皆さんこんにちは！スピードリンクジャパンの採用担当です😊
今回は弊社の選考を受けてくださる方々へ向けた内容です！

お互いにとって選考をより良いものにするために、弊社から大切なメッセージです。
必ずご覧ください。

1. 選考受ける前に必ず読んでほしい記事

スピードリンクジャパンの採用では「想い」をとても大切にしています。

エンジニアに、そして弊社に興味を持っていただけるのはとても嬉しいことです。
弊社としても皆さんが活躍できるエンジニアになれるように全力で寄り添います。

しかしあくまで会社ができるのは、皆さんに寄り添いサポートし場を提供すること。
それを活かして活躍していくかどうかは【本人の頑張り次第】です。

だからこそ、その選択をした理由をきちんと聞きたいのです。

どんな想いを見ているのかは下記の記事に記載しているので、必ず読んでください。
↓↓選考お見送りの２大理由　

2. 面接で心がけてほしいこと

ここからは皆さんにとって企業を知るうえで参考になりそうな情報をまとめています！
よかったらご覧ください😊💫

入社までのギャップをなくそう

・選考でよく聞かれる質問まとめ

・入社前に知っておきたい気になる数字

コンテンツ一覧

・Instagram
　→新卒1~2年目の社員が会社のイベントや集まりなど定期的に更新中
・note
　→代表の西田が仕事論や就活生向けの記事などを毎週執筆
・Wantedly
　→社員自身が入社理由や転職理由など赤裸々に記事に！会社の各イベントなどの様子も公開中！
・採用動画
　→「代表の想い」「会社の事業」「制度・仕組み」「社風」の動画を公開
　　※採用動画は選考受けてくれた学生に公開しています

知りたい情報に合ったコンテンツ

Q：会社の雰囲気や社風知りたい！
A：おすすめはInstagaramと採用動画の社風です！
　Instagaramは、社員の交流の写真を定期的に投稿しているので雰囲気分かりやすいです。
　採用動画の社風編は、社員が10名が参加かつインタビュー形式なのでリアルな社員の意見聞けます！

採用動画の社風編

Q：代表の人柄知りたい！
A：一番はnoteがおススメです！！
　2022年5月時点で80本近く記事出しているので、気になるもの見ていくと
　代表の人柄や考え方は伝わると思います！

皆さんにとって少しでもプラスになる内容を届けるために、

こちらの記事は随時ブラッシュアップしていきますね～～！！（最終更新：2023/05/09）