ソフトブレーン株式会社

当社は、あらゆる業態の企業から最も支持されているCRM/SFA「eセールスマネージャー」を自社開発しています。 生産性の向上は、企業のみならずそこで働く個人の幸せにつながります。 その実現に向けて、私たちは「顧客の生産性の最大化」をMissionとしています。 ソフトブレーンが今後さらに組織として成長していくためには、人財が重要です。 当社の事業やミッションに興味を持ち、仲間に加わったメンバーの育成・能力開発に力を注ぐことが重大ミッションだと考えています。 【仕事内容】 こちらの求⼈はエンジニアオープンポジションです。 ご⾃⾝の得意分野や希望に合わせて、お任せする仕事を柔軟に考えます。 企画、技術選定、設計等、最上流から開発に携わることが可能です。 【お任せする仕事の⼀例】 ・新規サービスの企画、開発 ・外注コントロール ・メンバーの能力開発およびチームパフォーマンスの最大化 ・プロジェクト推進　QCD管理 ・アーキテクチャの選定 ・チームビルディング、スクラムマスター 等 上記いずれか、⼜は複数の得意分野をお持ちの⽅、世界の生産性向上を目指すプロダクト開発に⼒をお貸しください︕ ※全ポジション常駐ではなく自社勤務となります。 あなたの今までの経験やスキルを最大限に発揮できるポジションにアサインします。 引き続き、急拡大を遂げる当社でご自身の力を発揮し、ダイレクトに事業の成長に繋がる喜び、達成感を味わっていただければと思います。 ★☆★☆★☆★★☆★☆★☆★☆★☆★☆★★☆★☆★☆★ SBのエンジニアを知るには↓コチラ↓ をチェック！！ ◎ YouTube　『ODA★CHANNEL』で検索 ◎ ソフトブレーン開発責任者がYouTuberやってます！ ★☆★☆★☆★★☆★☆★☆★☆★☆★☆★★☆★☆★☆★ 【主な利用技術】 コア言語：Java フロント：React(javascriptライブラリ) バック：Spring boot(FW) アプリ：ReactNative(モバイルアプリケーションFW) コードジェネレーター：JHipster マイクロサービス管理：Spring Cloud CI/CD：AWS CodeCommit,AWS CodeBuild,AWS CodePipeline,AWS CodeDeploy その他：GraphQL、HIBERNATE（オブジェクト関係マッピングライブラリ） 【その他利用技術】 その他言語：JavaScript、HTML5、CSS3、SCSS、 python、Objective-C、Swift、Android Java等 データベース：SQLServer、Oracle、Aurora、PostgreSQL等 【開発環境】 IDE：Eclipse コード管理：Git その他：AWS、ElasticSearch、Jenkins、Docker等 コミュニケーション：Slack、Google hangout 環境：ノートPC（Windows）＋モニタ別途支給

自社プロダクト「eセールスマネージャー」の追加機能開発や、既にリリースした機能のブラッシュアップに携わります。 製品コンセプト・企画の立案から、実装、検証、製品リリースなど、製品に関わる業務は多岐に渡ります。 担当プロジェクトは、入社後に適性を見て決定します。 ◆誰が使うシステムなの？ ユーザーは営業職がメインであり、外出先で利用されるシステムなので、スマートフォンやタブレットにも注力した製品開発を実施しています。 企業成長において欠かせない「営業」の方が使う重要なシステム。社会的意義・貢献度も大きいです。 ◆入社してからなにするの？ まずは社会人としてのビジネス基礎研修をしっかりと行います。 その後は現場でのOJTを通して、スキルアップを目指していただきます。 ◆具体的にはどんな仕事するの？ 「eセールスマネージャー」の追加機能開発や、既にリリースした機能のブラッシュアップをします。 製品コンセプト・企画の立案から、実装、検証、製品リリースなど、製品に関わる幅広い業務があり、 希望するキャリアステップに合わせてアサインを決定します。 ◆キャリアパスって？ マネジメント・スペシャリスト、どちらの志向の方もご活躍頂けます。 入社後、まずはプログラマーとしてデビューを目指しましょう！ その前は、テスト等の開発の一部を経験しながら自社プロダクトの理解を深めていただきます。 プログラマーデビューした後は、システムエンジニア、プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーと徐々にキャリアアップ。 入社1年目の社員が、プロジェクトリーダーとして活躍した実績もあります。 その後は、組織を率いるマネージャーの道や、技術を突き詰めるスペシャリスト（アーキテクト）の道があります。 社歴や経験年数は関係ありません。 ソフトブレーンには、手を挙げれば積極的にチャレンジできる環境があります！

★☆★☆★☆★★☆★☆★☆★☆★☆★☆★★☆★☆★☆★ まずは ↓コチラ↓ をチェック！！ ◎ YouTube　『ODA★CHANNEL』で検索 ◎ ソフトブレーン開発の責任者がYouTuberやってます！ ★☆★☆★☆★★☆★☆★☆★☆★☆★☆★★☆★☆★☆★ ◆7000社を超えるお取引実績があり、安定した基盤のもとチャレンジできる環境です！◆ 新プロダクト開発・既存プロダクト抜本改修（マイクロサービス化）・開発体制の変革など、2020年～2021年にかけて大きく開発組織が動きます。 構造改革期のため、今後を支える開発組織の柱が必要になっております。 ROIの最大化を常に念頭に置き、エンジニアやステークホルダーと連携しKPIを達成していくことが求められます。 ビジネス価値、エンピリカルなデータに基づき、開発の意思決定を担います。 ※プロジェクトの成否を判断し、技術的、ビジネス的、タフな意思決定をしていただきます。 プロダクトのみならず、開発組織の成長を担う重要ポジションです。 【開発ミッション】 顧客の生産性を最大化のために、顧客の声に基づき、世界最高峰のCRM/SFAを開発する 【お任せしたいこと】 ー企画ー ・ユーザニーズ起点の機能/サービスの仮説構築（新規/改善） ・経営指標に基づくKPI設計 ー開発ー ・実行計画の策定 ・開発パートナーのディレクション ・開発の実行 ー検証ー ・データ分析による効果測定 ・効果測定結果に基づく仮説の検証 スペシャリストは特定のIT技術領域に対し、深い技術力を必要とする役割となりますが、 今後のキャリアパスとして、様々な領域に対し幅広い知識を必要とする役割（チームやグループなどの組織まとめ含む）として、ゼネラリスト職があります。 【主な利用技術】 コア言語：Java フロント：React(javascriptライブラリ) バック：Spring boot(FW) アプリ：ReactNative(モバイルアプリケーションFW) コードジェネレーター：JHipster マイクロサービス管理：Spring Cloud CI/CD：AWS CodeCommit,AWS CodeBuild,AWS CodePipeline,AWS CodeDeploy その他：GraphQL、HIBERNATE（オブジェクト関係マッピングライブラリ） 【その他利用技術】 その他言語：JavaScript、HTML5、CSS3、SCSS、 python、Objective-C、Swift、Android Java等 データベース：SQLServer、Oracle、Aurora、PostgreSQL等

★☆★☆★☆★★☆★☆★☆★☆★☆★☆★★☆★☆★☆★ まずは ↓コチラ↓ をチェック！！ ◎ YouTube　『ODA★CHANNEL』で検索 ◎ ソフトブレーン開発の責任者がYouTuberやってます！ ★☆★☆★☆★★☆★☆★☆★☆★☆★☆★★☆★☆★☆★ 当社はユーザー評価で総合満足度No.1のCRM／SFA「eセールスマネージャー」を開発し、この領域で世界に通用するリーディングカンパニーを目指しているクラウドサービスベンダーです。 インフラの構築・運用だけではなく、インフラエンジニアの見地から開発メンバーへの提案なども積極的に行い、より良いソフトウェア開発に向け、能動的に取り組んでいただくことも可能です。 DevOpsチームへの配属となります。 【チームミッション】 顧客の生産性を最大化のために、顧客の声に基づき、世界最高峰のCRM/SFAを開発する 自社パッケージである、CRM/SFA「eセールスマネージャー」を AWSを中心としたインフラベースの知見を元に、新たな開発企画や改善提案をお任せします。 【業務について】 ・AWSなどを用いたシステム全体のアーキテクチャ設計 ・開発チームと連携したシステムの提案、改善 ・コンテナやCI/CD導入の設計・実装 ・インフラコード管理(Infrastracture as a Code) ※設計・構築の業務が中心で、オペレーションのみの業務ではありません！ ＜クラウドサービス検証＞ ・ AWSの新機能／新サービスに関する情報収集、検証、優位性の洗い出し ・ システム要件(サービスレベル、セキュリティ、コスト、運用負荷)に沿ったインフラ構成パターンの設計 これらをエンジニアとして、常に考え、提案、実現させることを期待しています。 お客様に快適なサービスを高スピードで提供する為の、アーキテクチャの設計と実装を一緒に実施しませんか？ 【社内の雰囲気】 チーム間の壁が無く、チームワークを大事にしたフラットな雰囲気がある会社です。 開発担当やデザイナー、インフラ担当それぞれ意見を言いあえる環境で、より良いものを提供するために一丸となった業務を行っています。 【現状の環境】 AWS：ECS(Fargate)、RDS(Aurora PostgreSQL、Aurora MySQL)、ElastiCache(Redis)、ElasticSearch、ECR、CodeCommit、CodeBuild、CodePipeline、CodeDeploy、SES、SNS、Chatbot、CloudMap、CloudWatch、Lambda、API Gateway、WAF、CloudFront、EFS、Backup、SecurityHub、WorkMail、GuardDuty、Well-Architected Tool、Config、CloudTrail、EventBridge、DynamoDB、VPC、S3、IAM、Certificate Manager コンテナ：Docker Infrastructure as Code：Terraform ツール：社内システム、backlog、Git、Kibana、SonarQube APM：NewRelic コア言語：Java フロント：React バックエンド：SpringBoot コミュニケーション：Slack 環境：ノートPC（Windows）＋モニタ別途支給

大企業の悩みを解決！上流工程から携わるシステム開発プロジェクトリーダーをお任せします。 当社は、あらゆる業態の企業から最も支持されているCRM/SFA「eセールスマネージャー」を自社開発しています。 この「eセールスマネージャー」をお客様毎のご要件に合わせて、より効果的・効率的に利用していただくためのカスタマイズ（要件定義・設計・開発・保守）を行うのが私たちの仕事です。 CMに出てくるような有名企業・大企業のお客様が持つお悩みやこだわりを、自身が開発者としてフロントに立ち、しっかり向き合うことが出来るポジションです。 お客様とダイレクトに、提案型の折衝などの上流工程から参画できることが魅力です！ 経験を積めば、配下のプロジェクトリーダーを数名マネジメントしていただき、複数のプロジェクトをお任せします。 【開発環境】 言語：java,javascript、他 データベース：sql-server,oracle ソースコード管理：subversion プロジェクト管理：redmine,googlehangouts,jenkins 【こんな方が活躍中です！】 ・Javaでの開発経験者 ・顧客折衝（要件定義）の経験者 【プロジェクト例】 A社　大規模プロジェクト：チーム人数6～7名、期間1年、メイン言語 Java 大企業様への新規導入。パッケージからの大幅なカスタマイズを要する案件だったため、約1年をかけたプロジェクトに。 B社　小規模プロジェクト：チーム人数2～3名、期間2ヵ月、メイン言語 Java 中小企業様への新規導入。納品期間が2ヵ月と短い中でのプロジェクト。 【キャリアプラン】 入社後は当社ソリューションの特徴を把握し、まずは一定の経験を積んでいただきます。 その後、チームのリーダーを担っていただき（早い方で2～3ヶ月程）、上流での要件をとりまとめてメンバーにおとしプロジェクトを円滑に進めていただきます。 さらに経験を積めば、PMとして配下のプロジェクトリーダーを数名マネジメントしていただき、複数のプロジェクトをお任せします。

これまでに培ったスキルをぜひ生かしてください。 また開発フローやチーム体制についてあるべき姿をお持ちの方とぜひお話させていただきたいです！ ◆社会に影響を与えるようなプロダクトを開発したい ◆今後世の中に拡大していくサービスを作りたい そんな方を歓迎します！！ あなたには、まずはPLとして、CRM/SFA「eセールスマネージャー」の新機能の企画・開発全般をお任せいたします。 企画、技術選定、設計、実装からテストまでの全ての開発プロセスを管理、実行 リーダーとして、担当プロジェクトを推進していただきます。 【具体的には…】 ・システム新機能開発 　└ 社内施策や業務を進める上で必要な機能開発／改善開発や、生産性向上に寄与する開発も積極的に行い、これらの新機能や改善のための開発を毎月リリースしています。 ・システム改善開発 　└ 弊社営業やサポート担当、顧客アドバイザーなど、顧客接点をもつ部門がユーザから直接伺った声・要望を元に、改善開発を行います。 【主な利用技術】 ◆人数：平均4名 ◆期間：平均3ヶ月 ◆開発手法：アジャイル(スクラム) ◆コア言語：Java ◆その他言語：JavaScript、HTML5、CSS3、SCSS、 python、Objective-C、Swift、Android Java等 ◆データベース：SQLServer、Oracle、Aurora、PostgreSQL等 【主な利用技術】 コア言語：Java、JavaScript データベース：PostgreSQL等 【開発環境】 IDE：Eclipse コード管理：Git その他：AWS、ElasticSearch、Jenkins、Docker等 コミュニケーション：Slack 環境：ノートPC（Windows）＋モニタ別途支給 【手がける商品・サービス】 ◆『eセールスマネージャー』 働き方改革・人材不足解決に貢献するソフトウェア。企業の生産性を最大化させ、日本のビジネスにインパクトを与えるプロダクトです。 定着率95％(2018年度更新実績)を誇り、導入企業は国産ベンダーNo.1(IDC「国内CRMアプリケーション市場シェア_2017年」より自社で推計)の5,000社を超え、業種業態を問わず大手から中小に至るまでさまざまな企業の営業改革を支援しています。 【案件例】 ◆「eセールスマネージャーRemix ワークフロー」開発 →株式会社エイトレッド社のワークフロー開発プラットフォーム「ATLED Work Platform」を採用し、ノウハウを生かしながら使い勝手にこだわった新システムの開発。企業毎の書式に合わせた各種書類に対して、顧客情報や案件情報などのデータを基に作成することが可能となり、さらに外出先での申請・承認もできるため、各種申請書類の作成・承認業務の効率化を実現。 ◆業界No1のレスポンス速度をお客様に提供する、eセールスマネージャーのレスポンス改善プロジェクト →新技術の採用を行いながら、クエリのチューニングやコードのリファクタリングを行いながらシステムを改善。（期間：3ヵ月／人数：11人) 【自社システムならではのやりがい】 自らの意見やアイデアを発信でき、実際に取り入れることができるのが自社システムならではのやりがい。 これまでの経験を活かして、『これまで導入されていなかったこんな機能を追加できたら、よりユーザーが使いやすくなるのではないか』など、よりよい製品作りに取り組んでいただければと思います。 また、新機能が実装され、その感想を直接的に聞けるのも自社システムならではの醍醐味。 お客様から『新しい機能のお陰でより業務が短縮できたよ』という声を頂けたり、社内の営業から喜んでもらえたりするため、自身の活躍が、誰に・どのように役に立っているのかを実感することができるのです。 【入社後の成長サポート】 入社後まずは、先輩社員と共に、開発テーマやゴールが決まっているプロジェクトからお任せします。4名ほどのチームを組み、スクラム開発でプロジェクトを遂行。 こまめにミーティングを開催しているため、随時相談をしながら進めることが可能。社員の仲も良いため、安心してスタートできる環境です。 (※1)国産ベンダーNo.1とは 総合満足度と国産ベンダーとしてのシェアで国内No.1であることを指します。（株）ESP総研調べ：2018年5月／CRM、SFAを利用する300名（会社や団体の経営者、役員、社員、職員／全国20～60代の男女）IDC「国内CRMアプリケーション市場シェア_2017年」より自社で推計。

──────−- - -　　　　CHANGE　　　　- - -−────── 　 －自分に変化を、社会に変革を－ ─────────────────────────────────── 顧客の営業上の課題解決の提案を行います。 自社開発の営業支援システム（eセールスマネージャー）という「ツール」と コンサルティングなどの「サービス」を融合させて、 営業課題を解決へと導くソリューションを提案します。 またご契約後のお客様へコンサルティングやアフターフォローに従事します。 □■募集職種 　ビジネス職 　├営業職、コンサルティング職（東京／関西） 　└コーポレート職（東京） 　※上記の職種、全てに配属される可能性があります。 　 □■仕事内容 【営業職】 コンサルティング営業として、課題解決の提案を行い、顧客に寄添い「生産性の最大化」に貢献します。 【コンサルティング職】 顧客の営業課題の特定やそれに対するCRM/SFAを使った打ち手を考案・設計し、 稼働後は活用定着・効果創出のアドバイスを行います。 【コーポレート職】 会社全体を俯瞰し、様々な施策に取り組みながら、同じミッションに向かって進みます。 職種例：経理／経営企画／労務／法務など □■そもそもCRM／SFAとは？ 　・CRM：Customer Relationship Management（顧客関係管理）の略。 　　　　 CRMとは、顧客との良好な関係を築くことで長期的な利益を得る手法です。 　　　　 顧客の個人情報や購買履歴などの情報を一元管理します。 　　　　 こうすることで顧客と接点のある部門で顧客情報を共有することができ、 　　　　 その結果、顧客ごとに最適なサービスやアフターケアを行うことが可能になります。 　・SFA：Sales Force Automation（営業支援システム）の略。 　　　　 SFAとは、営業ノウハウを共有するためのシステムです。 　　　　 主に営業部門で使用され、SFAを使うと各営業担当者が持っていた営業情報を一元化できるので、 　　　　 より効率的に営業活動を行うことが出来ます。 　　簡単にまとめると、CRMは顧客情報を一元化、SFAではより範囲の狭い営業情報を一元化します。 　　＜出典：高橋京介. 『いちばんやさしいITパスポート』. SBクリエイティブ(株), 2020, 105ｰ106p＞ 　 □■そもそもソフトブレーンとは？ 　　CRM/SFAのユーザー調査において使い勝手、業務改善、導入効果、サービス満足度、システム満足度で1位を獲得した 　　営業支援システム（eセールスマネージャー）を自社で開発・販売している会社です。 □■求める人物像 　・ソフトブレーンの理念に共感できる人 　　（参考：https://www.softbrain.co.jp/company/philosophy.html） 　・7つの行動指針に沿った経験がある人 　　（参考：https://www.softbrain.co.jp/company/philosophy.html） 　・高い目標に向き合いやり抜いた経験がある人 　・問題意識を持って、工夫改善ができる人 上記のどれか1つに当てはまる方はもちろん、 当てはまらないけれども興味を持ってくださっている方など、 是非お気軽にお話しましょう！ 就活の相談でも何でも結構です😊 沢山の方とお会いできることを楽しみにしております。

お任せするのは、【大手企業向け新規営業】です！ IT企業で法人営業の実力を試しませんか？ ◆商材：営業支援システム（もちろん自社サービスです！） ◇アプローチ先：業界問わず／大手企業中心／経営層 ◆営業手法：アポイント営業中心、飛び込み営業なし 当社の営業職は、自身のミッション、顧客接点・提案に集中するために、 新規顧客・既存顧客の営業が分かれていること、顧客接点以外の業務をフォローする専任部隊がいることが特徴です。 人口減少時代の日本では、大半の企業の営業部門は旧態依然とした体質のままであり、働き方改革の一丁目一番地と言えます。 私たちの価値は、提供プロダクトを通じ、「営業を科学し、営業部門の成果の出し方改革を実現する」ことで、「日本のビジネス全体の生産性をあげる」ことにあります。 ・代理店は使わず、直販のみ。 　顧客の声をダイレクトに聞くことができることが当社最大の強みです。 　https://www.e-sales.jp/reason/ ・NEC、伊藤園、日本生命など日本有数の企業が当社のお客様で、 　導入実績は5,000社を超え、国内トップクラス。 　https://www.e-sales.jp/casestudy/ 28年目の東証一部上場企業、と聞くとお堅いイメージがあるかと思いますが、 実はベンチャー気質でチャレンジングな環境です！ 年功序列はまったくなく、実力主義な会社です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【Interview】 中途で入社したイチ社員が、なぜ営業本部長へ一気に駆け上がることができたのか。 https://www.wantedly.com/companies/softbrain/post_articles/57014

お任せするのは、【大手企業向け新規営業】です！ ◆商材：営業支援システム（もちろん自社サービスです！） ◇アプローチ先：業界問わず／大手企業中心／経営層 ◆営業手法：アポイント営業中心、飛び込み営業なし 当社の営業職は、自身のミッション、顧客接点・提案に集中するために、 新規顧客・既存顧客の営業が分かれていること、顧客接点以外の業務をフォローする専任部隊がいることが特徴です。 【ソフトブレーンの営業はモノを売る営業ではない】 　 単なる物売りではなく、あくまでも『企業の経営課題解決のためのコンサルティング』を行っています。 毎日のようにニュースで耳にする、『労働人口の減少・働き方改革に伴う生産性向上』 それでも企業は売り上げを伸ばし続けなければなりません。 私たちは「ITの力とプロセスマネジメントの視点で営業を支援し、日本の生産性向上に貢献する」をミッションに、 営業の効率化から日本経済を変えよう！と本気で取り組んでいます。 ・代理店は使わず、直販のみ。 　顧客の声をダイレクトに聞くことができることが当社最大の強みです。 　https://www.e-sales.jp/reason/ ・NEC、伊藤園、日本生命など日本有数の企業が当社のお客様で、 　導入実績は5,000社を超え、国内トップクラス。 　https://www.e-sales.jp/casestudy/ 28年目の東証一部上場企業、と聞くとお堅いイメージがあるかと思いますが、 実はベンチャー気質でチャレンジングな環境です！ 年功序列はまったくなく、実力主義な会社です。 ＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝ 【Interview】 中途で入社したイチ社員が、なぜ営業本部長へ一気に駆け上がることができたのか。 https://www.wantedly.com/companies/softbrain/post_articles/57014

当社は自社開発製品である「eセールスマネージャー」（CRM／SFA）を販売・提供しておりグループ取引実績は7,000社を超えます。 製品・サービスの成長に伴い、「eセールスマネージャー」を導入いただけるクライアント企業様が年々増加しています。 今回募集する「カスタマーサクセスマネージャー」職は、eセールスマネージャーを導入いただいたクライアントの営業課題の解決（生産性の向上）を様々な仕組みで継続的に支援するポジションです。 【業務内容】 具体的に・・ ・活用促進、契約継続率の向上 　　└オンボーディングが完了したクライアントのフォロー・サポートや更なる活用促進の支援 ・アップセル、クロスセル提案 　　└クライアントのニーズに沿った新機能・オプション機能の提案や利用部門拡大の提案 現状は以下の方法でクライアントのフォローを行っています。 　①ユーザー向けWebサイトの改善 　②ハンズオン研修やセミナーのコンテンツ充実 　③顧客アドバイザーの訪問によるクライアントのフォロー 　④サポートデスクによる問題解決 これらの各サービスの強化・融合や新たなサービスの追加により、カスタマーサクセスの支援の効果性を高める施策立案から、実行・改善までを担っていただきます。 【やりがい】 ・カスタマーサクセスの理念が社内に浸透しており、社内のチーム間の風通しが良く、様々なクライアント企業様の声を製品開発チームにフィードバックし、共に作り上げていく環境があります。 【必須要件】 ・BtoB向けシステムのカスタマーサクセス職またはそれに準ずる業務経験　2年以上 【歓迎要件】 ・BtoB SaaS事業における業務経験 ・主担当としての、顧客の課題ヒアリング・要件定義・企画・提案業務経験 【求める人物像】 ・ソフトブレーンのMission・Vision・Valueへの共感 ・顧客志向があり、高いコミュニケーションスキルを有している方 ・プロダクト志向があり、自社サービスの改善や他社サービスとの連携に興味のある方 ・自発的に行動でき、短期間で成果を創出するスピード感のある方 ・方針策定や計画立案では飽き足らず、自社プロダクトによってクライアント企業を変革することにコミットしたい方

──────−- - -　　　　CHANGE　　　　- - -−────── 　 －自分に変化を、社会に変革を－ ─────────────────────────────────── 顧客の営業上の課題解決の提案を行います。 自社開発の営業支援システム（eセールスマネージャー）という「ツール」と コンサルティングなどの「サービス」を融合させて、 営業課題を解決へと導くソリューションを提案します。 またご契約後のお客様へコンサルティングやアフターフォローに従事します。 □■募集職種 　ビジネス職 　├営業職、コンサルティング職（東京／関西） 　└コーポレート職（東京） 　※上記の職種、全てに配属される可能性があります。 　 □■仕事内容 【営業職】 コンサルティング営業として、課題解決の提案を行い、顧客に寄添い「生産性の最大化」に貢献します。 【コンサルティング職】 顧客の営業課題の特定やそれに対するCRM/SFAを使った打ち手を考案・設計し、 稼働後は活用定着・効果創出のアドバイスを行います。 【コーポレート職】 会社全体を俯瞰し、様々な施策に取り組みながら、同じミッションに向かって進みます。 職種例：経理／経営企画／労務／法務など □■そもそもCRM／SFAとは？ 　・CRM：Customer Relationship Management（顧客関係管理）の略。 　　　　 CRMとは、顧客との良好な関係を築くことで長期的な利益を得る手法です。 　　　　 顧客の個人情報や購買履歴などの情報を一元管理します。 　　　　 こうすることで顧客と接点のある部門で顧客情報を共有することができ、 　　　　 その結果、顧客ごとに最適なサービスやアフターケアを行うことが可能になります。 　・SFA：Sales Force Automation（営業支援システム）の略。 　　　　 SFAとは、営業ノウハウを共有するためのシステムです。 　　　　 主に営業部門で使用され、SFAを使うと各営業担当者が持っていた営業情報を一元化できるので、 　　　　 より効率的に営業活動を行うことが出来ます。 　　簡単にまとめると、CRMは顧客情報を一元化、SFAではより範囲の狭い営業情報を一元化します。 　　＜出典：高橋京介. 『いちばんやさしいITパスポート』. SBクリエイティブ(株), 2020, 105ｰ106p＞ 　 □■そもそもソフトブレーンとは？ 　　CRM/SFAのユーザー調査において使い勝手、業務改善、導入効果、サービス満足度、システム満足度で1位を獲得した 　　営業支援システム（eセールスマネージャー）を自社で開発・販売している会社です。 □■求める人物像 　・ソフトブレーンの理念に共感できる人 　　（参考：https://www.softbrain.co.jp/company/philosophy.html） 　・7つの行動指針に沿った経験がある人 　　（参考：https://www.softbrain.co.jp/company/philosophy.html） 　・高い目標に向き合いやり抜いた経験がある人 　・問題意識を持って、工夫改善ができる人 上記のどれか1つに当てはまる方はもちろん、 当てはまらないけれども興味を持ってくださっている方など、 是非お気軽にお話しましょう！ 就活の相談でも何でも結構です😊 沢山の方とお会いできることを楽しみにしております。

顧客の営業上の課題解決の提案を行います！ 自社開発の営業支援システムとコンサルティングを融合させて、 営業課題を解決へと導くソリューションを提案します。 またご契約後のお客様へコンサルティングやアフターフォローにも従事します！ □■募集職種 　ビジネス職 　└営業職、コンサルティング職（東京／関西） 　 □■仕事内容 【営業職】 コンサルティング営業として、課題解決の提案を行い、 顧客に寄添い「生産性の最大化」に貢献します。 【コンサルティング職】 顧客の営業課題の特定やそれに対するCRM/SFAを使った打ち手を考案・設計し、 稼働後は活用定着・効果創出のアドバイスを行います。 □■そもそもソフトブレーンとは？ 　　CRM/SFAのユーザー調査において使い勝手、業務改善、導入効果、サービス満足度、システム満足度で1位を獲得した 　　営業支援システム（eセールスマネージャー）を自社で開発・販売している会社です。 □■求める人物像 　・ソフトブレーンの理念に共感できる人 　　（参考：https://www.softbrain.co.jp/company/philosophy.html） 　・7つの行動指針に沿った経験がある人 　　（参考：https://www.softbrain.co.jp/company/philosophy.html） 　・高い目標に向き合いやり抜いた経験がある人 　・問題意識を持って、工夫改善ができる人 上記のどれか1つに当てはまる方はもちろん、 当てはまらないけれども興味を持ってくださっている方など、 是非お気軽にお話しましょう！ 就活の相談でも何でも結構です😊 沢山の方とお会いできることを楽しみにしております。

☆Excel、PowerPointの経験が生かせる！身につく！☆ ＜どんなことをするの？＞ ITコンサルタントをアシストするお仕事です！！ みなさんには自社開発製品である『eセールスマネージャー（CRM/SFA）』をお客様へご提案するためのデータ投入や資料作成をお任せします。 もちろん業務に慣れるまでは先輩たちがしっかりサポートしますので安心してください！ 「営業イノベーション事業」を展開している弊社のITコンサルタントは、お客様と一緒に「生産性の最大化」を実現し、昨今注目されている働き方改革を担う第一線を担っています。 そのITコンサルタントを間近に見ながら、そのサポート業務を通して、学生のうちからビジネススキルをしっかり身に着けることができます。 「これから就職活動を開始する。」という方も、大歓迎です！ あなたも一緒に、日本の未来を変えてみませんか？ +‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥‥+ まずは話だけでも聞きたいという方でも結構なので、お気軽にご応募ください！ 【勤務時間】 週2日、1日3時間以上、または週18時間以上～からOK ※土日祝日を除く平日の9:00-18:00 　└基本的に、勤務開始時間は9:00-13:00までを想定しています。 　 上記の時間帯であれば、開始時間は調整可能です。