●自分の人生を豊かにする「手段」として、働く―。それがWeeAreです。 お客や自社従業員のニーズに応え、様々な製品の開発を行っている当社は 100％自社開発で、働くメンバーのココの技術力、知見、経験を十分に発揮できる環境が整っています。 【事業内容】 ・ホームページ制作 ┗HPの制作にプラスしてSEO戦略の最適化を実現 ・アプリ制作事業 ┗お気に入りの店舗や会社が提供するサービスやメニュー、クーポン情報を簡単にチェックできる ・ソフトウエア開発 ┗自社開発だからこそ、お客様毎に最適なコンテンツの強化が可能 ・Webコンサルティング ┗豊富な知識を活用し、成果の得られるwebサイトにするためのブランディングを実施 ・リクルート事業 ・Youtube広告 【開発実績】 ・求人ポータルサイトチームJob-Ten ・顧客管理システム ・報告管理システム ・進捗管理システム ・給与システム ・HP編集システム ・アプリ情報編集システム ・予約管理システム…etc

●　お客様の「知らない」を自分たちが解決したい 当社はお客様に、我々のサービスを通して 今まで知らなかったことを知っていただけるきっかけ作りをしたいと考えています。 「知らない」という事は、一番怖い事であると思っています。 『無知の知』という言葉もあるように、知るきっかけやチャンスをも逃しかねません。 お客様の課題を解決するために 「これはプラスになるかもしれない」 「こうすれば、もっと良くなるかもしれない」 といった話し合いができる存在が必要不可欠です。 当社は、SNS・動画広告を通して、そんなお客様の隣で寄り添える存在です。 当社が寄り添うことで、お客様にとって新しい気づきが得られる、 そんな企業でありたいと考えています。 ●　働くメンバーが「幸せ」であること 良いサービスを提供するためには、働くメンバーが「幸せ」でいることが必要で、 それなしには実現しないと考えています。 ただ、何を幸せと思うかは人それぞれ。 「プライベートの充実」 「収入がうるおい欲しいものが手に入る」 「自身の能力が高まる」 「仕事が楽しい」 自分のやりたいことを実現させるための1つの方法として WeeAreで働いてもらえればと思います。 当社は、そんなあなたを全力でサポートさせていただきたいです。

★WeeAreの魅力3選★ ①　営業部と制作部の距離が近い！ WeeAreでは、月に1度の全社集会にて、全従業員が集まり、案件に対しての確認や意見交換をする機会を設けています。 部署間の軋轢が生じると、意見の食い違いが生じ、距離感が生まれ、良い関係性が築けません。 そのため、月1回全社集会を実施し、お互いがどういう考えをもっているのかを確認し合い、 より良くしていくための意見交換をする時間です。 ②　「納期＝残業」といった概念は一切なし！ 案件には納期があり、それによって残業が発生してしまう事がありますが、 当社では、「お客様からご依頼頂いてから開発」ではなく、「開発完成したものを、お客様へ提案する」という流れのため、納期におわれたり、無茶な案件が急にふってくる心配はありません。 そのため、残業はほぼありません！プライベートの時間をしっかり確保できます。 ③　自社開発だからこそ意見も通りやすい！ 自社開発で最も大切なのは、メンバーの意見であると考えています。 お客様先への常駐や受託開発案件は、 お客様の要望ありきで進むプロジェクトが多いので意見が通りにくい傾向にあります。 そのため、モチベーションが低くなり、パフォーマンスに影響が出てしまう事もあります。 弊社は完全自社開発なので、メンバーの意見やアイデアを大切にし、良いと感じたものは取り入れていきます。 あなたの思った事を、是非教えてください。 一緒にやりたいことの実現のために、進んでいきましょう。

自社サイトや社内アプリの開発に携わります。当社は100%自社開発。 まずは、あなたの経験や知識に合わせて業務をお任せします。 経験に応じて、現在テスト段階であるサイトのデバッグをしたり、プログラミングの基礎から学べる研修を受けたりしながら、少しづつ知識を深めていくことも可能です。 《携わるのは全て自社製品》 現在は様々な業態に向けたアプリケーションを開発していますが、ジャンルなど問わず今後もアプリやサイトを企画していく予定です。また、見込み顧客にアプローチを行えるシステムを開発予定で、今後も社内で要望があったシステムを随時開発していきます。 《仕事の流れ》 ▼企画 新製品開発は、営業のアイデアをもとに役員が検討を行い、新製品の方向性を制作会議にて話し合います。社内アプリの場合も、社員の声や会社に不足しているシステムを検討し、同じように話し合いをして進めていきます。 ▼開発 2～3人のチームで製品の開発に携わります。期間は案件によりますが、現在開発している製品であれば6ヶ月くらいです。 ▼テスト 製品に不具合がないか、デバッグを行って問題がなければリリースです。品質を管理している部署と協力して、不具合の修正を行い、より良い製品に仕上げます。 ▼バージョンアップ 社内やお客様からの要望に応えるために、定期的にシステムのバージョンアップを行い、商品力を高めていきます。 ★入社後はスキルアップ支援があります！経験に合わせて業務内容もレベルアップが可能です！ 《働く環境》 プログラマは現在12名。うち11名が中途入社です。”残業時間が多くてプライベートがない”そんな理由で転職してきた社員が活躍しています。社員が働きやすいよう、デュアルモニターを1人2台ずつ完備して、広々としたデスクで作業もしやすいよう社内環境を整えております。より集中できるよう音楽を聴きながら業務をするのもOK！ ◇組織構成◇ 20代：4名 30代：4名 40代：3名 60代：1名 ◇私服OK◇ 自社で勤務を行うので、服装は自由で9割の社員が私服勤務を行っています。ジーンズなどのカジュアルスタイルも可です！