物流関連業務、伝票整理、仕入れ、経理等、事務作業全般に従事。

１．携帯電話代理店ラウンダー業務 愛媛県5店舗、および香川県3店舗の巡回、売場スタッフへの指導、教育に従事。 担当時期は全国的に携帯電話の売上が減退していた時期であり、担当キャリアで前年比約7割、携帯電話全体では前年比約6割であったが、担当店舗においては前年比9割弱に留めた。

勤務開始より２か月間は、高松駅前支店サブマネージャ（副支店長に相当）として勤務。現場業務と支店運営の基礎を学び、勤務開始後3か月目より高松支店支店長として勤務。 支店運営全般、および、内勤10名、登録スタッフ約1,000名（常時稼働スタッフ約100名）の指導、管理にあたるとともに、在任半年で、常時稼働スタッフを約2倍、売上を約2.5倍に拡大。

携帯電話キャリアの登録センターにおいて、オペレータを経験 勤務開始後１年半経過時より、新人教育チームのリーダーとして、教育マニュアルの作成、新人教育、教育チームメンバーの指導・教育にあたる。 勤務開始後２年半経過時より、契約内容変更チームのリーダーとして、10名ほどのメンバーの管理、指導、教育に従事した。

入社2年目より2年間、高松市内を担当。 その後、退職までの5年間、東讃～徳島県内を担当。 担当エリアにおいて、既存店の売上拡大、新規店の獲得に努める。