350万人が利用する会社訪問アプリ

  • 未経験インフラエンジニア
  • 7エントリー

資格取得レベルの超実践的自社研修あります!インフラエンジニア大募集

未経験インフラエンジニア
7エントリー

on 2018/11/29

469 views

7人がエントリー中

資格取得レベルの超実践的自社研修あります!インフラエンジニア大募集

オンライン面談OK
東京
中途
新卒
東京
中途
新卒

川上 直也

大学院修了後、株式会社Sun terras(旧グルーヴ・ギア)の新卒1期生として入社 ■現在 経営企画として、業務効率化のためのSalesforce導入や全社の中長期戦略ならびに予算/戦略策定を行う ■これまで Salesとしてキャリアをスタートし、スタートアップ/事業会社/Sierの内製化支援に従事 プレイングマネージャーとしてマネジメント(3~8名規模)も経験 事業づくりでは、入社5年目に既存事業からスピンアウトする形で、自社エンジニアによる内製化支援事業の立ち上げならびに事業責任者を経験 組織づくりでは、新卒採用/中途採用(応募、面接、条件調整)やコーポレートサイト刷新におけるディレクション、全社全職種の人事制度改定を実施

株式会社Sun terrasのメンバー

大学院修了後、株式会社Sun terras(旧グルーヴ・ギア)の新卒1期生として入社 ■現在 経営企画として、業務効率化のためのSalesforce導入や全社の中長期戦略ならびに予算/戦略策定を行う ■これまで Salesとしてキャリアをスタートし、スタートアップ/事業会社/Sierの内製化支援に従事 プレイングマネージャーとしてマネジメント(3~8名規模)も経験 事業づくりでは、入社5年目に既存事業からスピンアウトする形で、自社エンジニアによる内製化支援事業の立ち上げならびに事業責任者を経験 組織づくりでは、新卒採用/中途採用(応募、面接、条件調整)やコーポレートサイト刷新における...

なにをやっているのか

【サービス】 「本気で課題に挑む人たちと、事業を通して社会にポジティブなアップデートを仕掛けていくこと」 Sun terrasは、エンジニアリングで社会に新たな価値を提供することを目指しています。 デジタルの力を通じ、クライアントの課題に真摯に向き合い、直面する課題の解決を支援。 成長と変化にポジティブに挑戦する意欲に満ちたメンバーが活躍しています。 人とテクノロジーの可能性を信じて、可能性の種を育てアップデートし続ける企業を目指しています。 【事業内容】 Digital.exeは3つの事業で構成されています。 ■Tech Bridge Unit 課題に真摯に向き合えるチームとしてエンジニアの技術力をスピーディーかつ安定的に提供し、 中長期的に高水準で柔軟なシステム開発・保守・運用や、開発体制の構築・サポートを行います。 ■TechEd Unit DXの理解・プログラミング・オンライン研修などを通じて、デジタル化に伴って必要となった スキルを従業員に身につけてもらうことで、業務効率化やDX推進のサポートを行います。 ■Engage Sphere Unit CRMなど多くの市場でトップシェア&国内6,000社以上の導入実績を誇るSalesforceを ロー・ノー・プロコードを駆使して効果的に使いこなし、優れた顧客体験が実現されるように事業を推進します。

なにをやっているのか

【サービス】 「本気で課題に挑む人たちと、事業を通して社会にポジティブなアップデートを仕掛けていくこと」 Sun terrasは、エンジニアリングで社会に新たな価値を提供することを目指しています。 デジタルの力を通じ、クライアントの課題に真摯に向き合い、直面する課題の解決を支援。 成長と変化にポジティブに挑戦する意欲に満ちたメンバーが活躍しています。 人とテクノロジーの可能性を信じて、可能性の種を育てアップデートし続ける企業を目指しています。 【事業内容】 Digital.exeは3つの事業で構成されています。 ■Tech Bridge Unit 課題に真摯に向き合えるチームとしてエンジニアの技術力をスピーディーかつ安定的に提供し、 中長期的に高水準で柔軟なシステム開発・保守・運用や、開発体制の構築・サポートを行います。 ■TechEd Unit DXの理解・プログラミング・オンライン研修などを通じて、デジタル化に伴って必要となった スキルを従業員に身につけてもらうことで、業務効率化やDX推進のサポートを行います。 ■Engage Sphere Unit CRMなど多くの市場でトップシェア&国内6,000社以上の導入実績を誇るSalesforceを ロー・ノー・プロコードを駆使して効果的に使いこなし、優れた顧客体験が実現されるように事業を推進します。

なぜやるのか

私たちはグループ会社のSun AsteriskとVisionを共有します。 Sun=太陽は地球上のすべての生命を育むインフラであり、Sun terrasはその光を通じて、ビジネスやイノベーターを支え育む大地のような存在になることを目指します。 全人類が持っているクリエイティブへの情熱を呼び起こし、”誰もが価値創造に夢中になれる世界”を実現のために、太陽と大地の関係のように共に影響し合い、技術と人間性を融合し、未来を照らし続けます。

どうやっているのか

「本気で課題に挑む人たちと、事業を通じて社会にポジティブなアップデートを仕掛けていくこと」 このミッションを達成するために私たちは課題解決に最適なチームを編成し、最善の成果を追求し続けます。 様々な産業のデジタルトランスフォーメーションを促進し、事業や社会にポジティブなアップデートをもたらすことを私たちの使命としています。 エンジニアリングの力を通じて、新たな可能性を探求し、未来を切り拓いていくことで社会に貢献します。

こんなことやります

弊社のクライアント企業社内にて、 テストやインフラ補佐、サーバー設計・構築・運用に携わっていただきます。 ▼ 弊社正社員として入社していただき、自社内の実践的な学習環境にて学習し、 お客様先にて自分のスキルに見合ったインフラプロジェクト支援業務を行っていただきます。 開発プロジェクトは様々で、BtoCのプロジェクトからBtoBのプロジェクトまで幅広く支援をしております。 そのため、徐々にキャリアを積んでいき、 1~3年後にはインフラエンジニアとして活躍することも可能です。 ■未経験エンジニア向けインフラ系プロジェクト事例 ☆マッチングサイトのSQLによるデータ入力・管理業務 ☆銀行向け認証システムサーバー構築案件 ☆Android/iOS翻訳アプリの評価・テスト業務 ☆広告代理店向けのシステム開発サポート・ドキュメント整備 ☆官公庁向けシステムデータ移行に伴うパッケージ設計 ■経験を積むと下記のようなプロジェクト支援に携わるチャンスがあります ・人気ソーシャルゲーム開発のサーバー設計 ・AWSによる大規模データシステムのインフラ構築 ・大手金融機関の社内インフラ整備(Linux,Mac) ■入社からの大まかな流れ まずは自社内で用意された研修を実施していき、 その後業界経験やIT知識がない状態でも対応できいる簡単なインフラ運用案件やテスト案件などで、経歴を重ねていき、 その間にもインフラスキルを付けていくべく、自己学習ベースでもインフラの知見を高めていきます。 当社はスキルアップをしていただくことを最重要視しているため、一定期を経た後に希望業務などに挑戦できる機会を用意しております。 ■キャリアアップの具体的イメージ <入社〜2ヶ月程> インフラカリキュラムの研修+参加するプロジェクトの選定 <プロジェクト参加後〜1年> プロジェクト先のチームで、任された簡単な業務に携わりつつ、研修のスキルを活かして自分でも自己学習! <1年〜> プロジェクトで積んだ経験を活かして、自分のやりたい業務に携わっていく。 ■活躍している社員事例 ・営業として働いていたが入社して1か月でインフラ構築案件に参画 ・元ジムトレーナーが大手メーカー社内にてシステム仕様作成 ・大学中退、フリーターだった方がiOSエンジニア ・医療会社システム部で努めていた方が、大手ライフディアサイト構築支援 ・不動産営業を1年で退職した方が、データ関連エンジニア
0人がこの募集を応援しています

    0人がこの募集を応援しています

    話を聞きに行くステップ

    1. 応募する「話を聞きに行きたい」から応募
    2. 会社からの返信を待つ
    3. 話す日程を決める
    4. 話を聞きに行く
    募集の特徴
    オンライン面談OK

    会社情報

    2008/03に設立

    100人のメンバー

    • 3000万円以上の資金を調達済み/
    • 1億円以上の資金を調達済み/

    東京都千代田区九段北1-4-1 日本地所ブルックスビル 9階