社内には「マーケティングユニット」「セントラルオフィスユニット」「プロデュースユニット」「コンテンツユニット」「体験デザインユニット」の5つのユニットがあり、従業員は職種毎に分けらたそれら5つのユニットに配属され業務を行っています。　 【自社メディア紹介】 「クリエイティブな意思を、他者に届ける」 2003年創設の芸術文化をルーツとするメディアブランド。一人ひとりの情熱や違和感、問題意識に耳を澄ませ、社会や文化に好奇心を抱く人に向けて、思いを媒介するメディアとして2021年にフルリニューアル。 https://www.cinra.net 【実績紹介】 コーポレートサイト上で過去の実績（一部）を公開しております。どうぞご覧ください。 https://www.cinra.co.jp/work 【業務内容】 1. WEBサイトの企画・開発・運営 2. WEBサイト・DTP・映像・音源などの企画・デザイン・制作業務 3. 書籍・フリーペーパーの制作・出版・販売 4. 音楽CDの制作・販売 5. イベントの企画・運営 6. アーティスト・クリエイターのプロデュース・マネージメント業務 7. アーティスト・クリエイターの制作物の販売に関する支援業務 8. アーティスト・クリエイターの制作物の著作権管理業務 9. 前各号に附帯する一切の業務

Inspire people to fill the world with imagination. 人に変化を、世界に想像力を。 CINRA, Inc.（以下、CINRA）は2003年に創業し、インターネットを軸に自社メディアの企画運営、 Webサイトや広告の企画・制作、イベント企画、動画制作など 多岐にわたる事業を展開してきました。 その中で一貫して大切にしてきたことは、「人に変化を届けること」。 あらゆるジャンル、業界、そして国境などの枠組を超えて、 人をインスパイアする「出会い」をつくってきました。 それを可能にするのは、編集力、企画力など、これまでCINRAが培ってきた創造性です。 一つひとつのプロジェクトに眠る意思に耳をすませ、それを多くの人に届け、世界をつないでいく。 それがCINRAのミッションです。

社員数は約80名。メンバーには、「カルチャーが好き」という共通項があり、音楽やアート、映画などの話をすることが、仕事を円滑に進めるうえで大切なコミュニケーションを取るきっかけになっています。 【採用ピッチ資料】 沿革、事業内容から働き方、評価制度のことまで、様々な角度からCINRA, Inc.を紹介する採用ピッチ資料「Greetings」を公開しました。 ぜひご覧ください。 https://speakerdeck.com/cinra_hr/cinra-inc-greetings-ver-dot-1-2-cai-yong-pitutizi-liao 【記事コンテンツ】 Wantedly内の「ストーリー」で、より多角的にCINRA, Inc.を知れる情報を発信しております。社員インタビュー、社内の取り組みを紹介する記事など多数掲載しておりますので、是非ご覧ください。 https://www.wantedly.com/companies/cinra/feed

オウンドメディアなどコンテンツ運用を含むWEBサイトの立ち上げ・運用プロジェクトのプロデュース・進行管理を担当するコンテンツPMを募集します。コンテンツPMの主な業務内容は以下の通りです。 ＜ディレクション＞ ・予算編成、管理 ・スケジュール作成、管理 ・プロジェクトにおけるコンテンツチーム体制の構築 ・制作フローの整理、改善 ・素材管理 ・クライアント折衝 ・ライター / カメラマンのアサイン（必要に応じて） ＜プランニング＞ ・WEBサイト / メディア制作においての記事コンテンツの要件整理 ・メディアコンセプト策定 ・編集方針策定 ※スキルによって担当いただくこともあります コンテンツPMが従事するのはクライアントワークです。クライアントワークでは、地方自治体や国内大手企業から依頼を受けるプロジェクトのコンテンツ制作を担当します。弊社のクライアントワークは、代理店を挟まない直取引の大規模案件が多いという特徴を持っているため、直取引の案件では、クライアントと直接対話しながら案件を進められます。そのため、自分たちの手でプロジェクトを動かしつくり上げていく体験を得ることができます。 また、創業以来「カルチャー」を軸に情報を発信してきた弊社の知見やネットワークを活かした企画の提案・実施ができることも、映画や音楽、アートが好きな方にとっては、弊社でコンテンツディレクターとして働くことの大きな魅力の一つになると思います。 【仕事の流れ】 オウンドメディアやWEBサイトの新規立ち上げの場合、コンテンツPMは、クライアントのヒアリングからプロジェクトに参加します。その後ヒアリングした内容をもとにメディアのコンセプトや編集方針を策定し、記事本数などに応じて必要な編集者をアサインし、制作体制を整えます。制作フェーズでは、記事単位での予算・スケジュールの管理などを行ないます。 メディア運用のプロジェクトでは、コンテンツPMが直接クライアントとコミュニケーションを取り編集者をディレクションします。制作した記事のアクセス数やSNSでの反応などを分析し、メディアをグロースさせる施策も検討・実施していきます。 【配属部署・チームについて】 コンテンツPMは、編集者が所属する「コンテンツユニット」に配属されます。現在の所属人数は、ユニットリーダー、マネージャーを含め16名。 【実績】 パナソニック・オウンドメディア「Make New Magazine」 コンセプト策定、コンテンツ企画・制作 https://makenew.panasonic.jp/new/ 都立大学・WEBサイト コンセプト策定、コンテンツ企画・制作 https://www.cinra.co.jp/work/toritsudai アニヴェルセル・ブランドサイト コンセプト策定、コピーライティング、コンテンツ企画・制作 https://www.anniversaire.co.jp/concept/ キヤノンマーケティングジャパン・文化庁『まつりと』プロジェクト オウンドメディア制作 https://matsurito.jp/ 【活かせるスキル】 ​​・論理的に物事を考えられる力 ・企画力 ・チームワーク / スムーズな案件進行に必要なコミュニケーション能力 ・リスクヘッジ能力 ・進行管理能力 【職種ごとの選考ポイント】 ・コンテンツプランニングの実績 ・プロジェクトを円滑に進めるために必要なディレクション力 ・物事を俯瞰的・多角的に見られる力 ・チームワーク / スムーズな案件進行に必要なコミュニケーション能力 【応募資格】 ◯必須項目 ・編集制作進行管理の経験 ・クライアントワークの経験 ・ヒアリングスキル ◯歓迎項目 ・編集領域におけるブランディング、PR施策のプランニング経験 ・メディアコンセプト、編集方針の策定経験 ・ワークショップのプランニング、実施スキル ・Google Analyticsなどを用いた分析スキル 【勤務地】 東京都千代田区平河町 ※月曜・金曜日はリモートワークとなります。 ※面談をお願いしたい方のみご連絡を差し上げます