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中途採用
フロントエンドエンジニア
on 2018/05/24 1,367 views

デザインに命を吹き込む、フロントエンドエンジニアを募集中!

EDOCODE株式会社

EDOCODE株式会社のメンバー もっと見る

  • 2006年大学卒業後、株式会社アドウェイズに就職、1年3ヶ月でマネージャー職に昇格し、アドテク~マネージメントと幅広い業務を経験させていただきました。
    2009年に同社を退職後、Wano株式会社取締役就任。インターネットを活用した自社サービスを生み出し続け、音楽・映画・ファッションなどエンタメ関連グループ会社を複数社に増やすまでに成長させることができました。
    仕事グッズが好きで、特にマウスに関してはかなりのこだわりを持っています。最強のマウスについて妄想を膨らませており、いつか自分で作ってみたいと思ってます。

    2016年6月に設立したEDOCODE株式会社は、世界中の人々に使っ...

  • 趣味は🌵植物🌵を育てることです😎Vue.js とそのフレームワークの Nuxt.js を勉強中。

    EDOCODE株式会社を一緒につくっていける方、大募集中です🔥😎

  • Webフロント(デザインを除く)からサーバーサイド開発まで、システム開発に必要な範囲を全てやっています。

  • Webフロント + デザイナー

なにをやっているのか

  • 天井高5m以上の開放感あるオフィスです。椅子は全脚アーロンチェアを導入しています。
  • PC やディスプレイはもちろん、キーボードやポインティングデバイスも社員の要望に合わせて手配しています。

基幹事業として、国内クレジットカード会社との協業によるポイントモールサイトを開発・運用しています。2010年に第一社目のクレジットカード会社と協業を開始し、2019年現在ではその数も20社以上に増えました。

このポイントモールサイトがあることで、金額換算で月に1億円以上をユーザーに還元することができています。私たちはこの金額をサービスの KPI として設定し、この金額を最大化するにはどうすれば良いかという視点で、日々のサービス開発を進めています。

またユーザーへの還元金額が大きくなるということは、ポイントモールを経由したオンラインショッピングの取引額が大きくなるということです。「ユーザーファースト」でサービスを常に改善し、それによってオンラインショッピングをもっと活発に、そして便利に利用できることを目指しています。

このポイントモール事業は、グループ親会社の Wano株式会社の一事業として始まりました。そして 2016年6月に、その事業部をスピンオフする形で EDOCODE株式会社が創業されました。安定した収益事業を持ちながらスピンオフした企業であるため、資金力が十分にありながらも、スタートアップ的なマインドセットでプロダクト開発を行うことができています。

創業から3年が経ち、EDOCODE はこれからいよいよ「世界中の人々に使ってもらえるサービス」を開発していきたいと考えています。

なぜやるのか

  • スタンディングデスクでの打ち合わせも可能です。可動式のホワイトボードも用意しています。
  • 自宅からリモートワークしている社員とは、専用の iPad と Bluetooth マイク/スピーカーで常時接続しています。

世の中には常に不便があると思います。その不便がどうやったらなくなるだろうかと考え、解決策を世の中に出していくことが、私たちの存在意義になると考えています。

ただビジネスをうまく回し、収益を得る。それだけの存在でも、社会の一部としての役割は果たしているかもしれません。しかし本当にやりがいを感じて取り組めるのは「お金稼ぎ」ではなく、世の中からの手応えを感じられる事業です。

まだ既存の事業でそれを実現できていませんが、少しでも世の中を前に進めるために、私たちができることから貢献していきたいと考えています。

どうやっているのか

  • 社員間の交流を目的に「本を使ったワークショップ」を定期的に開催しています。
  • 自分が読んだことのある本を自由に持ち寄ってワークショプは進みます。

【リーン・スタートアップ/プロダクト開発】
現在、従来型のサービス開発・運用体制から、リーン・スタートアップ手法をとりいれた「プロダクトチーム型」への移行を進めています。

これまで弊社では、従来のIT企業でよく用いられる体制をとっていました。すなわち、「"頭の良いひと" の意見をもとに」「ウォーターフォール型で」「要件定義を行い」「スケジュール(WBS)に沿って」「プロジェクトマネージャーが管理する」「ディレクター・UI/UXデザイナー・フロントエンドエンジニア・サーバーサイドエンジニアが」「期日厳守で成果物を出荷する」ような体制です。
この体制の問題は、答えがわからない状況では、リスクが高すぎるということです。誰かが要件定義の時点で考えた最高のアイデアも、実際にユーザーが使うまで正しかったのかがわかりません。従来のウォーターフォール型の開発手法では、ユーザーが製品を触れるのは、製品がリリースされプロジェクトが終了する日です。製品がリリースされるまで事業の成否がわからないのは、リスクが高いと言わざるを得ません。

私たちはこの問題に対して、リーン・スタートアップ手法によるプロダクト開発を採用しようとしています。従来のプロジェクトマネージメントのように「期日(スケジュール)」にコミットするのではなく、「製品の成功」にコミットする体制です。これは成功するのかわからない製品を期日を守るためにつくるのではなく、あくまで一つの製品が「どうあれば」成功できるのかを検証し続けるアプローチです。
具体的な手法については「リーン・スタートアップ(エリック・リース著)」に譲りますが、EDOCODE ではこの手法を用いて、本気で世界に通用するプロダクトをつくっていこうと考えています。

【多様性/インクルージョン】
世界中の人びとに使ってもらうプロダクトが、多様性のない組織でつくれるわけがありません。EDOCODE が多様性/インクルージョンを掲げるのは、なにも格好をつけたいからではありません。私たちは本気で世の中に通用するプロダクトをつくりたいと考えているからです。

また「インクルージョン」という言葉を含めているのにも理由があります。昨今では「多様性(ダイバーシティ)」という言葉を聞く機会は増えてきました。しかし、「多様な人びと」がいるだけでは意味がありません。彼らを理解し尊重して始めて意味があるものと考えています。

では実際に私たちの組織が多様でインクルーシブであるかというと、全く実現できていません。現在の EDOCODE 社員の構成は、以下のとおりです。

(2019年11月時点)
# 性別
- 男性10人(71.4%) : 女性4人(28.5%)
# 国籍
- 日本 12人(85.7%)
- アメリカ 1人(7.1%)
- ネパール 1人(7.1%)
# 年齢
- 90% が20代後半から30代前半

現在の EDOCODE は、「30歳ぐらいの日本人男性たち」が全てを考えていると言っても過言ではありません。私たちはこうした状況に非常に危機感を感じているとともに、多様性や個の尊重について理解ある方々と一緒に、ぜひ働きたいと考えています。

こんなことやります

当社の既存事業、または新規事業のサービスにおいて、デザイナーの設計した画面デザインを正確に実現していただきます。画面デザイン上のレイアウトや配色の実現はもちろん、UI インタラクションなど小規模なアニメーションの実装も行っていただきます。

フロントエンドエンジニアは、HTML / CSS による画面デザインの実装はもちろん、それらのコードを長期的にメンテナンス可能な状態に保つことも重要な職務です。そのため、移り変わりの激しいフロントエンド技術をキャッチアップし、実際のプロジェクトをしっかり新陳代謝させていただくことが求められます。

またコーディングや実装の効率化のためのミドルウェア・フレームワークの導入、ユーザー体験を阻害しない最低限のレスポンス品質の担保など、フロントエンドのエキスパートとしてご活躍いただきます。

昨今では、フロントエンドに含まれる範囲が広がってきていますが、当社のフロントエンドエンジニアでは「デザインの実装」または「JavaScript を主としたプログラミング」のいずれか(または両方)の能力をお持ちの方であれば、ご活躍できると考えております。

フロントエンドの領域でどんなことを得意としているかについては、ぜひ面談などでお聞かせください。

【必須スキル・経験】
# 共通
Photoshop, Sketch などのデザインツールの基本的な知識
・ソース管理(Git / Subversion)の基本的な知識

# 「デザインの実装」に強みを持つ方
・HTML / CSS / JavaScript を使って正確に画面デザインを実現できる
・デザイナーと協調して作業できるだけの基本的なデザイン知識
・コードを長期的にメンテナンス可能な状態に保つための基本的な知識

# 「JavaScript プログラミング」に強みを持つ方
jQuery / React / Vue などライブラリの実装経験
・Webpack / Gulp / Babel などのミドルウェアに関する知識
・API リクエストを伴う動的なフロントエンド処理の知識

【歓迎スキル・経験】
# 共通
・サーバーサイドの知識や実務経験

# 「デザインの実装」に強みを持つ方
・UI インタラクションなどを実現するアニメーション実装のスキル
・実務でコードを長期的にメンテナンスした経験
・3D 表現や SVG などを使った高度な視覚化スキル

# 「JavaScript プログラミング」に強みを持つ方
・React / Vue / Angular などのライブラリに関する高度な知識
・表示速度などレスポンス品質の最適化を行った実務経験
・Service Worker などクライアントサイドの技術的な知見

【求める人物像】
・人に優しい方
・細かい改善点について、チームにフィードバックができる方
・チームメンバーに助けを求めることができる方
・デザインから実装までのワークフローに興味や関与を持てる方
・ビジネスゴールとデザインを複合的に理解できる方

【仕事をする環境】
# 開発環境
・言語: Perl / JavaScript(jQuery, Vue.js etc.) / Go / Sass / C# / Ruby
・OS: Linux
・ミドルウェア: Nginx / MySQL / Elasticsearch / Memcached / Gulp
・ソース管理: Git / Subversion
・案件管理: Slack / Jira / Confluence / G Suite

# デザインツール
Adobe Photoshop/XD, Figma などのデザインツールを利用しています。既存のツール以外でも、導入したいものがあれば、ご提案ください。有料であれば会社が費用を負担してまずは試用していただきたいと考えています。

# ハードウェア
Mac / Windows の PC をご希望に応じて支給しています。もちろんデュアルディスプレイも可能です。長い時間のデスクワークでも集中力を保てるよう、椅子はアーロンチェアを導入しています。その他、必要な備品などは細かい要望をお聞かせください。

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会社情報
EDOCODE株式会社
  • 2016/06 に設立
  • 14人のメンバー
  • 東京都渋谷区恵比寿南1-24-2 EBISU FORT 4F
  • デザインに命を吹き込む、フロントエンドエンジニアを募集中!
    EDOCODE株式会社