行い、日本全国にある4団体の統括チームの運営も行う。 新卒で大手人材企業に入社し一環して営業として勤務。1年目から新卒採用にも携わり、当時の最多タイの学生を採用。 営業では全国トップを2度受賞。現在では新卒採用に加え、後輩、新人の育成・マネジメントにも従事。 その後、現職に営業・人事として入社。 新規事業スケールのための営業と組織マネジメントに従事しつつ、社内の仕組み作りや採用活動にも参画中。

matsuri technologies

matsuri technologies株式会社は、住宅宿泊業界において国内有数のシェアを保持する住宅宿泊運営管理システム「m2m Systems」を展開する不動産テックカンパニーです。 新しい不動産管理・運用の世界を目指し、様々なサービスを展開しております。 2018年6月に民泊新法が施行され大手企業も続々参入を発表しており、市場が加速度的に拡大し健全化されていく中でも、これまでの事業ノウハウや知見を活かし、様々な形でより価値のあるサービスを展開していきます。

Keita Yoshida

matsuri technologiesのサービス開発全般ビジネスデベロップメントを担当。中学生の頃から複数事業を営み、高校進学時にはHP作成の受託を経験。その後早稲田大学に進学し在学中にソフトウェア開発のスタートアップであるSPWTECHを創業。女性向けキュレーションサービスをKDDI∞LABOにて開発し、売却。その後複数事業を立ち上げ黒字化させながら現在の注力分野である民泊分野でカスタマサポートサービスのairm2mを立ち上げる。同事業のシステム部分を核にスピンアウトしたmatsuri technologiesを創業。創業から半年で0-1の事業を単月黒字化及び新規事業の展開を行う。

入江 僚太

2016年matsuri technologies株式会社に入社。ruby on railsでのweb開発担当。

matsuri technologiesのメンバー

人材派遣・営業/新卒採用 小学校から高校まで野球にのめり込み、高校は甲子園を本気で目指す高校球児。 大学からは教育系団体で代表として活動。イベント企画や人材教育を行い、日本全国にある4団体の統括チームの運営も行う。 新卒で大手人材企業に入社し一環して営業として勤務。1年目から新卒採用にも携わり、当時の最多タイの学生を採用。 営業では全国トップを2度受賞。現在では新卒採用に加え、後輩、新人の育成・マネジメントにも従事。 その後、現職に営業・人事として入社。 新規事業スケールのための営業と組織マネジメントに従事しつつ、社内の仕組み作りや採用活動にも参画中。

なにをやっているのか

当社は宿泊施設の運営を自動化する「StayX」を提供しています。 創業以来成長を続け、売上げ規模が一定のサイズになってもなお成長率を鈍化させることなく、高い成長率を維持しています。 優れたプロダクトと効率的なオペレーションによる高い生産性の実現に加え、既存の大手プレイヤーとの提携により、加速度的な速さで運営室数を拡大しています。 すでに国内の民泊領域ではNo1のプレイヤーとなり、現在は「ホテル」「貸別荘」など取り扱う空間を拡大するとともに、海外展開に向けてアジアオセアニア地域を中心としたテストマーケティングも開始しています。
当社のサービスモデル
当社運営物件の一例
自社開発の無人チェックインシステム「m2m Systems」
無人チェックインシステムを導入した当社管理のホテルフロント
年々減少する日本の人口
新しい法律により民泊運営がより複雑に

なにをやっているのか

当社のサービスモデル

当社運営物件の一例

当社は宿泊施設の運営を自動化する「StayX」を提供しています。 創業以来成長を続け、売上げ規模が一定のサイズになってもなお成長率を鈍化させることなく、高い成長率を維持しています。 優れたプロダクトと効率的なオペレーションによる高い生産性の実現に加え、既存の大手プレイヤーとの提携により、加速度的な速さで運営室数を拡大しています。 すでに国内の民泊領域ではNo1のプレイヤーとなり、現在は「ホテル」「貸別荘」など取り扱う空間を拡大するとともに、海外展開に向けてアジアオセアニア地域を中心としたテストマーケティングも開始しています。

なぜやるのか

年々減少する日本の人口

新しい法律により民泊運営がより複雑に

「人口減少・高齢化・GDPの停滞」この国を取り巻く環境は極めて厳しいものです。 この状況を打破し、この国の未来を豊かなものにする。それが私たちの実現したい未来です。

どうやっているのか

自社開発の無人チェックインシステム「m2m Systems」

無人チェックインシステムを導入した当社管理のホテルフロント

一般的な賃貸住宅を無人運営が可能な宿泊施設に転換させる「StayX(民泊)」事業を展開しています。民泊業界では『ソフトウェア提供事業者』、『運営事業者』として、空間の価値をユーザーに提供しています。 <集客プラットフォーム事業> 国内の住宅領域における短期賃貸プラットフォーム「Sumyca」、ホテルライクな宿泊体験を低コストで実現ができる「stayme」を運営しています。 ■Sumyca https://www.sumyca.com/ ■stayme https://www.stay-me.com/ <ソフトウェア事業> 住宅・宿泊問わず、契約→決済→鍵の受け渡しが無人で行うことができるシステムを開発、運用しています。 その他にも、物件資産管理、清掃管理などに特化したシステムは、作業を効率化し、運営コストを抑え、利益を最大化することが可能です。 また日英中のメッセージ対応可能なCSチームが、インバウンド顧客のサポートも行っています。 <ブランド/運営管理事業> 無人運用で高いコストパフォーマンスを提供できる宿泊ブランドを運営しています。 都市型マンションをコンセプトデザインしたブランド「stayme」や、貸別荘を運営するリゾート民泊ブランド「S-villa」を提供してします。 大手民泊プラットフォームサイトでも、トップホスト10%を超える満足度の評価をいただいます。 ■S-villa https://s-villa.jp/

こんなことやります

激動の民泊業界でリーディングカンパニーであるmatsuri technologiesで各事業が急拡大しておりメンバーを増員中です。  
民泊市場は既存の旅行業界、不動産業界との融合が進み、非常に刺激的です。 
 民泊で出している物件を、民泊だけではなく、 
「空間の共有を再定義する」これがmatsuri technologiesが掲げるテーマです。 matsuri technologiesのスタイルは、好奇心をそのままにせず、ギリギリまで頑張りきる。  
簡単には成功しないかもしれないけれども、夢に向かって突き進む、やりきる。  
失敗する事なんて恐れず、「向上心」と「やりがい」を求めて、matsuri technologiesで一緒に働いてくれるセールスの方を募集しています。 共に会社を拡大していける中心となれる成長意欲の高い人と未来を作っていきたいです。 ◆ 仕事内容 - 大手企業へのアライアンス提案や短期賃貸マーケットの開拓 -民泊運用支援サービスの法人営業  
-不動産管理会社やオーナーに対して新たな価値提供の提案  
-大手企業とのアライアンス獲得  
など多岐にわたる事業を形にする仕事です 
 組織もまだまだ0→1、1→10フェーズですので中心となれる幹部候補として主体的に行動を起こせる方はさらに歓迎。 セールスに限らず様々なポジションで募集していますので、まずは気軽にお話しましょう。 ◆ 来てくれると嬉しい  
- 実力が評価される職場で働きたい方  
- 自発的に動ける方  
- 柔軟で前向きな方  
- スタートアップな環境で自己成長にフルコミットしたい方 ◆ 歓迎するスキル・条件  - 住宅リノベーションの業界でご経験のある方 - 不動産仕入れの経験がある方方 - インバウンドを通じて日本全体を盛り上げたいと思いのある方 新しいサービスの0→1や裁量ある経験ができる/生み出せる環境です。 
オープンでフラットな雰囲気の職場で、磨いてきたスキルを試してみたい ! 
 そんなあなたのご連絡をお待ちしております。 少しでも興味をもっていただけたら、お気軽にご連絡ください!
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    会社情報

    2016/08に設立

    140人のメンバー

    • 海外進出している/
    • 1億円以上の資金を調達済み/
    • 社長がプログラミングできる/
    • 3000万円以上の資金を調達済み/
    • 社長が20代/

    東京都豊島区高田3丁目14ー29 KDX高田馬場ビル5F