350万人が利用する会社訪問アプリ
宇賀田 徹
現在はCOOとして広告代理店事業の成長にコミット。 これまでは美容サロン、不動産系ウェブメディア、婚活、マーケティングツールベンダー、BtoB製造業など、スタートアップから大手、海外での広告配信も含めて様々な業種の案件に関わってきました。 学生時代、機械学習を用いた分析やシミュレーションモデルの開発を行っていたため、機械学習の特性を踏まえた運用や、広告とデータのつなぎ込みと、そこからの分析が得意。
「目的設定」にこだわるカルチャーが生む価値と好循環
藤井 貴志
運用型広告を中心としたマーケティング支援会社「株式会社オーリーズ」の執行役員 兼 HRマネージャー。 【経歴】 新卒で株式会社リクルートキャリアに入社し事業企画に配属。異動を経てWEBディレクターでシステムの開発改修や、MAツール・web接客ツールの導入からAPI連携などのプロジェクトをリーディング。 2018年に株式会社オーリーズに入社し、広告運用コンサルタント、マネジャーを経て、現在はHRマネージャーに従事。 社会人大学院として立教大学のリーダーシップ開発コースに入学。
足立 誠愛
株式会社オーリーズ取締役副社長。 在学時に株式会社ワークスアプリケーションズのインターンシップに参加し、最高ランクの評価を獲得。大学卒業後、同社に入社。ERPパッケージ「COMPANY」導入・保守運用部門のアカウントマネージャーとして、クライアントの情報投資効率の向上に邁進。2013年より株式会社オーリーズの取締役副社長に就任。「アジャイルマーケティング・エージェンシー」をビジョンに掲げ、マーケティングや組織にアジリティをもたらすことを目指して取り組んでいる。
松下 遼祐
新卒にて三越伊勢丹に入社。販売、フロアマネジメント、自社ブランドのMD等に従事した後、CARTA HOLDINGSに転職。Amazon DSP中心に各種運用型広告の運用やコンサル、拡販支援中心に経験を積んだ後、電通に出向しTV広告のプランニングにも携わる。その中でプログラマティックとマーケティングテクノロジーの運用経験を深めたいという想いからオーリーズへ入社。現在は5~10人のチームのマネージャーとして経営に関与しつつ、全社の採用人事、人事企画を兼任。CHRO直下で戦略策定から実行まで一気通貫で実施。 ■詳細 <生まれ> 1993/2/25 大阪府和泉市育ち (生まれはアメリカ) <学生時代> 高校 清教学園高校 (2011卒) 大学 早稲田大学/人間科学部 (2015卒) <キャリア> 2015/4- 2016/8 ■株式会社三越伊勢丹ホールディングス ・店舗販売 ・フロアスタッフの教育 ・自社ブランドのMD:予算計画策定、プロモーション企画の検討) 2016/9-2019/3 ■株式会社CARTA HOLDINGS ・DSP運用及びコンサル:月次運用案件数30-40社、予算3000~4000万 ・新規事業企画推進:Amazon DSPの取扱高最大化のためセールスプランの策定 2019/4-現在 ■株式会社オーリーズ チームマネジメント(5-10人) ・評価 ・配置 ・採用 ・成長支援 ・業務サポート ・経営 web広告ストラテジスト 【運用媒体】 リスティング、ディスプレイ、SNS、youtube、amazon、SA360 【担当顧客】 大手toBメーカー(年間予算4~5億)、大手生命保険会社(年間予算2~3億) 【担当領域】 広告運用、プロジェクトマネジメント、メディアプランニング 【その他得意領】 オフラインCVのweb広告への利活用 採用人事/人事企画 【採用職種】※年間15-20人程度 web広告運用コンサルタント インハウスマーケター 経理 採用人事 webデザイナー インサイドセールス(業務委託) 【業務内容】 ・エージェント各社の開拓、協業体制構築 ・ダイレクトリクルーティング ・採用向け記事コンテンツの企画 ・採用選考の実施 ・内定者クロージング ・グループ企業採用立ち上げ ・人事制度の設計、企画 ・採用広報立ち上げ ・研修企画、制作、実施
理想の自分・チームを実現する。広告運用経験者がオーリーズに入社した理由
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